• 咸阳1年以内本科
    一、教学日常管理教务员职责:1.负责日课表、作息时间表的编排,必须在开课前及时排出总日课表及各教师的分课表,课程安排科学合理。2.做好学区调课的管理与协助工作,
  • 职位描述: 1、协助市场经理操作和打理阿里巴巴和中国制造平台2、定期翻译推广文案,英语写作能力良好; 3、欢迎英语专业应届毕业生。 4、大专以上学历,英语4级以
  • 岗位职责: 1、负责学校前台接待工作,接待学员和家长。 2、协调各部门配合工作。 3、管理和整理学校相关文档。 4、学校管理制度监督执行。 5、学
  • 漳州在校/应届大专
    1、负责成品出货和原材料入库数量的核对; 2、订单跟踪,保证交期满足客户需求; 3、做好办公室档案收集、整理工作; 4、完成上级临时交办的其他事项。
  • 邢台在校/应届大专
    配合办公室主任完成公司事务
  • 1、本科及以上学历,良好的公文写作和数据分析处理能力 2、工作严谨、认真负责,具有良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力 3、熟练使用办公软件,一年以上房企经
  • 完成文员行政后勤任务
  • 本岗位招聘正式员工,行政助理 base在前台 介意者勿投! 有一年以上行政工作经验且英语听所读写优秀者优先考虑。 岗位要求: 接听电话 快递收发 门禁卡管理 统
  • 文员

    3-8K
    临汾尧都区东关在校/应届大专
    整理收据,回复客户,有责任,勤劳,
  • 一篇好的广告文案总能说出目标消费者心里所想,或消费者未意识到的需要。对于一个广告文案最高的奖赏就是,消费者从广告文案中找到自己想要的东西,“是的,这正是我想要的
  • 岗位职责 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险。福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理
  • 助理专员,升职空间大。
  • 一.岗位职责: 1、负责校区招生,教学,教务行政人事等管理工作。 2、制定运营方案,校区年度业绩目标,季度目标,月度目标并高校执行下去…… 二.任职要求及福利:
  • 对接车间整理库存,跟踪生产订单,办公司日常文件打印整理及卫生。
  • 工作职责: 1、协助总经理处理日常工作事务; 2、负责相关会议的组织、安排等工作; 3、负责出差行程协调及日常行政支持; 4、完成总经理授权与交办的其他工作任
  • 岗位职责: 1.负责统筹管理一个公司的人事行政工作; 2.负责独立开展员工招聘、培训、薪酬核算及绩效考核工作; 3.负责员工入职、转岗、调岗、离职等手续办理工作
  • 完成总经理交代的任务,负责办公室的全面工作
  • 新余在校/应届中专/中技
    年龄30-45岁,具备HR专业知识者优先;具有良好的书面和口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通能力强;熟练使用常见办公软件;有强烈的责任感和敬业精神,公平公
  • 配合招商策划完成每一场会务与活动的落地执行。 岗位职责: 1.了解公司企业文化、产品理念及经营模式,能理解并独立诠释; 2.配合招商会议的开展,进行前期的宣传造
  • 精通Excel表格、world文档、PPT、H5等办公软件; 善于交际,活泼开朗,口齿伶俐; 良好的团队合作意识,具有高度责任心,工作积极主动; 有行政文秘工作
  • 北京朝阳区CBD在校/应届学历不限
    1、联系客户及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系; 2、收集客户有关信息和需求,相关市场讯息的挖掘与整理收集; 3、负责联络沟通客户,建立客户资料及档案; 4、
  • 行政

    5-10K
    西宁城西区海湖新区在校/应届本科
    1、会议、活动组织: 负责公司企业文化建设,包括公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作;负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。
  • 商务助理的岗位描述   1、在与市场、营销、(客户)服务相关的部门工作,直接上级相关部门经理。   2、承办各项商务工作,代表公司与上下游合作机构联络。   3
  • 玉林在校/应届本科
    招聘要求: 1、粮食工程、工商管理、行政管理、人力资源管理、公共事业管理等管理类相关专业 2、学历要求:一本及以上学历 3、考研或考公务员的请勿打扰 4、招聘
  • 职位描述: 1、愿意从事房地产行业,包括开发建设、装饰装修、销售租赁、运营管理、物业维护等 2、工作能吃苦耐劳,能承受一定的工作压力,有较强的分析能力、管控能力
  • 济南历下区高新万达广场在校/应届中专/中技
    1,踏实具有团队协作精神,待人谦和办事认真吃苦耐劳爱岗敬业 2,与甲方善于沟通性格开朗做事细心能灵活处理突发事件. 3,业务能力强,对员工业务培训,工作考核以及
  • 一、工作职责: 1、协助档案管理系统的开发和优化; 2、负责设计开发嵌入式产品的前端交互; 3、持续优化公司产品的稳定性,提升用户体验。 二、任职要求:
  • 出单 对账 会熟练使用管家婆
  • 一、目标计划 1、根据区域人力资源发展规划,协助完善公司绩效和薪酬体系; 2、根据区域业务发展和市场薪酬水平,协助人力行政总监制定年度工资、福利计划及员工薪资调
  • 前台

    3-4K
    达州经验不限高中
    行政前台 (3k-4k) 岗位职责: 1、接听电话,接收传真,记录留言,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确。 2、对来访客人做好接待、登记、引导,安排洽谈地

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