• 1、负责公司合同及其他文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。  2、负责收集、整理、归纳客源等信息资料。  3、协助做好上门客户的接待和电话来访工作;在销
  • 转账,往来款的清算,行政服务
  • 岗位职责: 1、大专以上学历、国贸专业优先; 2、英语四级以上,听说读写能力佳; 3、电脑操作熟练(应届生均可); 4、性格开朗、责任心强; 5、提供
  • 任职要求: 1.年龄25-40岁。应届毕业生均可。 2.熟悉办公软件且会熟练运用。 3.性格开朗,有责任心和积极向上的工作态度,工作踏实认真。 4.有良
  • 工作职责: 1.负责公司旗下微信号所绑定手机的管理; 2.辅助微信运营专员扫码授权登录微信公众号; 3.上级领导安排的其他事宜。 任职要
  • 锡林郭勒盟6天/周3个月本科
    使用视频侦查平台查找信息及时报告相关部门,做到积极认真的对待工作。
  • 工作职责: 1、协助总经理处理日常工作事务; 2、负责相关会议的组织、安排等工作; 3、负责出差行程协调及日常行政支持; 4、完成总经理授权与交办的其他工作任
  • 工作内容: 1、勤奋好学,善于发现问题,能主动寻找解决方法,有意向往工程设计、体系管理、品质管理、生产管理、精益生产管理等方向发展 任职资格: 1、大专及以上学
  • 文员

    3-4K
    日照东港区海纳商城经验不限学历不限
    工作职责: 1.打字处理工作 2.信息的上传下达 3.文件归档、保管 4.工作记录 5.来访客人通报及接待 主要工作: 1.完成公司、部门交办的事项,追踪结果
  • 精通Excel表格、world文档、PPT、H5等办公软件; 善于交际,活泼开朗,口齿伶俐; 良好的团队合作意识,具有高度责任心,工作积极主动; 有行政文秘工作
  • 能熟练使用办公软件及日常办公设备,兼公司对账, 具备一定的财务、人事管理者优先,善于交际沟通,活泼开朗口齿伶俐
  • 岗位职责: 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关
  • 行政

    5-10K
    西宁城西区海湖新区在校/应届本科
    1、会议、活动组织: 负责公司企业文化建设,包括公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作;负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。
  • 工作内容: 1. 接听、转接电话;接待来访人员。  2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。 3. 负责总经理办公室的
  • 青岛即墨区即墨在校/应届学历不限
    印刷制作,办公室文员,
  • 南通在校/应届本科
    岗位职责: (1)审核实验方案、实验记录和总结报告; (2)对每项研究实施检查,并制定检查计划,详细记录检查的内容、发现的问题、采取的措施等,并在记录上签名
  • 跟单文员

    40-70K·13薪
    汕头龙湖区鼎福在校/应届中专/中技
    1、工作内容:跟踪客户订单、验货、出货、出证、回款等流程。 2、职位要求:有耐心,做事细心。沟通能力强,服务意识强。
  • 岗位职责: 1 、辅助律师建立客户档案; 2 、配合律师会见客户,并协助签订委托协议,整理文书票据; 3 、相关案件资料的递送; 4 、办理律师交代的其他工作
  • 职位要求 1、18岁以上,男女不限,学历不限,形象气质佳,有团队精神,有无经验均可,有志青年句均可。 2、办公电脑要会操作。 3、愿意学习,工作态度端正。 福利
  • 考务专员

    3-4K·13薪
    福州鼓楼区五四路在校/应届大专
    工作职责: 1、处理公司内部行政相关事务工作。 2、负责来访人员的接待、基本咨询和引见工作。 3、负责整理项目的相关文档和数据工作,根据文档考纲进行题库建设及完
  • 招收全职博士后: 博士后导师:杨信廷,北京市农林科学院,研究员 拟研究方向:农产品信息追溯 拟研究项目:生鲜农产品供应链全程碳排放监测与节能优化技术研究 拟提供
  • 出单 对账 会熟练使用管家婆
  • 蚌埠在校/应届大专
    1.项目农名工工资的发放 2.农名工考勤的管理 3.项目上的其他文员事项
  • 大数据架构师 1. 负责数据仓库体系规划研发,推进数据资产化、资产服务化以及数据治理落地实施; 2. 负责数据分析体系、数据模型建设,满足业务场景、业务流程对于
  • 【岗位要求】 (1)大专及以上学历 (2)具有极强的沟通能力,亲和力 (3)具有极强的整理能力,能够处理细致入微的工作 (4)具有客服,售后类工作经验者优先 (
  • 一、目标计划 1、根据区域人力资源发展规划,协助完善公司绩效和薪酬体系; 2、根据区域业务发展和市场薪酬水平,协助人力行政总监制定年度工资、福利计划及员工薪资调
  • 1 学历中专及以上学历。 2 工作经验在仓储物流行业工作1年以上者优先 3 基本技能 3.1 一年以上叉车驾驶经验; 3.2 有叉车操作资格证,; 3.3 稳
  • 1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作 2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理 3、各项规章制度监督与执
  • 1、负责公司行政工作;2、有一定的公文写作能力;3、熟练使用各种办公软件;4、性格开朗,形象气质佳;5、具有良好的沟通、协调能力。
  • 潍坊潍城区豪德经验不限学历不限
    按照工作标准手册进行货物的分拣

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