技术专员
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杭州拱墅区石桥在校/应届大专
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1.负责客户售前、售中、售后的技术服务工作。 2.负责工程项目现场施工技术指导、调试、运行及后期维护维护服务工作。 3.负责技术组所负责的工程项目的技术文件 -
影视传媒 岗位职责 1、，18-25岁 2、网络视频运营及推广； 3、开拓新市场，开发新客户， 4、对媒体 视频 摄影有一定了解亦或感兴趣 任职资格 1、无学历 -
工作简单 牙科治疗 洗牙 拔牙 -
一、业务扩展急需招主管2名 要求：本科及以上学历，有较好的管理和沟通能力； 待遇：底薪3000+提成+奖金(约4000-10000之间) 二、翻译5名
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聘人事总助一名，权证总助一名，有提成； 月薪3500以上，发展成长空间巨大； 来一起和华程创造未来， 年龄25-35岁之间，专科以上学历。 -
能够熟练使用word excel等办公软件，善于沟通学习！对招标造价行业有最基础的认识。
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岗位职责： 1、根据公司招商管理政策和商场经营需要，协助上级领导做好商场经营布局规划、商铺的调整计划、考核方案等；并协助上级领导进行商务洽谈； 2、掌握公司招商 -
综合管理/行政人事 全国分子公司/本科及以上学历 需求专业： 工商管理、行政管理、人力资源管理、公共事业管理等管理类相关专业。 岗位职责： 1、负责生产基地生产 -
1、根据部门业务需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程，合理配置人力资源。 2、进行市场调查和反馈，组织网站整体定位、风格设计、业务方向的综合策划，确立 -
热爱运动 喜欢孩子 已经培训上岗后年薪（30000--100000） 退伍军人 体育专业 优先录用 -
1、水利、建筑等相关专业 2、熟悉CAD等基础软件 3、上进心，勤劳，学习能力强 -
请认真看完下面要求，再投递简历。 1.正邦集团是产业化农业企业，以养猪为主。 2.集团不招收3个月以内的短期实习生。 3.试用期三个月，工资百分之八十发放。
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1.相关设计专业，具有一定的室内设计经验优先(不会的话就有专业的设计师一对一带) 2.有别墅、会所或酒店项目的设计经验者优先，可展示由本人主创的作品及图纸; -
1：工作内容：帮助主教批改6年级作业，并按主教要求检查学生作业，还需要耐心给学生讲解题目。 2：工作时间：周一到周五晚上5：30-9：00. 3：工作态度：工作
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招银行临时卡员 岗位职责: 1.负责10家银行信用卡河南省内的销售跟推广 2.根据市场营销部计划，完成销售指标 职位要求: 1.22——58岁 2.有销售行业工 -
职位描述 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品 -
工作内容： 1、接待门店新老客户及合作商，展示相关产品； 2、按要求绘图及为客户下单生产； 3、跟进订单的进出厂情况及安装，及时解决生产过程中发生的问
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【岗位职责】： 1、熟悉微信、微博、网媒等自媒体运作，对热点事件敏感； 2、能独立编辑及撰写微信、微博等不同类型的自媒体稿件，有独到的观点和创意； 3、微
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岗位职责 在这里，你将从事IT应用层软件、分布式云化软件、互联网软件等的设计开发，可以采用敏捷、Devops、开源等先进的软件设计开发模式，接触最前沿的产品和软 -
1.工厂内动力设备的运行维护 2.厂区内工程施工安全管理 3.系统设备节能增效改善 -
岗位职责： 1、负责对公司所有信用销售客户的资信进行实地调查和评估，信用销售业务流程的操作管理。 2、具有一定的风险研究和分析能力，发现并提示风险点，出具审
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工作内容： 1、负责为公司开拓渠道，出货。 2、维护新老客户的客情关系。 任职要求： 1、年龄20-40周岁，优秀者可放宽年龄限制。 2、性别不限，经验不限，专 -
日常客人接待，产品编辑上传，协助运营处理相关资料
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1负责直播业务整体运营工作； 2. 根据公司战略制定业务运营规划，编写具体策划方案并组织和监督实施； 3. 负责直播平台的内容建设，引导直播平台氛围、流量和影响
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工作内容： 负责本校考研专业课讲解，制定本专业讲课计划，负责基础、加强、预测课程，担当一对一辅导专业课讲师助理。 工作待遇： 提供基本课时工资+课程奖金+不定期 -
主要负责孩子每天上课的课程 课程简单 每天上课时间只有3个小时 其余时间很清闲 没有太多事 -
本岗位主要为广大应届实习生提供各个不同部门如市场销售和管理运营等环境实习，了解整个公司运作流程。培养综合能力：人际交往，语言表达，察言观色，控制场面，初级管理等 -
1.统筹安排环保站安全生产、污水处理、猪粪发酵、死猪无害化处理、沼液消纳、种植地利用等工作规划与具体实施； 2.负责环保站格栅机、污水泵、固液分离机、翻抛机、沼
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岗位职责 华为是全球领先的ICT（信息与通信）基础设施和智能终端提供商，质量与流程IT管理部致力于使能华为成为行业领先的数字化企业。 在这里，您有机会参与大型全
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【岗位职责】 1.负责班组长精益能力提升培训工作、负责公司精益师培养及管理工作； 2. 组织各部门识别优秀改善项目，并组织开展集团、公司改善案例大赛及现场案例展
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