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1、部门规划:根据公司战略组织制定综合管理部工作发展规划、计划与费用支出预算方案;
2、制度建设与实施:组织制定、修订和完善本部门相关管理制度
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工作内容:
负责公司网站的整体装修设计、宝贝描述、活动广告图片处理及设计等。
1.装修网店,负责网站的美术策划,逻辑布局和设计制作。
2.制作促销图片和促
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1.负责日常检验工作,包括试剂配制以及样本处理
2.负责检验仪器的维护及管理
3.负责报告的审核及打印,确保报告的准确性
4.负责检验器材的消毒隔离、清点
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岗位要求:
1、有电销工作经验或有同行工作经验的优先录取
2、学历不限;年龄在18-26周岁之间;
有无财税经验均可,公司提供专业的财税培训;
3、口齿清晰,普
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协助产品经理的工作,完成产品经理分派的工作
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1.良好的沟通能力,适应能力强,有责任心,具备良好的团队意识及时间观念。
2.熟悉Word 、 Excel的基本操作,了解网络外贸基本流程。
3.熟练阿里巴巴网
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工作职责:
1、协助总经理处理日常工作事务;
2、负责相关会议的组织、安排等工作;
3、负责出差行程协调及日常行政支持;
4、完成总经理授权与交办的其他工作任
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进行锅炉设备管理,组织解决锅炉生产技术,对锅炉专业设备检修、重大技改项目成本管理;
能源与动力工程专业
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协助经理做好后勤内务布置
协助经理完成对外联络沟通
协助经理做好文件整理归档等
不要求经验,不要求学历,
要求为人诚恳,努力,聪明。
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a.在辖区内,诊所、医药超市、药店等流通渠道进行产品推广和销售,带领团队完成销售任务;
b.管理团队,开拓潜在渠道客户;
c.制定连锁的推销计划和活动。
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职位工作内容:
1 制定教学计划并根据教学计划完整、准确地完成授课;
2 课前备课,准备教学道具及课堂辅助器材或资料;
3 课后作业发送、根据学生的特性有
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文件管理,前台接待,生产统计
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职位描述:
1、监督生产过程中的监督、调整及各项记录
2、协助进行各类文件和记录的整理和归档工作
3、负责月末车间盘点工作
4、协助管理车间的6S和QCC工作
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岗位职责:
1、负责能力范围内长度、力学、电学、热工、理化等专业计量仪器仪表的校准检测工作;
2、解决现场计量技术问题,为客户提供专业计量解决方案;
3、管理并
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1、熟练IP路由及交换技术、TCP/IP协议OSPF、BGP、SDN/NFV/VXLAN主流动态路由和隧道协议的技术应用,了解VRRP、802.1Q、QOS、虚
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岗位职责:
1. 负责韩国技术专家的日常翻译工作;
2. 翻译资料的整理收集、知识管理;
3. 完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
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1.材料撰写
2.绩效考核行政主管
①主要负责公司章程编写,协助公司发展进步,制订公司运作模式及有效管理机制。
②对员工的招聘,培训,考勤,人员晋升去留等相关事
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链家目前处于发展阶段,为了适应自身发展,特推出NGR项目,为从2020年4月至2022年4月入职的统招本科生,预留出100个快速晋升商圈经理的职位。为了培养人才
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制定前厅部的各项负责与酒店管理系统进行业务联系沟通完成上级领导交办的其它各项任务指标、规划和预算,并确保务项计划任务的完成
负责酒店运营及管理,做好营销策略
男
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工作内容:
1、 负责垃圾分类宣教展厅的日常维护与管理,以及参观者的接待、培训、讲解工作;
2、 负责分类智能设备的日常维护与管理,包括系统管理、兑换机补货、设
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岗位职责:
负责成教 网教 单招 硕博咨询和学生管理
任职要求
1、大专及以上学历,学生干部优先;
2、教育培训行业3+2专升本项目经验优先
3、认可
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公司下发资源 收购古董古玩
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工作内容:
一边喝茶享清福,一边学茶长气质。
喝遍好茶的同时,再掌握一门好技能。
一边优雅地工作,一边交高端朋友。
每日与高端人群喝茶聊天,以茶交友,拓
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工作内容:准时到岗,检查设备装备,做好营业收款等一切准备工作。
工作时间:2个餐段,9:15至1:30,4:00至8:30
职位要求:笑脸佳,善于沟通,有收银经
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主要负责国家和地方产业政策研究,科技创新政策分析,科技信息传播和创新服务。具体从事国家高企认定,国家省市惠企项目申请,知识产权咨询服务,科技成果转化等工作。
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公益活动策划执执行
乡镇文化站活动策划执行
志愿者团队管理
其他公司线上线下活动策划执行
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1.负责原材料采购下单、跟催订单,保证供应正常;
2.负责供应商货款结算。
岗位要求
1.大专学历,23-40岁,熟悉办公软件,了解门类、橱衣柜相关材料;
2.
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管理与开发凤凰网浙江衢州项目,制定项目的广告投放计划,维护客户关系,开发与客户长期合作的商业机会,管理团队,开发团队潜力。
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工资+年终考核奖金,岗位要求:有强列的责任心,有施工企业办公室岗位相关工作经验。负责建筑施工企业资质管理,职称评审、证书管理维护。要求有较高的职业道德,做事认真
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1.负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档
2.负责办公室日常办公制度维护、管理
3.及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达
4.公司制度的