-
工作职责:
1、负责拟定培训计划,撰写培训方案及课件;
2、负责整合不动产中介交易、运营、管理经验,进行课程计划和研发。
任职职责:
年龄
-
形象气质佳、五官端正、性格开朗活泼、沟通能力强、吃苦耐劳、身高160以上
-
人品好,热爱装饰装修工作。有相关行业基础最好,能吃苦耐劳,负责客户接待,辅助洽谈,商务。
-
岗位职责:
1、企业文化、政策的宣导培训,总部各类通知、文件和信息的传达;
2、负责办理人事手续等人力资源管理工作,并协助经理做好团队建设;
3、负责员工社保公
-
1、负责公司的行政人事管理和日常事 务,协助领导做好各部门之间综合协调,落实各 项规章制度;
2、 组织编制、完善公司各项管理制度并监督执 行;
3、 根据
-
行政事项,按要求完成
-
岗位名称:服务顾问
【岗位职责】
一、基础业务
1、分公司文件资料、印章等资产管理;
2、接收整理总部邮寄的资料,办理新车上牌;
3、根据总部过户指令,及时
-
职业能力建设部部长,要求有3年以上职业能力培训相关经验。待遇优厚,基本工资(4000)+提成+年终奖+保险。
工作地点:亲贤街交通干部学校
自1999年成立以
-
1.负责帮助总经理解决问题和公司内部的协调工作;
2、工商管理、企业管理、行政管理或相关专业毕业;
3、具有良好的协调沟通能力;
-
JOB DESCRIPTION 职位描述
- Draft slips, endorsements, cover notes and addenda etc.;
-
负责高端定制门窗的业务对接,经销商与生产车间生产下单内容核实;
性格外向,对工作认真负责,虚心学习相关的专业知识
-
一.岗位职责:
1、负责校区招生,教学,教务行政人事等管理工作。
2、制定运营方案,校区年度业绩目标,季度目标,月度目标并高校执行下去……
二.任职要求及福利:
-
主要负责公司人事招聘工作,有实习及工作经验者优先考虑,内勤/文员负责公司方案指定及宣导,考勤统计及工资核算,要求熟练掌握办公软件。
人力资源岗2~3名
内勤/文
-
1、了解建筑公司运作流程,负责办公室日常管理,办公用品采购,日常来访人员接待,负责岗位人员招聘信息发布、面试邀请及接待。协助标书制作人员准备其所需资料。
2、有
-
负责整理资料,协助经理完成工作
-
全面掌握管理公司各项行政工作
-
1,工作轻松。
2,工作时间短。
3,工作起来开心。
4,团队和谐。
-
1.负责采购部报表,供应商档案的归档,整理,采购合同的备案。
2.与财务核对数据及货款的统计,跟踪等。
3.领导安排的其他任务。
-
工程资料的收集、整理、立卷、归档、保管工作
-
工作内容
1.订单的修改,下单,审核,调拨单,转出与转入,订单的处理与跟进。
2.工厂下发文件的传达,存档,根据需求做好同工厂的沟通协调工作
3.其他与业务有关
-
1.完成所承担模块的代码开发、调试与维护工作
2、完成所承担功能模块与其他模块的集成、部署、修改、重
构与调优
协助并完成其他各类技术开发任务
岗位要求
1、大
-
1.没有销售性质,办公室文员
2.大专及以上学历,要求吃苦耐劳,勤学上进,有责任心。熟练运用办公软件Word、Excel 等。
3.岗位职责:配合公司已签约项目
-
天和5G项目合伙人
职位描述
1、共同开发运营推广5G项目
2、组建运营团队开拓市场,达成绩效目标
3、组织线上线下推广招商活动
4、利用公司平台资源拓展新客户
-
工作内容:
1.对红橙黄绿各级关口安装摄像头,检查摄像头覆盖是否全面,位置、角度是否合适;
2.监控外部道路、人员情况,洗消中心、人员/物资中转站、进/出猪口、
-
接引客户,领导,友商等
收发公司邮件,快递,跑腿
处理日常文档工作
安排预约通知公司大型会议
-
链家成立于2001年,致力于用大数据引领互联网 的新经纪模式,为消费者提供全流程品质服务体验,打造房地产服务行业的国民品牌。
链家业务涵盖二手房、新房、租房、
-
岗位职责:
1.重大行政决策评估
2.权责清单评估
3.规范性文件合法性审查
4.政府信息公开答复
5.执法案件合法审查
6.行政立法起草、评估、清理等政府法治
-
岗位职责:
1、接受餐厅服务、管理及相关业务知识的培训及实际操作训练;
2、进行日常营运管理,包括:人员管理、排班管理、货品管理等;
3、服从公司的统一安排
-
一、职位描述:
1、负责公司新用户的获取并帮助客户完成授信与交易
2、通过对市场的判断,设计有效的营销方案并实拖。
3:推动集团业务的健康发展并完成公司每月下发
-
市场研究专员 6-8k
【岗位职责】
1、 负责区域研究项目在地区的落地执行,包括市场研究分析、策略制定、执行应用、迭代优化等,形成相应研究报告及输出地区业务增