助理营业部经理-大连
30-60K
大连中山区中山路5-10年本科
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岗位职责： 1、根据公司的战略和销售计划，形成相应的销售策略，并确保在城市范围内有效的执行； 2、负责带领团队销售公司制定的财富管理产品，开发拓展财富管理客户 -
1、建立并管理项目专帐 2、协助完成项目材料准备 3、有财务专家指导项目专帐知识 4、需要具备财务知识，财务专业优先 5、汇总并汇报各政府单位通告与公示等信息 -
1、做好办公室日常行政事务及文秘工作。 2、负责公司文件的起草，保送工作；及时做好上级文件的签收、传递、催办工作；做好文件的回收、清退、销毁工作。 3、做好 -
文件处理，协助办公，日常行政管理工作
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技能要求： 电销，课程销售 课程顾问/招生顾问（2500-5000底薪+五险+高提成） 您需要： 1、负责咨询电话的接听及学员约访、接待咨询、洽谈工作及学员报名 -
1.负责公司医疗器械产品国内外注册，跟进国内外注册、产品检测的过程；2、协助按法规要求维护公司质量管理体系，确保质量管理体系的运行符合法规的要求；3、协助处理与 -
岗位职责： 1.负责公司软件产品在内蒙古地区的实施、技术支持（主要是医药流通、连锁行业）； 2.负责项目调研、培训工作； 3.对客户使用软件问题进行 -
工作职责： 1、根据学生情况进行学科课程讲授，完成本学科教学、教研工作； 2、授课期间适当组织测验活动，检验学生接受辅导成效，及时调整授课方式及内容； 3、及
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接待学生家长、销售课程、催交、收取学费、排课、文书处理等办公事务。 -
综合管理/行政人事 全国分子公司/本科及以上学历 需求专业： 工商管理、行政管理、人力资源管理、公共事业管理等管理类相关专业。 岗位职责： 1、负责生产基地生产 -
1、根据部门业务需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程，合理配置人力资源。 2、进行市场调查和反馈，组织网站整体定位、风格设计、业务方向的综合策划，确立 -
新房置业顾问：20名，18--35岁，男女不限，学历初中以上，工作经验不限，待遇3000+提成 销售经理：5名，18--35岁，男女不限，学历初中以上，3--5 -
职位描述：岗位职责 1. 根据部门整体规划的要求，参与交直流充电桩产品的规划、研发、系统设计、测试等工作。 2. 作为交流充电桩项目组的负责人，承担项目进度的支
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岗位职责： 1、 负责华为数通协议软件的设计、开发等工作，实现BGP、SR、5G承载等协议的竞争力持续领先； 2、 负责数据通信协议算法的研究，设计性能领先 -
1.根据公司发展战略，组织制定短,中，长期人力资源工作规划，制定一整套人力资源管理制度并组织实施。 2.建立和完善人力资源管理体系，制定并组织实施人力资源管理制 -
负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案
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进行锅炉设备管理，组织解决锅炉生产技术，对锅炉专业设备检修、重大技改项目成本管理； 能源与动力工程专业 -
【工作内容】(销售+服务模式) 销售部分: 1、通过Oline to Office(o2o）模式，运营链家网、贝壳网、自如网，LINK等互联网线上作业工具完成房 -
技能要求： 1：熟悉定制家具产品的空间应用设计 2：擅长展厅空间设计，布局，对空间色彩应用有把握力。能独立完成施工图绘制。熟悉硬装材料应用，能熟练掌握空间灯光的 -
岗位职责： 1、负责对公司所有信用销售客户的资信进行实地调查和评估，信用销售业务流程的操作管理。 2、具有一定的风险研究和分析能力，发现并提示风险点，出具审
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1、负责组织实施现场的对外协调和对内需求管理工作；负责工程项目的调研、方案设计、项目实施、需求设计、客户培训及项目验收。 2、组织建立实施文档体系工作；管理工作 -
直说了，我们要青春靓丽的小哥哥，小姐姐，如果是，你就来，我们不给你画饼，实实在在发奖金 任职资格: 中专以上学历 头脑灵活，眼里有光 年龄：18-30岁 -
岗位职责： 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标； 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关 -
1、学信网可以查得到的本科学籍信息，工作经历4年以上； 2、全日制大专(含)，工作经历8年以上，并持有相关工作的中级职称； 3、通过CCAA全国统考，拥有审核员 -
公司急招房产经纪人，欢迎有能力、志同道合的朋友前来应聘！ 岗位职责： 1、负责线上渠道的房产信息维护； 2、接待门店上门客户，为客户提供优质的购房体验； 3、促 -
人事资料，招聘公司所需人员，公司宣传广告等工作
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职位描述: (1)需有一定时间的营运工作经验并通过竞聘后，方可转岗：需掌握网点各项核算系统的操作，包括本外币存款、取款、转帐、会计核算、银证业务等基本营运柜台
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工作职责： 负责完成各空间类型的室内外照明设计工作（酒店、销售中心、样板房、会所、餐饮、商业、写字楼、学校）根据项目时间要求完成各阶段设计工作。 职位要求： 设
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岗位职责： 1、根据各项目季度入组计划，完成受试者的招募入组任务，熟悉受试者情况并能表现出项目的严谨性； 2、能够有效完成各项目季度入组计划，及时跟进筛查入组过 -
职位描述 A、岗位职责： 1、质量工程师定向培养 2、主要工作内容： a.在先期质量工程师/项目质量工程师的支持与合作下回顾新的外购零件过程；
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