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岗位职责:
1、负责施工现场技术支持及现场施工队伍管理工作;
2、配合项目经理完成其他工作;
3、负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作;
4、做好
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机电一体化,电子控制系统,机械制造,等。
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岗位职责:
1:负责来访客户的登记及合理分配来访人员,做好登记;
2:熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题
3:负责客户基本信息的准确录入及上传工作;
4:
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岗位职责
1.为客户和新业务提供社会化营销品牌整合传播服务,参与策略拟定,方案的撰写和正式提案;
2.日常客户的维护及团队工作分配管理;
3.指导团队成员按计划
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1 负责市场营销策划运营推广
2 制定每月销售业务目标,季度销售业务,年度工作计划并组织实施
3 组织带领团队开展业务推广
4 对销售专员的培训
任职资格:
1
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(1)统招二本及以上学历;
(2)具有较强的语言表达能力,台风优良;
(3)高考成绩单科突出优异者优先;
(4)具有基础学科的相关专业教育背景者优先;
(5)具
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1、30-45岁,本科以上学历;
2、有市场开发、商业地产开发或行政、财务、工程、物业等相关工作经验;
3、有良好的语言表达沟通能力、组织协调能力、控制管理能力
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此岗位前期工作地点在北京,半年后可调转城市,21届可线上面试
我们一直在提高对品质的要求
我们一直视安全为立业的基本
是为了让你毫无后顾之忧的向前
加入我们,一
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全城扩招小程序推广员(入职缴纳五险一金)
1.综合薪资8K-12K,无责底薪5000+绩BD效提成+激励奖金,综合薪资8K-12K+入职即缴纳五险一金;
2.工
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本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线上培训,可提供住宿
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进
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本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线下培训,可提供住宿
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进
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岗位职责:
1、负责开发系统整体发展方向,负责团队目标和工作计划的制定和高效执行,确保目标实现;
2、组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略
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【职位要求】
1、大专以上学历,;
2、具有良好的语言表达能力及沟通能力,思维清晰,有亲和力,团队协作意识较强;
3、有较强的学习能力,有挑战高目标的意愿和信心
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一、该岗位主要负责食品/饮料/化妆品/保健品的生产过程,主要包括:
1、与供应商(包含但不限于生产工厂、包材商、原料商、设计师、检测机构等)进行有效、持续的沟通
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熟悉手机数据线生产流程
会调机
负责生产过程中出现的问题处理
保证有序的生产进度和稳定的质量产出
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1,拥有丰富的汽车故障诊断经验并熟悉各种诊断设备的使用,拥有良好的人际交往能力和领导才能;
2、负责指导制定、审核公司技术管理制度和技术规程标准;
3、负责公司
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云南金九月财务管理咨询有限,公司致力于提供更加智能化、系统化、规范化的财务外包服务。已帮助上万家企业每年节省数万元、上千小时在企业财务工作上。同时进行有效的财务
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内外账
员工社保
企业税务
工业会计
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负责公司的销售及销售人员的招聘和培训
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1、做好上传下达工作
上传:对于公司或部门内部存在的问题(包括产品质量问题、管理问题、个人问题),车间(包括各生产管理人员和工人)可以直接反馈到部办,由部办统一
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南安市亿辉油画工艺有限公司是福建省文化产业示范基地,主要是研发生产销售装饰油画,铝板画等油画相关艺术品!现木框厂招储备主管,木工,切料工。欢迎咨询了解,1350
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日常客服团队工作流程梳理及话术规范汇总整理每日客服人员销售报表 监督执行标准化运营流程
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职位描述:
1、 公司产品的软件方案设计、程序编写、代码测试;
2、 软件代码BUG修复,调试和上线支持。
岗位要求:
1、 通信、电子、自动化和计算机等相关专
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售后接待,订单信息录入,跟踪.等。同时兼任行政工作
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1、有一定的管理能力及分配工作能力;
2、对方案设计师、绘图员的作品有独到的见解及分辨能力;
3、独立完成或主持过多项大型工装工程设计工作;
4、配合各部门做好
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高 薪 招 聘
睿昇智控 欢迎您来挑战高薪工作!!
一、公司简介:
北京市睿昇智控科技有限公司,拥有国内一流的软件开发团队及生产团队,品牌营销团队,现已
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客服售后
对已经签约的客户进行部门间交接,并负责客户学习期间的安排,和客户进行良好的沟通,并根据项目所属小吃项目帮助客户选择适合客户的产品物料设备等,向客户提供
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我们的团队:
团队很年轻,都是90、95后,沟通无隔阂,有激情,为达成一件事拼尽全力
Leader 很随和,也是行业大牛,聊天沟通都会发自内心指导身边的伙伴
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岗位描述:
1、办理预订、入住、退房手续,及安排房间
2、掌握住客动态及信息资料,控制房间状态
3、办理换房、调整房价等情况,并跟踪预离房间状况;
4、协调对客
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岗位职责
1、全面负责财务部的日常管理工作;
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并执行监督职能;
3、制定、维护、改进公司财务管理程序