管理培训生/储备干部
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潍坊在校/应届本科
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25岁以下，本科学历应届毕业生，作为管培生进行储备定向培养，晋升空间双向，竖向晋升：管培生－主管－店长助理－店长；横向晋升：管培生－超市总部采购部营运部企划部等 -
维护老客户，开发新客户 -
岗位职责： 1、为用户提供专业的咨询服务，包括需求分析、方案制作、现场技术、产品和服务的讲解、答疑与演示，引导客户对我公司方案、产品和服务感兴趣； -
收银，录入车辆信息，配件信息
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重要： 1、只招2019年应届毕业生，学历必须是本科，名额若干； 2、需与公司签订三方，毕业前为实习期，毕业后正式签订劳动合同，实习期可抵试用期，以下岗位职 -
一、业务扩展急需招主管2名 要求：本科及以上学历，有较好的管理和沟通能力； 待遇：底薪3000+提成+奖金(约4000-10000之间) 二、翻译5名
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能吃苦耐劳（有电商经验者可适当放宽学历要求）2，能熟练运用办公软件3，勇于挑战，有事业心，有团队精神 公司不定期聚餐，团建等活动 满三个月购买五险 福利待遇有饭
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1、工作内容：店铺日常收银，理货，鲜食制作，叫货，单据处理以及人员的排班 2、要求：excel，word文档制作，细心，性格活泼 -
企业环保服务专员，对接企业数据输入等 1. 能熟练运用Office、Excel等办公软件。 2 责任感强，有上进心，有亲和力。 3. 有耐心，能妥善处理人际交
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岗位职责： 1.熟悉公司业务及相关服务，通过各种渠道收集潜在客户信息 2.根据客户需求，为客户制定相关电商服务方案，助力企业发展电商相关业务 3.完成公司制定销
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负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案
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招银行临时卡员 岗位职责: 1.负责10家银行信用卡河南省内的销售跟推广 2.根据市场营销部计划，完成销售指标 职位要求: 1.22——58岁 2.有销售行业工 -
前台接待家长 幼儿的一些档案管理 办公用品管理 简单明了 事情不是很多 双休，法定节假日休息 弹性工作制度 每天上班7小时 -
本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，可线上面试，线上培训，可提供住宿 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进 -
岗位职责： 1. 新单BOM表建立、新品料号建立、工单维护、BOM表修改； 2. 新单包材打样、排版（贴纸、说明书、彩盒、外箱、PE袋等）； 3. 产品技术资料 -
本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，可线上面试，线上培训，可提供住宿 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进 -
有吃苦耐劳的精神，有积极上进的心，活泼开朗。有一对一的培训，所以不用担心开不了单 -
插画设计岗： 1.负责公众号推文内的图案设计及优化（每日）； 2.负责公众号整体的UI设计、形象设计； 3.协助上级交代的其他事项（设计类工作任务）；
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负责招投标内容的制作 负责公司所有招投标书的最后审查 工程类招投标工作经验5年以上 -
岗位职责: 1. 执行地铁现场产品的调试、维护和售后工作 2.对维保产品做及时的急修响应、故障排除和配件更换等小型维修 3.按照国家或当地法规以及公司相关政策和
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无需经验，有专人带，入职享受高底薪+五险+车补+话补+奖金 -
1.统筹安排环保站安全生产、污水处理、猪粪发酵、死猪无害化处理、沼液消纳、种植地利用等工作规划与具体实施； 2.负责环保站格栅机、污水泵、固液分离机、翻抛机、沼 -
收银工作 技师调派 交接工作 -
人事资料，招聘公司所需人员，公司宣传广告等工作
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【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进成交，增强信任感； 2、匹配客户需求，为客户提供优质的看房体验； 3、
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主要是打电话维系客户
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职位描述： 1、协助程序专员完成事务性工作； 2、梳理整合内容性数据； 3、长期实习通过评估后可转正； 职位要求： 1、学历不限，计算机操作熟练； 2、抗压能 -
岗位职责 1根据经理要求完成公司的招聘工作 2负责公司员工的入职 离职办理及员工在岗期间所有工作 3协助部门经理做好其他部门相关工作 任职资格 1了解招聘 简 -
1.负责门店顾客日常接待、产品咨询、引导顾客就诊，陪同买单、维护、回访，对顾客档案进行建立、更新与存档。 2.协助配合中医师与顾客沟通，收银结账无误。 3.做好 -
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