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岗位职责
1、熟悉亚马逊,wish,ebay,速卖通等跨境电商流程,ERP(平台管理、刊登管理,产品管理、报表管理等)系统功能的产品规划
2、收集项目需求,
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岗位职责:
1、负责施工现场技术支持及现场施工队伍管理工作;
2、配合项目经理完成其他工作;
3、负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作;
4、做好
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25岁以下,本科学历应届毕业生,作为管培生进行储备定向培养,晋升空间双向,竖向晋升:管培生-主管-店长助理-店长;横向晋升:管培生-超市总部采购部营运部企划部等
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1、严格遵守公司的各项规章制度,坚守工作岗位;
2、开机前应做好一切准备工作,以确保生产的顺利进行;
3、听从设备生产主管的指挥,按沥青混合料生产工艺要求准
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社群指导,直播指导,线上会议指导,新媒体指导,自媒体指导,商业生态维护,广告等
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聖英道和-第三期招聘跆拳道储备教练
根据教学大纲要求完成授课内容,保证授课质量,进而协助主管人员完善教学大纲。
任职资格:年龄18岁—28岁,身体健康,品行端
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岗位职责:
1、负责项目中暖通专业设计工作;
2、负责暖通工程招标文件的技术部分;
3、协调施工单位,监理单位处理现场问题;
4、负责工程各项隐蔽验收、分项验收
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本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线上培训,可提供住宿
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进
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本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线上培训,可提供住宿
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进
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本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试。
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进成交,增强信任感;
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本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线上培训,可提供住宿
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进
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1,拥有丰富的汽车故障诊断经验并熟悉各种诊断设备的使用,拥有良好的人际交往能力和领导才能;
2、负责指导制定、审核公司技术管理制度和技术规程标准;
3、负责公司
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外勤会计 上班地点紧邻大学城
一、工作内容:
1、负责到工商、税务、银行等部门办理公司注册、变更、注销及财务相关的工作;
2、梳理日常业务流程,总结政策变化
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面向人群:22届国内外毕业生招聘软件(开发、测试) & 硬件(开发、测试)工程师
面试流程:简历注册、机考、综合测评、技术面*2、主管面
要求:能使用任意一种语
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岗位职责:
1、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法;
2、对财务部门的日常管理、税务筹划等各项工作进行;
3、根编制财务预算并汇总,预算的执行情况;
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工作内容:1负责日常到访的接待工作
2负责前台区域的环境卫生
3完成上级主管交办的其它工作
职位要求:1、形象好,气质佳,年龄18-28岁
2、1年相关工作经验
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生产电子产品包装检验
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企业是正邦集团,大家在网上可以搜到
职务是基层财务岗
全国都有工作地点
入职后可以调岗
实习期一月可拿到6000左右的综合工资待遇
三月转正后可以达到7000左
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【岗位职责】
1、对华为产品的软件质量进行把关;理解产品设计原理、实现过程;
2、制订测试计划、规划测试方案、编写软件测试工具、执行软件测试、分析测试数据、输出
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岗位职责:
1、负责公司信息化项目管理立项、方案制定,并通过项目管理方法论推进落实;
2、协助项目经理完成EHR系统实施落地,并负责后续实施工作;
3、协助完成
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岗位职责
1、 收银员在上班前应先作好营业前的准备工作。预备好零钞,以便找数;检查使用的收银机、计算器、验钞机等设备,并做好清洁保养工作。
2、 准确打印各项收
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招聘
【岗 位】储备干部
【工作内容】
通过线上方式与客户进行交流,讲解专业知识、教育政策等,邀约客户到场咨询了解。
【工作要求】
性格开朗,诚实守信,善于与人
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岗位职责:
1.负责货品的整理、包装、配货和发货工作;
2.协助同事负责仓库货品的盘点确认。
任职资格:
1.身体健康;
2.工作认真负责,有较强的工作热情和
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基本要求:20-35周岁、高中学历以上
招聘人数:3人
工作内容:主要负责招聘和面试
工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00
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工作内容:参与前端技术框架开发,技术栈是常规的vue 、react 、js、TS,会安排架构师给同学们做导师。
同学们每人都有导师细致辅导,每人都会参与核心模
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1:省级区域渠道建设
2:门店运营执行
3:数据化连锁运营
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工作内容:
1、负责南通市尚之优纺织科技有限公司旗下品牌电商直播的整体运营(抖音、小红书、淘宝、天猫),带领所属运营团队实现营销目标;
2、制定直播具体内容规划
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岗位职责:
1、负责客户需求对接和匹配;
2、制作需求分析和解决方案报告;
3、向客户陈述方案并促进项目成交;
4、检验方案落地情况并与交付团队优化方案;
5、
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1.根据公司的发展规划,制定市场营销战略和实施计划,完成公司的营销目标
2.负责制定部门的年度市场计划,包括市场营销计划,广告宣传、促销及公共关系的发展计划等工
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有责任心,积极向上,吃苦耐劳能为公司的发展贡献一份力量