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评估公司招收业务员,工作内容简单就是从与公司合作的各个银行那边接收需要评估的项目,工作内容挺简单,压力也不大,创业公司待遇良好。薪资待遇底薪加提成加双休加五险。
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青岛艾迪思空间设计(济宁)分公司高薪招聘设计师
【要求】:
1、年龄18-40岁左右,品行端正,无不良嗜好。接受应届生。
2、对设计行业感兴趣,热爱生活。
【任
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大墨蒲公英素质美育学校,济宁民办艺术培训学校资质,专业美育
1.每周上课前需要充分准备教案,手写入档
2.每周跟教研会议,集中教研
3.课前提醒学员上课,
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1.操作运营电商平台,发布产品信息
2.回复客户邮件,处理客户询盘
3.跟踪完成订单
4.参加国内外展会
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工作内容:二手房买卖和租赁!
登记房源,不断更新房主方向
接待客户,登记客户到自己名下
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1.接听公司网站等渠道来电,历史回访客户促成成交
2.了解济宁房产市场,能对客户问题及时有效解答
3.客户信息意向高,资源量稳定,工作氛围轻松
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任职资格:
1、32岁以上,本科(含)以上;工民建、建筑学相关专业;
2、建筑业6年以上项目管理经验, 其中5年以上大型工建装修项目管理经验;对土建装修项目熟
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工作内容:
1、针对企业培训及企业咨询,搜集、开发新客户。
2、通过电话、短信、微信、邀约等方式建立客户信任,拜访客户,维护/培养客户关系,挖掘客户需求;帮助客
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启迪之星(济宁)孵化基地是由济宁高新区政府、启迪之星、山东英特力集团有限公司联合成立的高端企业孵化平台,现为基地在孵企业发布CAD制图设计等岗位招聘需求:
工作
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流量掘金合伙人
岗位介绍:
1.每月工资有限,房贷车贷要还,父母子女需照顾,微薄的薪资无法支撑家庭的开支,想增加收入改善生活;
2.有野心,激情,富有创业精神。
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远大国际教育,业务涵盖早期教育、学前教育、中小学教育、学历提升(成人高考、网络教育、全日制教学)、职业教育、企业在职职工培训、就业创业指导服务、人力资源服务、养
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应往届毕业均招募!
1.工作内容:
餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作; 6-6-6快速晋升,1.5年晋升餐厅总经理,独立负责门
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声明:
第一条:坐标山东济宁
第二条:要全职要经验丰富的(必须本地)
第三条:现在口罩原因,没有活。等本地口罩结束后量大。可以先占位,可以先占位!!!
修图类型
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美工专业者优先 发布信息员 业务员多名年龄在20岁到30岁之间学历大专以上,工资面议
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岗位职责:
1.授课;
2.参加学科教研、学习活动,提高教学水平;
3.定期同家长学生在校学习情况,提高家长对学校的满意度。
任职要求:
1.本科及以
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1、负责辖区内医院渠道、终端药店的开发及客情维
2、根据需要拜访医护人员,做好客情维护及产品宣教工作,不断提高产品市场份额;
3、充分了解市场状态,做好信息收集
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童翼国际艺术教育曲阜学校
诚聘岗位(直招)
◆岗位名称:儿童音乐剧老师
岗位薪资:面议
招聘人数:2人
学历要求:本科及以上
◆岗位要求:
1、音乐剧、舞台剧表
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因公司发展现济宁九十九电子商务有限公司,招工:1、微信客服3名,男女不限,年龄18-36之间,熟练打字,沟通能力强,工作认真(长白班)2、淘宝客服3名,(🈶️
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1、根据公司要求到相应省份地区幼儿园组织实施培训会、推广会;
2、按公司规定学习教研知识,不断学习先进的教学理念和教学方法,参加培训讲师等级考试;
3、协助产品
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1. 与专利发明人沟通和联系,为申请专利,专利技术转让等提供咨询;
2. 代理撰写专利申请文件、申请专利以及办理审批程序中的各种手续以及批准后的事务;
3. 代
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1、工作内容:我们是儒房地产济宁公司,主要负责招商加盟
2、任职要求:懂理财金融相关知识,有招商加盟相关经验
3、儒房地产欢迎业内精英加入
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曲阜万豪酒店 杀鱼 过秤
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准现房销售
案场销售,无经验限制、提供培训
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岗位要求:
1、男女不限,年龄18-35周岁(个别优秀人才可放宽年龄要求),学历不限、有无经验均可,接受应届毕业生;
2、性格外向乐观开朗、有良好的表达能力,喜
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山东地区范围内招聘团队负责人以及有经验成熟团队,可在当地设置办公点,钉钉打卡。
工作待遇:模式为兼职模式,每笔还款不论金额大小,23%的佣金系数。综合佣金比例,
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1、负责所属地区的产品推广和销售,在本地区建立并维护专业推广及其他各种渠道;2、建立并管理该地区的销售团队,树立良好的公司与产品形象;3、策划并组织市场活动,并
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技能要求:
工程造价,计价软件,结算,预算编制
岗位职责:
1、 负责根据公司的安排,进行专业的造价咨询业务,严格控制所负责项目业务的质量;
2、 负责与咨
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地区:济南 济宁 德州 菏泽
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、2年及以上行业从业经验;
3、良好的沟通及判断能力,有一定招投标经验或市场渠道资源者优先。
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岗位职责:
1.负责对相应科目的小班教学及一对一教学;
2.学生的管理工作,全方面了解学生情况,针对性因材施教;
3.有统一的教材、教师用书、课件、及互动课程软
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岗位职责
1、拟定培训计划,组织培训活动;
2、负责业务员的培训辅导工作;
3、企业内训、销售人员培训、公司活动组织、入职培训
4、营销系统员工的心态、技能、知