管理培训生
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北京在校/应届大专
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岗位职责： 1、前台接待，文件管理，管理固定资产、登记等工作； 2、协助主管领导履行部门内部管理工作，整理归档、各类文案工作； 3、公文撰写、流转、档案管理等日 -
1、开展对公司战略计划、新产品、新服务的可行性的市场调研和分析。 2、对市场进行深入调查研究，把握行业动向，并就产品研发、市场销售、客户服务、经营管理等专题提出 -
岗位职责： 1、负责执行批准的采购计划，根据物料采购情况制定付款计划并负责执行批准的付款计划； 2、按照采购管理规程进行询价、比价、议价、采购作业； -
职位描述： 1、了解并掌握燃气行业知识及政策法规，对燃气市场发展有敏锐的触觉，能独立负责所辖区域的市场开发、运营、维护，有很强的开拓能力及执行力； 2、负责根据 -
三亚十八度光波电子商务有限公司是海南首家专门从事互联网跨境贸易的公司，以外贸B2C电子商务运营为核心业务，专注网络营销、品牌建立和供应链管理。公司经营平台以亚马 -
1、可带，有责任心，长期优先 2、会计机构负责人岗位。 3、出纳岗位。 4、稽核岗位。 5、资本、基金核算岗位。 6、收入、支出、债权债务核算岗位。 7、工资核 -
能力要求： 1、本科，电子相关专业； 2、熟悉SMT行业产品及零件 3、熟悉零件承认流程，了解ISO体系运作 4、有相关实际零件承认经验。 职责： 1 -
岗位职责： 1.制定、实施学校总体战略和年度经营计划； 2.独立组建教学团队和市场营销团队，完成教学计划和销售任务； 3.主持学校的日常经营管理工作； 4. -
全面掌握管理公司各项行政工作 -
岗位描述： 1.协助完成部门档案整理和档案管理； 2.协助部门的行政事务； 3.领导安排的其他事宜。 岗位要求： 1.酒店管理、营销管理等相关专业的2022届毕 -
岗位职责： 1、严格遵守财经纪律，设置总账、明细账和日记账等，正确使用会计科目，填制记账凭证，录入计算机； 2、确认收入、成本、费用，按照财务核算流程及要求进行 -
（1） 后勤支持： 岗位职责： ①区域内计算机、办公设备的日常维护管理、计算机系统及应用软件的安装及故障处理； ②区域内部事务沟通及协调； ③日常分公司 -
工作内容： 1.对红橙黄绿各级关口安装摄像头，检查摄像头覆盖是否全面，位置、角度是否合适； 2.监控外部道路、人员情况，洗消中心、人员/物资中转站、进/出猪口、 -
【岗位职责】 1.负责班组长精益能力提升培训工作、负责公司精益师培养及管理工作； 2. 组织各部门识别优秀改善项目，并组织开展集团、公司改善案例大赛及现场案例展 -
日常销售业务，门店管理，库房管理
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工作概述】： 1、协助采购经理进行供应商的联络、接待工作； 2、负责制作并管理出入库单据及其他仓库管理单据； 3、洞悉市场需求，完成货物库存准备和调拨 -
负责生产计划跟单，打包发货，自动机操作，日常文件编写，标签打印，仓库收发料管理。本岗位为车间主任培养岗。
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岗位职责： 1.从事Amazon\ebay\SMT\wish\lazada\CDS等跨境平台店铺的日常运营，及时处理回复账户的日常邮件，能独立解决包括咨询、售后 -
岗位职责： 1、ERP系统管理（U9）：负责ERP系统的帐号管理；负责ERP系统的帐号权限设置管理；负责ERP使用问题的技术解决 2、参与ERP系统培训，编写培 -
岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管盘点等工作； 2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发车； 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫
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岗位描述：以饰品零售管理为发展方向,致力于培养人才成为饰品新零售的领军人物。 参加并完成凡点管理培训生项目： 1、参与为期三个月到半年的驻店学习（包括销售管理、 -
岗位职责： 1、负责公司跨境电商平台产品选品工作； 2、负责编写产品的文案，优化产品图片； 3、和电商平台运营人员紧密合作，提高整个团队业绩水平； 4、与采购仓
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软件 1) 参与乘用车（BEV/PHEV/MHEV）、储能等BMS底层或应用层软件开发； 2）参与ASPICE中软件过程开发； 3）参与软件单元测试、系统集成测 -
1、有1-3年美业工作经验或一年以上的医美行业经验，对医美项目及流程有一定认知； 2、有过美容院的经营管理经验或担当顾问一职2年以上的工作经历 3、有一定的美容
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按照公司行政管理制度处理其他相关事务
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1.能够独立做账、报税 ，做好财务管理和基本数据统计成本分析 2.熟练试用财务软件和办公软件，积极对接相关部门及店面责任人。 3，及时准确库存管理和员工工资绩效 -
日常养护 药品销售 库存管理
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职位描述 在这里， 你将有机会与交互设计师一起，美化产品线Web功能的设计； 有机会与视觉设计师一起，完成产品线Web功能的开发与实现； 有机会做全栈式开发； -
急聘：房产经纪人(二手房，新盘，租房专员) 要求：沟通能力强 吃苦耐劳 善于挑战高薪 有团队协作精神 年龄要求：22岁至45岁(以身份证为准) 可根据家庭住址 -
1、公司日常考勤管理 ，会电脑。 2、公司日常行政管理的运作（包括运送安排、邮件等）； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作； 4、负
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