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软件开发工程师岗位:
主要的工作职责:
1、 负责电动汽车交流充电桩、直流充电桩样机互联互通测试与修改;
2、 负责交流充电桩、直流充电桩控制系统软件优化和
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1、负责关键字提炼,标题、网页的美化;
2、长期跟踪并深入探索BAIDU/360的排名机制和优化规则,加以运用;
3、需要对b2b平台的维护、创新;
4、
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职位:行政助理文员
一、岗位职责
1. 协助经理工作
2. 接听、转接电话;接待来访人员。
3. 文件制作、数据录入,做好办公室档案收集、整理工作,。
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1.性格开朗,与人沟通能力强
2.上升空间大,储备更多的资源
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1.负责车队车辆及人员调度
2.能熟练使用办公软件
3.具有团队协作能力
4.有驾照会开车
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设备维修3名、维修班长2名
工作内容:
1、口罩、防护服等生产设备的日常维护;
2、设备的定期检修;
3、设备的改善相关项目;
4、高中及以上学历,电子或机械类
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1、该岗位为宁家鲜生体验中心储备干部岗,需具有一定的服务意识,吃苦耐劳,具备学生干部、有商超实习经历者优;
2、经面试合格者签订三方协议,并提供实习机会,实习
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北京岗位+网上面试+上市公司+五险一金+住宿补贴
此岗位前期工作地点在北京,半年后可调转城市,21届可线上面试
我们一直在提高对品质的要求
我们一直视安全为立业
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Lianjia.北京 链+新生代
链家成立于2001年,致力于用大数据引领互联网+的新经纪模式,为消费者提供全流程品质服务体验,打造房地产服务行业的国民品牌
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汽车维修相关工作。能独立完成一些维修相关的工作。具体事宜,面谈。同时也招聘汽车维修学徒工,学员。
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体验设计师 User Experience Designer
岗位描述Job Description
1. 理解商业模式,明确业务的长期目标和当下策略;
2.
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招聘要求
1) 2020-2021 届大学生,2021 年 7 月 15 日前可获得毕业证;
2) 有意从事现代农业工作;
3) 具备良好的沟通能力、表达能力、
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岗位职责:
1.负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2.陪同客户看房,促成新房、二手房买卖或租赁服务;
3.负责公司房源开发与积累,
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1、岗位职责描述:
(1)负责污水处理厂日常生产运行,设备设施操作;
(2)根据调度单进行工艺调整、生产过程的监控巡视、运行记录的填报、生产过程中出现的问题
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工作职责:
1.打字处理工作
2.信息的上传下达
3.文件归档、保管
4.工作记录
5.来访客人通报及接待
主要工作:
1.完成公司、部门交办的事项,追踪结果
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1、职位:学徒 汽车美容:洗车、打蜡、镀膜、抛光等美容项目;汽车保养、维修等皆可学习;
2、工资面议:模式是基本工资加提成(学会一项技能,工资等级提升一
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岗位描述:
1、全国各地上门安装交付定制化商用热水系统和服务商售后维修指导;
2、积极完成产品和安装工艺创新及改进、工程服务流程优化等
3、负责部分产品相关部件
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负责整理档案资料、协助经理处理日常事务,招投标工作。要求熟练应用办公软件,有经验者或大中专毕业生优先,工资面议,待遇优厚,有绩效提成,包吃住。
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1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作;
2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护;
3、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件;
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岗位职责:
1、负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实;
2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
3、了解客户需求,提供合适
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渔具工贸一体的公司 欢迎人才应聘
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跟随时尚潮流,汤品足道网红艺术店强势入驻广汉市,现装修期间,预计9月中旬盛装开业。
招贤纳士🎊🎊🎊
1.销售顾问10名,底薪2500-50
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一个人的路能走多远,看与谁同行,一个人的成就有多大,看谁来指点;你的未来,来源于你的选择,给自己一次机会。
岗位职责:
1、为顾客量身定制解决方案。
2、解答顾
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【入职后你需要做的】
1、新人入店:迅速熟悉商圈及房产知识——师傅一对一、手把手教学;
2、积累并开发客户与房源资源——公司系统里有海量而完善的房源信息,善用积
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1.完成公司安排的每日量化,主要是开发房源和客源,入职后系统有现成房源可电话或微信维护,然后是带客户看房子。客户满意就签约,谈判签约公司都有专人负责。
2.要求
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叉车售后维修,市场客户技术支持
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职责描述:
1、根据产品需求设计FPGA电路板,参与产品方案设计,撰写相关技术文档。
2、根据产品研制需求,完成 FPGA 的评估、设计、开发、验证与版本发布等
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任职要求:
1、2023年毕业生。
研发类岗位专业要求:软件工程、自动化、计算机、生物医学工程、数学、软件、电子、流体、机械、材料、机电、工业设计、临床医学等专
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做事认真负责、执行力强,良好的沟通能力,组织策划能力。有一定文案能力,能独立编写企业规章制度并一一落实。
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1、大专以上学历,年龄 在28-35岁;具有良好的心理素质,具备商务洽淡沟通能力;
2、具有1年以上酒店/公寓行业运营管理业务经验,熟悉连锁行业运营模式,及对民