人事经理
4-8K
衢州江山市虎山1-3年本科
-
1、部门规划：根据公司战略组织制定综合管理部工作发展规划、计划与费用支出预算方案； 2、制度建设与实施：组织制定、修订和完善本部门相关管理制度 -
岗位职责： 1、根据公司培训师岗位职责，参加岗位培训，积极提升培训技能； 2、参与培训产品的策划、实施、效果评估、总结，并协助给出改善建议； 3、协助销售 -
负责管理公司的后勤工作！ -
仓库进出货管理 后勤
-
本公司现招聘公司内勤10人 大专及以上学历，外贸，英语专业优先，熟练掌握办公软件，大学应届毕业生优先 服务工程师20人 大专及以上学历，机械，电气，英语类专 -
1.会讲解公司产品特点 ,会接待客户，处理日常事物。
-
处理办公室日常 负责后勤 会用简单的办公软件
-
【岗位职责】 1. 负责日常事务的管理，其中包括拾遗补缺工作及突发事件的处理； 2. 负责后勤相关对外关系处理及内外协调工作； 3. 负责重要行政指令的督察督 -
工作内容，负责协助总经理完成工作，接待来往客户咨询 要求，会使用办公软件，会拍视频
-
1、负责对公司经销商、营养知识讲座等专业知识培训进行辅助工作； 2、负责公司经销商相关数据整理与需求调研； 3、日常客户回访和客诉处理； 4、协助上级做好 -
行政人事 后勤 报表 文案 -
岗位名称：服务顾问 【岗位职责】 一、基础业务 1、分公司文件资料、印章等资产管理； 2、接收整理总部邮寄的资料，办理新车上牌； 3、根据总部过户指令，及时 -
完成文员行政后勤任务 -
1,日常文件整理，办公室整理 2,客户信息整理，产品信息整理， 3,小库房整理，懂得一些财务管理
-
我司提供培养成工程项目经理的发展路线。 1.施工过程资料制作 2.协助项目经理进行施工现场管理 3.工程物资后勤协助 4.会办公软件。愿意主动学习，耐压，有尽快
-
这个岗位属于储备人员，有人专门带，只要工作为客服、行政、人事等岗位都要做。 -
岗位职责 接听电话 处理投诉 解决售后服务 做报表 负责招聘 任职资格 工作积极负责，勤奋敬业，工作耐心细致，思维敏捷，普通他标准，声音清脆，最好需要表达能力强 -
早上9.00－下午5.30 双休 薪资待遇:4000－6000 1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试; 2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、 -
工作内容：1，完成前台基础性数据统计相关工作，为来访人员及员工提供常规服务，保证校区工作正常开展 2，熟悉公司课程体系，提供学术后勤服务，为学术教学提供全方位保
-
1.负责公司办公设备的管理 2.负责公司办公场所的室内外绿化，盆景状况的检查监督，保持舒适良好的工作氛围。 3.完成上级领导交办的其他任务。 4.每个月的考勤工
-
帮忙测试水压，了解后勤服务，协助经理安排一切工作
-
1． 负责招聘，考勤 2． 对处理公司内务的日常事务以及后勤工作负责任。 3． 检查下属呈报的各类报告，并签订具体意见。 4．办理公司各类证照，负责证照 -
1.家里有3～10岁孩子的母亲 2.年龄在28～40岁之间 3.性格开朗幽默 4.会简单电脑办公软件 5.喜欢孩子，喜欢艺术的妈妈！ -
销售后勤 懂电脑操作 日常办公用品采购 -
工作内容：每天把公司分配的电话号码分类导入至微信或者QQ中、筛选电话名单里面具有投资能力的人群，配合销售人员开发工作！ 职位要求：1.态度 2.心态够好 3.细 -
岗位职责： 1、负责公司的行政后勤工作，创造舒适、优美、整洁的工作生活环境； 2、负责每月考勤制作、公司日常环境卫生、办公用品采购及领用、付款申请、收发快递、打 -
负责公司内务管理，负责公司人事招聘事宜，
-
1.煮中午一顿饭 2.捡货 3.年龄30-45岁 4.家离公司不远
-
宣城地区民办寄宿制学校后勤管理，监督管理规范学生一日生活秩序和纪律，内务考核，集合查人，查收违禁品，组织课外活动等，工作期间需住校，男女教官工作重点分别管理对应 -
1、负责办公室日常工作。 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。 3、负责对各部门进行日常考勤。 4、在公司未建立人力资源部门之前，建立初步的人事管理制度
收发室后勤招聘信息页介绍
BOSS直聘为您提供【收发室后勤】相关热门职位，求职者与Boss直接开聊、加快面试、即时反馈，找收发室后勤相关工作就来BOSS直聘和Boss开聊吧！