信息中心专员
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苏州昆山市在校/应届大专
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(1) 系统充值、制卡、卡片维护等； (2) 监控各地刷卡系统软硬件问题，处理并解决出现的问题； (3) 系统数据报表的整理、发送、分析等； (4) 协调 -
平面设计、文案策划、懂得淘宝网络推广网站运营 有销售陈皮小青柑销售者优先录用 -
职位描述： 1、负责办公楼宇的日常运营工作，包含办公环境的维护和管理，日常员工服务的保障和业务的支持； 2、负责现场供应商的管理，包含前台、保洁&绿植等，并对 -
房地一体项目招聘 1、招聘岗位：房产测量人员 2、岗位职责：①负责农村房地一体外业调查绘图及内业上图，资料收集整理等。 -
岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，提供合适一手房源或者二手房源； 3、陪同客户看房，促成二手房买卖 -
1、大专及以上学历，测量、测绘、及地理信息等相关专业； 2、熟悉CAD、OFFICE等相关软件； 3、工作认真负责，能吃苦耐劳，具有测绘实习经验者优先； 4、作
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本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，可线上面试，线上培训，可提供住宿 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进 -
有吃苦耐劳的精神，有积极上进的心，活泼开朗。有一对一的培训，所以不用担心开不了单 -
1、负责客户接待，为客户提供专业的一手房置业咨询服务; 2、根据客户需求为客户提供匹配的房源信息; 3、陪同客户看房，进行商务谈判，促成交易进行; 4、负责公司 -
医药学术专员岗位非销售岗 1.日常学术支持：制定培训计划并对代理商及终端客户进行培训，制作推广工具等。 2.产品生命周期管理：产品上市前准备工作及产品开发过程管
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岗位职责： 1、负责对公司所有信用销售客户的资信进行实地调查和评估，信用销售业务流程的操作管理。 2、具有一定的风险研究和分析能力，发现并提示风险点，出具审
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工作内容： 1.供应商的开发与管理。供应市场竞争分析，供应商评价、考核与激励； 2.采购过程中供应商关系风险控制与采购执行情况监督检查； 3.采购物资价格分析， -
职位描述 岗位职责： 1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、 陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3、 负责公
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宜宾最大新房销售公司乐美优家!立足宜宾4年，我们在招房产顾问，不需要高学历，不需要从业经验，我们只需要一个热爱生 活热爱销售的你! [我们能给你提供的] 1 -
【招聘待遇】 1. 月薪5k-10k，无责底薪（3500）+项目提成； 2. 提供7-10天培训； 3. 年满一年，公司缴纳五险一金； 4. 朝九晚六，每天六个 -
营业员两名，家用电器、数码产品、电脑、手机等导购员。
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化工相关专业，良好的沟通表达能力 -
1.主要负责协助项目经理，完成项目经理交代的事情 2.土木工程，机电类，电器类专业 2.有C1驾照优先 4.有无工作经验均可 5.能承受销售压力，有拼搏精神 6 -
1、负责资产管理工作，包括但不局限于资产盘点、出入库登记、维修/更换登记、使用效果评估等工作，确保各类资产得到充分的利用和高效的周转 2、有500台以上的固资管 -
1、利用公司提供的资源、微信、邀约面谈流程促进成交，开发新的客户成为公司的代理商。 2、招商加盟工作，积极挖掘客户，并向客户进行推介，筛选客户进行招商接洽。 3
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日常客服团队工作流程梳理及话术规范汇总整理每日客服人员销售报表 监督执行标准化运营流程
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岗位职责： 1．负责阿里巴巴国际站优化工作，包括网站内部优化，外部优化工作等； 2．负责运用各种网站推广方法进行网络推广，提高阿里国际站关键词排名，自然排名，提
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1.要求有车或者会开车 2.有团队合作意识 3.符合平台价值观，勤奋好学 4.收入面谈，只要能力强，收入会更强
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工作职责：1每日通过社交平台投放广告， 2，筛选出意向客户 3，跟进意向客户与反馈 4，了解客户需求，对意向客户进行引导签约 5，完成客户开发与维护，为客户提供 -
【天成·鸿园】现招聘销售精英3名，要求： 1、男性身高170cm以上、女性身高160cm以上，形象气质佳， 2、能吃苦耐劳，有销售经验者优先， 3、薪资构成为：
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制度管人，流程管事，团队打天下，管理定江山！想加入的来，房产老司机优先！ 岗位要求：有赚钱欲望、热爱销售、男女不限， 薪资待遇：无责任底薪，高额佣金+各种福利
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1.有商业综合体 购物中心 写字楼等商业地产运营经验优先 2.会做项目计划书，会word PPT Excel等办公软件 3.有较强的适应能力 4.薪资底薪加提成
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招聘岗位：房产经纪人，房产销售，置业顾问。 一、岗位职责： 1、负责接待客户，了解客户的需求和房源信息，根据客户需求匹配合适的房源为客户和业主提供专业、全面的房
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1、日常网店在线咨询解答 2、快递，打包发货 3、自建平台日常维护
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1、培训规划与执行：结合省/市重点业务模块及业务诉求制定周/月/季/年度等培训规划（包括费用预算、培训执行、效果评估等），根据规划进行阶段性执行落地，审视达成结
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