课程顾问（五险+年终奖）
4-7K
晋中榆次区中都路经验不限学历不限
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技能要求： 电销，课程销售 课程顾问/招生顾问（2500-5000底薪+五险+高提成） 您需要： 1、负责咨询电话的接听及学员约访、接待咨询、洽谈工作及学员报名 -
宅邦地产，因公司继续扩大店面，面向社会招聘50名优秀房产经纪人。 1.有较好的沟通能力。 2.经验不限，有专门的师傅一对一带教。 3.年龄20—45岁男女不限。 -
1.拓展客户资源，社区拓展 2.会介绍项目 3.有责任心，吃苦耐劳 -
星亚文化公司河东房产中介C21加盟店招聘经纪人。 职位要求： 1.有志于在房产中介行业长期发展。 2.善于与人交流。 3.愿意不断学习。 4.有团队精神。 5. -
关于我们 阿里云事业群-销售管理中台团队是阿里云商业化运作的建设者，负责整个云产品商业化链路和经营责任制的建设相关工作，包含售卖交易体系、财资体系 -
本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，可线上面试，线上培训，可提供住宿 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进 -
本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，可线上面试 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进成交，增强信任感； 2 -
本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，可线上面试。 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进成交，增强信任感； -
为扩充市场份额，现全面扩招，急聘： 地推员若干名，底薪3000+提成 电销员若干名，底薪2000+提成 公司福利：交补200＋生活津贴200＋全勤奖300 业 -
职位标题：北京链家储备干部 房产经纪人，无责底薪6k 职位类型：储备干部 软文 岗位职责： 1. 收集社区楼盘及商圈生活配套信息， 并根据客户需求，帮助客户完成 -
（1）统招本科及以上学历，接收21届实习生，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先；（2） 气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识；（3） -
工作职责： 1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌 2.为客户提供优质的看房体验 3.按客户需求定制专属金融理财产品 4.为客户的资金安全的提供保障
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岗位要求： 1、大专以上学历，房地产相关专业优先； 2、较好的沟通能力和理解能力、思维敏捷和团队合作意识，有较强的工作责任心； 3、形象气质佳，一年以上房产销售 -
北京链家是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的价值链房产服务平台，北京市场领先的房地产服务企业，门店数量超过1700家，经纪人超过两万五千名，覆盖 -
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岗位职责： 1、根据项目整体计划制定本人的销售工作计划，并认真落实。 2、努力提高业务素质，完成销售任务。 3、依照公司的管理制度，负责与客户的接待、洽谈、签约 -
会籍顾问 : 职责概要： 负责本会所中会籍的销售工作。本会所要求各会籍顾问必须通过正常的销售渠道至少挖掘出60%的潜在客户。其余40%则从会所的广告宣传和促销活 -
一、【工作内容】 1、负责所辖店面的正常运营，对门店经营结果进行分析和改善，驱动门店销售增长； 2、策划开展门店消费者教育、市场等活动，提升华为体验店在商圈的品 -
1.接待客户的咨询，了解客户的需求并完成销售。 2.完成上级交代的任务。 -
一嗨租车招人啦 一嗨租车公司简介： 一嗨租车由章瑞平先生创立于2006年1月，公司总部位于上海，在全国300多座城市开设了4000多个服务网点，提供2
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部门介绍： 1、五新战略下的复杂业务场景执行的正确， 新零售下的千亿级别交易链路的丝般顺滑， 云智能下的用户数字化转型的顺利稳定， 每一个产品背后需要我们追求完
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文内有福利哦！ 各位找工作的友友你们好，我是上海链家商圈经理潘小飞，我叫潘小飞，来自安徽，毕业于合肥工业大学。来链家工作已经快11个年头了，之前从事教育工作，
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1、网约车合作司机的招募及平台运营 2、司机运营过程中存在问题的收集整理和总结 3、工作方式为：地推（公司提供物料）、电销（公司电话资源） 4、工作时间：9：0
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1.主要负责在市场开发客户 2.给客户介绍项目情况，约访 3.带客户到售楼部到访 4.热情的服务客户，配合置业顾问工作,工作自由轻松，不拘束， 无责底薪3000
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寻找潜在客户，开拓市场 -
打印店工作经验一年以上 熟练PS word排版。胶状等
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抖音带货主播 工作职责: 1、负责公司抖音店铺直播（百万粉丝量） 2、负责直播产品的讲解及观看用户的互动和维护; 3、形象气质佳，有主播经验或者销售经验优先;
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岗位职责 1.店长的工作职责，创造更高的业绩。 2.有效、合理地督促下级，调动店员的积极性，共同完成公司的确定目标。 3.会熟练运用做图软件ps，会策划设计，需 -
1. 负责移动端Android项目的架构设计 2. 负责移动端APP开发解决方案制定 3. 负责移动端新技术调研，合理运用于业务中，提升团队技术实力
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