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职位信息
❏岗位描述:
1、因材施教,提升学霸,搞定熊孩,提供专业有效的教学模式与课堂;
2、帮助孩子提高学习兴趣,养成良好的学习习惯,掌握高效的学习方法;
3
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岗位描述:以饰品零售管理为发展方向,致力于培养人才成为饰品新零售的领军人物。
参加并完成凡点管理培训生项目:
1、参与为期三个月到半年的驻店学习(包括销售管理、
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我店属连锁品牌店,联名奔跑吧兄弟!
工作内容:主要负责奶茶的制作,打理好店内卫生!
职位要求:18-26岁优先,有在奶茶店上过班的优先。
工作时间:早9-
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1、男/女不限,专业要求:计算机、化学、数控机械、机械自动化类相关专业;
2、2022年应届毕业生;
3、具有优秀的综合素质,良好的发展潜力,扎实的专业理论基础
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岗位要求:
爱岗敬业,财务等相关专业,责任心强;具备相关资格证书者优先考虑,最好能住公司宿舍,能适应集体生活。
岗位职责:
协助主管会计负责分公司财务
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工作职责:
1.负责总账、成本核算
2.负责各项流程、费用审核
3.负责银行融资相关资料及报表提供
4.负责公司税务筹划及与税局的沟通协调工作
5.负责
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1、遵循药品研发的质量分析技术要求,负责新项目的质量研究工作,完成分析方法开发建立、方法学研究、稳定性研究,制定质量标准草案等工作。
2、负责研发项目的分析检
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岗位职责:
1、负责制定购物中心、月度促销计划,策划、实施购物中心主题性促销活动,并配合实施购物中心事业部组织的各项促销工作,协调监督各运营分部组织的促销活动,
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热情积极乐观 待人接物老成持重
能做好的做好门店管理与销售
懂的搭配
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【工作内容】
1、负责所在城市的菜鸟驿站网络的拓展与建设;2、负责所在城市菜鸟驿站网络运营管理;
3、负责所在城市消费者的服务与体验;
4、负责所在城市菜鸟驿站
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1、日常办公事务管理包括日常事务的计划安排、组织实施、信息沟通、协调控制、检查总结以及奖励惩罚等方面的管理工作。
2、办公物品管理包括办公物品的发放、使用、保
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萍乡长安欧尚汽车4S店(年前应聘,年后上岗)
岗位职责:
1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方
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负责店面正常运营管理
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房建项目,主体接近封顶,二次结构也已经开始,工地在江西萍乡,包吃住,需要施工放线员若干,或栋号长若干。工资待遇从优
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超级店长
为期两年,从门店值班操盘,人员沟通,营销策略,计划管理,服务能力,自我管理,员工培养,沟通管理,分析能力等全方面,系统化的培训(课堂学习+门店实战培训
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负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作
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有良好的沟通能力,有亲和力,热爱服装销售行业。
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工作内容:制定并分解门店销售计划,完成个人销售任务,同时带领团队完成销售任务。
职位要求:3年以上门窗、建材方面管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
工作时间
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门店管理,人员管理
负责区域人员,商品的协调安排
带领团队完成业绩目标
商品陈列,卫生,品质,促销,上传下达
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1.有带过团队,熟悉作图流程
2.工作认真细致,负责任
3.最少有1年以上同岗位经验
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1.工作内容
客户接待,产品介绍,客户拦截与开发
2.岗位要求
亲和力强,具有一定学习能力
公司会安排培训
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DEERROOST鹿栖招聘一芳疗师/店长职位优势:
1、手工费+业绩提成+绩效+全勤+工龄+社保+包住+餐补+生日福利+节假日福利
2、保底5000-8000上
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负责带销售团队,我只要结果,有兴趣面谈
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岗位职责:
1.负责广告主的开拓与维护,完成既定销售指标,开拓发掘各类企业宣传片或tvc需求的新客户;
2.建立与广告主的深度合作关系,解决销售过程中的各种问题
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负责公司的行政管理,协助总经理搞好各部门之间的综合协调
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有电器销售经验,有管理经验
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零售药房营业员,
根据质量管理要求整理货架商品
用专业知识服务进店每一位顾客
工作地点:萍乡、宜春、新余、高安、吉安、丰城等
能接受外派者优先录用
福利待
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负责萍乡区域物业项目拓展工作,梳理行业信息,通过招投标信息或其他渠道发掘物业项目,负责制定拓展方案及入场前对接。
要求:有物业行业经验、驾驶执照
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主要销售智能指纹锁,销售主管需要具备团队意识,有用于挑战的精神,是有带领团队的经验
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招聘
职位名称: 销售主管
职位描述:
1. 制定个人业绩目标及进度,确保业绩达成及可持续增长;
2. 发展客户关系并且对其进行维护和持续跟踪
3. 负责客户资