教务管理
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咸阳1年以内本科
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一、教学日常管理教务员职责：1.负责日课表、作息时间表的编排，必须在开课前及时排出总日课表及各教师的分课表，课程安排科学合理。2.做好学区调课的管理与协助工作， -
要求 1、大专以上学历，熟练掌握办公操作系统； 2、热爱教育培训行业，有良好的沟通能力及敏锐的洞察能力； 3、拥有自我学习的愿景及强烈的进取心； 4、拥有少儿英 -
全职老师 薪酬待遇:底薪+课时费+提成+奖金+包住 晋升方向:教学老师,教学组长,教学主管, 片区教学主管,教学负责人 岗位职责: 1、针对学生的情况,对其进行 -
1.需要良好的沟通能力 2.有经验者优先 3.需要虚心的学习态度 -
【招聘岗位】 健康顾问 15名 团队期望这样的你加入，你拥有的正是～我们想要的！ 1、年龄20-25岁，大专以上学历，有志青年、男女均可； 2、孝敬父母及 -
1、负责k12创客课程的研发和教授； 2、在领导指导下进行课程体系建设； 3、竞赛方案的设计和研发； 要求： 1、理工科专业本科学历； 2、对创客项目有较高兴 -
工作职责: 1.结合学生实际情况，给学生提供适合的教学方案； 2.定期组织阶段性测试以便于检验教学成果，并做好分析及反馈工作； 3.协调组织并参与开展学情 -
1、主要从事知识产权产业链服务（包括但不限于商标、专利、版权、诉讼、政府科技项目）； 2、为客户解决知识产权问题，做好客户维护工作； 3、利用知识产 -
接待学生家长、销售课程、催交、收取学费、排课、文书处理等办公事务。 -
(一) 岗位职责： 1、陌拜客户，与客户进行有效沟通； 2、维护客户，及时处理客户提出的问题； 3、及时向上级部门领导反映情况； 4、完成部门领导临时交 -
负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解
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工作要求: 有强烈的从事房地产销售行业的欲望和学习积极性，有责任心，吃苦耐劳，有无经验均可，带薪培训无实习期。 公司现在120多名员工，是西安市北 -
高薪高提成！ 弹性工作！透明晋升！ 员工生日，佳节福利！ 岗位职责： 1、负责邀约家长上门体验，接待到访家长，提供专业的课程咨询指导； 2、对咨询者进行有效的后 -
通过微信与客户进行沟通 -
负责管内学生授课，店内课程咨询，及其他相关工作。要求有责任心，有耐心，喜欢孩子。师范相关专业优先考虑，有教育工作经历者优先考虑。 -
任职资格 1.2021届全日制统招本科生（有社团经验和学生干部经验优先）； 2.敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战； 3.沟通能力 -
前台接待家长 幼儿的一些档案管理 办公用品管理 简单明了 事情不是很多 双休，法定节假日休息 弹性工作制度 每天上班7小时 -
本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，可线上面试，线下培训，可提供住宿 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进 -
1.根据客户需求开展企业内部访谈、调研和需求分析； 2.参与CRM/数字营销/O2O 等应用系统的方案设计、撰写项目报告； 3.进行用户培训与上线支持。 职位 -
外语教师 岗位职责： 1、协助外教老师做好课前准备，课中配合，课后跟进； 2、与外教沟通、协调教学相关内容，及时掌握学生学习中出现的各种问题并全力解决； 3 -
众诚金融诚聘: 1、招聘岗位:财富经理3人 2、人员要求:中专或以上学历，性格开朗，勤奋且有上进心。年龄：30~60岁 3、岗位职责: 为个人及企业客户提供固定
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工作职责： 1、负责合作幼儿园、华蒙星少儿篮球俱乐部的课程教授 2、协助幼儿篮球、少儿篮球课程的开发，包括幼儿篮球游戏创编，教学研究、课题研究指导等 3、负
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1.主要教授幼儿篮球课程，同时，能完成篮球训练要求以及制定计划 2.每周完成指定课程任务，无须自己找，灵活上班
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【职位要求】 1、23-35周岁，形象好，气质佳； 2、主动性强，工作态度积极，热爱服务工作； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； -
会籍顾问 : 职责概要： 负责本会所中会籍的销售工作。本会所要求各会籍顾问必须通过正常的销售渠道至少挖掘出60%的潜在客户。其余40%则从会所的广告宣传和促销活 -
主要负责SAP项目实施工作，在正式员工指导下处理日常工作，包括但不限于: • 理解项目的要求和解决方案，包括业务需求，项目中使用的应用程序或系统及交付方案 -
薪资条件： 1、保底薪资2500 2、成单提成 工作内容： 1、接听和呼出电话，通过各种市场活动预约客户上门体验试听课。 2、积极参加市场推广活动
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【岗位职责】 1.课程规划、备课磨课授课、学情跟进与反馈。 2.课程规划：依据学生学习情况与习惯制定课程计划。 3.备课磨课授课：依据教学任务提前完成备课磨课工 -
工作职责： 1. 根据学校整体安排，进行授课； 2. 根据课程特点、学生实际情况和学生的认知规律，有区分度地组织教学，保证良好教学效果； 3. 参与本课程的听课
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薪酬福利：综合薪资4000-8000（无责任底薪3000） 岗位职责： 1、负责为客户提供专业的投资理财、证券信息分析研究； 2、负责对证券行业的信息管理
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