HR专员
5-10K
临汾尧都区中大街在校/应届本科
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企业文化传承 组织氛围建设 人才招聘 人才识别 人才培养 -
人员招聘 部门拉通 kpi管理
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技术顾问、服务平台专员
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岗位职责 1、负责所辖地市的服务门店的运营及管理，品牌运营，客户关系维护，处理用户投诉，提升消费者满意度； 2、负责服务政策传达及落地执行； 要求：
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华为授权体验店-体验店顾问 安徽省内各地市均有岗位需要 岗位职责： 负责将公司要求100%落地到门店并监督实施；协助客户共同管理华为授权体验店，提升门店形象、
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1、负责开展终端产品维修，处理手机PC等故障； 2、负责保外维修故障并评估维修费用； 3、提供专业技术支持，解答用户疑难咨询。 4、学习能力强责任心强的应届生，
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工作地:需服从黑龙江省全省调配 1. 洞察消费者需求，提供创意性解决方案，营造最佳的消费体验； 2. 维护店面视觉陈列，开展对外培训课堂及售后服务等； 3
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一、【工作内容】 1、负责所辖店面的正常运营，对门店经营结果进行分析和改善，驱动门店销售增长； 2、策划开展门店消费者教育、市场等活动，提升华为体验店在商圈的品
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※招聘岗位：华为慧通门店FM（2022届应届生） ※福利待遇： 我们提供有竞争力的薪资福利、专业培养的晋升渠道、有温度的工作氛围 薪酬构成：基本工资+绩效+及时 -
招聘笔记本或电视专职导购 1、在所在门店执行终端销售工作； 2、信息收集和准确及时反馈； 3、店面客情维护，门店产品进销存管理； 4、执行终端形象建设和维护；
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岗位职责 1.负责各区域全场景产品销售渠道拓展及销售工作; 2.积极拓展新业务，拓展增量市场，负责客户管理与销售目标达成: 3.对接重大客户，负责接待和组织工作
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1.负责华为授权体验店的日常运营管理，为消费者提供最佳服务体验； 2.策划品牌营销活动并推动落地； 3.负责体验店的团队建设和培训赋能； 【激励机制】 1.有竞
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华为授权体验店招聘贴 Field Master体验店顾问 岗位职责: 工作地：山东省 薪酬：6k~9k 1、负责所辖华为授权体验店店面的销售达成和正常
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岗位职责： 1.负责驻店运营管理,与店长共同完成楼面管理,保障门店运营规范,维护品牌形象; 2.组织并策划活动,促进门店客流提升,通过门店场景交互,提升消费者体
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1.零售商，营业厅主任，店长客情管理，确保产品上柜销售。 2.完成店面零售目标，确保市场份额。 3.管理促销队伍。 4.专项促销活动。 5.信息收集，进销存反馈
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岗位及职责： 1. 体验店顾问 · 洞察消费者需求，提供创意性解决方案，营造最佳的消费体验 · 维护店面视觉陈列，开展对外培训课堂及售后服务等 · 掌握产品及市
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一、岗位职责： Ø 负责门店份额提升，进行资源整合、货源协同，提升店面销售 Ø 负责各区域全场景融合类产品销售渠道拓展及销售工作 Ø 积极拓展新业务，拓展增量市
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岗位职责：(Job description) 1、确保高质的体验店运营标准与服务水平； 2、带领门店团队提供优质的顾客体验； 3、体验店团队建设与培训工作 4、
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1、洞察消费者需求，提供创意性解决方案，营造最佳的消费体验 2、维护店面视觉陈列，开展对外培训课堂及售后服务等 3、掌握产品及市场活动最新动态，提升消费者满意
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1、门店陈列 2、服务体验 3、华为产品的销售 4、日常零售门店工作
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日常销售工作，两班倒 月薪3000+ 年龄18-30岁 年龄不限
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职位描述： 1、了解顾客需求，达成销售目标 2、做好门店陈列，提升品牌形象 3、积极开展活动，提高产品声量 4、做好客情维护，增强合作粘性 任要职求： 1、有
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属于门店管理岗，非销售人员 职责描述： 1、按照体验店统一标准，确保店员保持良好形象并提供优质服务，营造团队服务意识 2、调整并维护良好的货品陈列，以提供给 -
负责门店指标管理和业务规范
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负责华为授权体验店日常运营
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岗位职责: 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 4、负责
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华为智选AITO汽车销售专家招聘（薪资9k-15k） 岗位职责 1、热爱汽车事业，对MALL内汽车销售新模式有一定兴趣，敢于挑战; 2、负责客户从进店到交付
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岗位职责： 负责门店份额提升，进行资源整合、货源协同，提升店面销售；负责客户管理与销售目标达成；负责零售团队管理与培训赋能，企业文化传承，营造良好的组织气氛，落
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岗位职责：(Job description) 1、确保高质的体验店运营标准与服务水平； 2、带领门店团队提供优质的顾客体验； 3、体验店团队建设与培训工作 4、
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工作内容 华为智能生活馆门店工作，销售、运营、服务、培训等。 招聘要求： 学历：大专及以上 形象好，能吃苦耐劳，有良好团队精神和协调能力，工作不拖沓，有较好
西安华为慧通招聘信息页介绍
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