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长沙芙蓉区人民中路经验不限学历不限
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1.灯箱制作学徒。要求虚心上进，能吃苦耐劳。 2.服从领导安排。 -
按照公司的培养成长计划学习 热爱餐饮销售服务管理工作，目标通过餐饮管理行业实现个人价值 性格开朗，活跃，亲和力强 薪资待遇: 基本工资+积分调薪+月度奖金+ -
我们是一家面向全球市场的互联网电商公司，现在开立长沙分公司，我们利用全球最先进的互联网广告渠道（google，Facebook，instgram，youtube -
碧桂园湖南区域【2020应届生-水电岗】招聘 招聘岗位： 水电管理岗5人 工作地点： 长沙、株洲、湘潭、浏阳、宁乡 任职资格： 1、建筑环境与能源应用工 -
岗位要求： 1、本科以上学历，计算机相关专业优先，2022届应届生， 2、熟悉以下相关技术之一： 1）熟悉C#/C++、JAVA、SQL等，以及基础的数据结构、 -
职位要求 1、18岁以上,男女不限,学历不限,形象气质佳,有团队精神,有无经验均可,有志青年句均可。 2、办公电脑要会操作。 3、愿意学习，工作态度端正。 福利
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岗位职责: 1、申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报; 2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票; 3 -
市场调研专员【初级BD】 一、职位描述 1、负责长沙地区写字楼、商业综合体、社区、公共停车场等停车场信息收集。通过与停车场使用方的沟通，了解停车场系统使用情况 -
负责中央空调安装或设备维修保养工作，底薪+项目提成 -
懂识图，会编程，能独立操作机床设备
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可选择工作地点： 成都、重庆、西安、昆明、贵阳、兰州、北京、郑州、武汉、南宁、合肥、济南、上海、太原、长沙、青岛、南京、深圳、厦门、南昌、杭州、沈阳、福州、乌鲁 -
500强企业，高薪，包住宿 宿舍2-3人间提供空调、洗衣机、热水器、WIFI，每月提供餐补； 岗位职责： 1、从事生产设备制粒、膨化机的操作、保养、维护等工作；
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团队介绍： 华为云致力于提供稳定可靠、安全可信、可持续创新的云服务，赋能应用、使能数据、做只能师姐的“黑土地”，推进实现“用得起、用得好、用得放心”的普惠AI。 -
招采耳技师，提供食宿 ，新手可免费培训！ 女性5名，男性1名；要求:形象好，性格好，品德好，无不良嗜好！年龄在18-32周岁之间！ 正规店，正规项目！ -
标识焊接工 1名 薪资：5000-10000元（计件提成，保底4000元以上） 工作内容： 1、负责完成公司生产的广告标识焊接; 2、负责焊接工作台、焊接工 -
职位描述：1.负责本专业监理工作的具体实施； 2.组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作，当人员需要调整时，向总监理工程师提出建议； 3.定期向总监理工程师提
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1.按施工方案施工； 2.熟悉中央空调安装工作流程； 3.熟悉掌握空调安装、维修、和排除故障的技术。 4.工作细致严谨，认真负责！ -
招聘若干名实习生小白，可携带小伙伴一起来实习哦！ 公司组织培训，3周一个周期，预计2-3个周期，优秀者可提前转正！ 公司总部在深圳，分部在长沙，培训后岗位灵活，
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1、主要工作：协助项目经理完成项目上风电机组的日常维护、巡检、消缺等工作。是新能源行业，不是IT行业 2、具有登高证、低压电工证（无证请勿发简历） 3、要适应长 -
主要以湘菜为主，有拿手特色菜，有工作经验的优先
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（长沙项目实习生已招满，衡阳、株洲项目实习生继续再招） 一、 岗位职责：（实习时间3～6个月，包吃包住） 1、 协助施工员做好现场施工工作，提供技术措施和现 -
有三年以上经验，能吃苦耐劳，服成管理，有团队合作精神！
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职位名称：助理技术顾问 分类：软件开发 工作地点： 长沙 薪资：面议 广州方为信息科技有限公司，初创于2016年，总部设立在广州，专注于微软 -
工作内容： 1、负责学生日常生活管理； 2、负责学生的日常行为规范管理和思想政治教育； 3、负责学生安全保障工作； 4、与学生和家长建立良好的沟通关系； 5、完
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团队实习生 职位要求 1、重点院校全日制法学研究生在读（研二及以上）； 2、通过国家司法考试（A证）者优先； 3、具备团队协作精神和较强的沟通技巧；
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工作地点，长沙大学旁，工作时间早八晚九，一月休息四天。包吃包住。
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商业模式： 税务风险管理：通过税收政策制定税务合规风险管理方案解决企业税务异常疑点； 税务咨询服务：为企业客户税务管理赋能，通过税务、法律、股权相关专业知识结合 -
招聘客户服务行政人员一名 入职时间：2023年3月-11月 工作地点：长沙华远国际中心 工作时间：周一至周五每天8小时 工作要求：有服务意识，能用简单英文沟通及 -
1、45岁以下； 2、具有高压和低压电工证； 3、有较强的沟通协调能力及团队意识； 4、具备较强的执行力、责任感和学习能力，善于发现问题、解决问题。
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该岗位为长期人才培养计划，基于毕业生的可塑性较好，易于雕琢，公司从实习生开始进行储备。甄选潜质苗子、培养人才、孵化人才。 公司目前有几批次大专院校推荐来的实习生
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