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聘岗位职责:
1、执行公司的贸易业务,实施贸易规程,开拓市场;
2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判,签订合同;
3、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工
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招聘售后服务人员:
🔴年龄:22~50周岁
🔴工作时间:早8.30-11.30
🔴工作职责:整理客户档案及老客户服务
🔴待遇:底薪1200+奖金6000
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1、熟悉招投标相关的法律法规和规范性文件;
2、熟悉招投标流程,能独立和协助项目经理做好开评标工作;
3、能熟练操作办公文档,负责公司文件的整理、存档。
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一群年轻活力的业务团队!
服务淄博最有优势的企业和终端资源!
高收入+无风险+短频快=理想工作
优质待遇福利、丰厚奖金、晋升多!
提供资源、提供人脉、提供各种
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健通新能源公司是一家以生物天然气生产、销售为主的高新技术企业,是国家科技部示范工程单位,公司在全国范围内设有多家生物天然气生产基地,因工作需要公司在淄博桓台设立
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岗位职责:
1.负责公司网站PC端、手机端网站的更新迭代,前端+后台。2.微信小程序的维护;
3.mysql数据库整理;
入职要求:
1、熟练掌握MySQL+P
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1、ERP软件的运行维护工作,解决用户使用中的问题。
2、 客户的现场技术工作(软件安装,培训,实施)
3、 负责服务知识库的收集,整理和共享。
4、 完
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一.工作内容:
1.负责区域经营。
2.线上线下开发以及维护客户,根据客户情况拟订适合自己的营销方案,从而达到预计效果。
3.服从性高,遵守公司规章制度。
4.
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公司下属跨境电商业务(欧美、东南亚、非洲、南美市场)招聘2021年跨境电商助理实习生一枚,协助项目负责人完成日常工作。
需求时间:
3个月-长期(优秀者可根据
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1、主动维护公司声誉,对本楼盘进行宣传;
2、热情接待,细致讲解,耐心服务,务必让客户对我们提供的服务表示满意;
3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工
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工作内容:
1、出货进货统计等数据整理统计工作
2、对账,盘点
3、开发票
工作时间:
7:30~11:30
13:00~17:30
提供免费工作餐
薪资:40
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负责店内服装销售、整理
只要有责任心无经验也可以慢慢学习
工作环境好,不定时聚餐,高青县王府井
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vivo淄博电商部丨主播招聘
vivo品牌简介
vivo(维沃移动通信有限公司)是一家全球性的移动互联网智能终端公司,淄博中讯创展电子科技有限公司是vivo淄博
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岗位职责:
(1)负责处理会所的一切事务,统筹安排日常经营管理工作;
(2)检查营业进度保证会所经营业务顺利进行;
(3)掌控会所收支计划,监督财务运营情况,递
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福利待遇薪资:无责任底薪2000-3000(实习岗位同等待遇) 额外提成(20%~78%,每单5千-1万5左右)在职每四人会有月入过万,平均单量1.5单+五险+
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按照公司布局及自身的资源系统开发企业的招商注册业务,财税筹划业务,代理记账 资质办理等方面的市场开拓。
搜集行业内市场信息,积极根据国家现行政策与市场信息,市场
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视力康复师
工作内容
1负责提供眼部视力问题咨询,档案学生建立,康复技术指导
2.针对学生的裸眼视力状况,帮助和指导学生做视力康复训练。
3.给学生教会正确的眼
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岗位职责:1制定安全生产规章制度、安全技术操作规程和作业规程:2组织事故隐患风险排查,制定整改方案;3制定重大危险源检测、评估、监控措施和应急救援预案;4、组织
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岗位职责:
1、咨询电话的接听,做好相应的信息记录;
2、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者近的培训动态;
3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做
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能操作磨刀机,精磨刀片,会开车,熟悉淄博地形最好
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岗位职责:
1、负责按照公司教学体系要求,针对不同年龄段的学生针对性教学
2、负责和家长的沟通维护,做好学员续费工作
3、负责视频课件资源的整理、备份、管理
4
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岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项
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职责描述:
1、根据公司教学理念及课程要求进行备课、演课及开展教学工作;
2、教具、教学设备以及其他教辅产品的课前准备或交接、课后整理;
3、参加学校定期组织的
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全脑课程淄博项目
工作内容:
1.整理个人工作数据
2.做好时间规划,合理安排每日工作内容
3.偶尔做外出招生活
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配菜 半成品加工 卫生清理
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公路工程的打点,放线,资料整理等等。注意:工作地点在省外。工作地点在省外。工作地点在省外。
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吃苦耐劳、有责任心、主要负责板材的整理包装。
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沂源公明有限责任会计师事务所因业务发展需要,拟招聘1至2名审计助理人员。 一、岗位职责 协助项目经理完成各类审计工作,包括实施审计程序、执行审计测试、撰写
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教学主管岗位职能
1.对教师的教学计划的执行检查及指导工作:
了.负费数学计划实施过程中师资调配的宏观调控:
3.负贵全校教学事务协调工作及教教学中突发事件的处
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岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管