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工程项目管理前期咨询
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工作内容
1.接待客户咨询,了解客户需求并达成销售;
2.管理客户信息;
3.团队协调和统筹管理
职位要求:
1.善于沟通,表达能力强,具有亲和力。
2.熟悉W
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胜春医疗是全国最大的针刀医学垂直领域的线上\线下培训平台。我们正在快速扩张线上平台业务。我们的医疗专家团队由世界中医药联合会针刀会长领导,技术工程团队由硅谷海归
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岗位职责:
1、负责学校招生咨询、实施、宣传工作;
2、做好家长咨询电话的接听及登记、处理工作;
3、负责学员及家长的日常接待与招生咨询解答工作;
4、负责学员
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一、总经助理(可接受实习)(1名)
专科学历以上,男女不限;
需求专业:
企业管理,旅游、护理等专业优先
岗位职责:
1. 协助总经理制定并实施年度收益计划,以
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任职要求: 我们是一家以接待外国人为主的沙龙机构,兼带清吧,主要客户是在武汉工作生活的外籍管理人员 (附近有美国领事馆和法国领事馆)工作氛围轻松愉快,定期会举行
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本岗位招聘足疗技师100人;
年龄要求在18-30之间;
岗位职责:
1、提供高质量的身体按摩或足疗服务;
2、提供客户改善姿势、伸展、用力、放松和复健运
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1.出入库管理
2.厂家对账
3.录入单据
要求:会电脑操作,会excel表,沟通能力强,表达能力强
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1.根据公司发展战略,组织制定短,中,长期人力资源工作规划,制定一整套人力资源管理制度并组织实施。
2.建立和完善人力资源管理体系,制定并组织实施人力资源管理制
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工作职责:
1. 你将负责迈普重要项目交付,包括:技术咨询与方案规划、项目管理、项目实施等工作;
2. 你将为迈普产品及解决方案提供技术支持,包括:
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【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进成交,增强信任感;
2、匹配客户需求,为客户提供优质的看房体验;
3、
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1、负责工程项目的管理和正常运行,确保项目按期完工;
2、负责工程项目的质量、技术工作,领导技术人员、操作人员执行技术规范、操作规程、质量标准和公司的质量体系
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岗位职责:
1、根据公司发展需要,指定招聘计划,完善公司招聘流程和招聘相关制度;
2、拓展和优化招聘渠道,保证招聘渠道与公司需求的匹配度,确保招聘任务完成;
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工作内容:
1、对监管指标体系和数据接口标准等权威解读;
2、对监管需求快速反应,完成相关报送任务;
岗位要求:
1、本科及以上学历,金融、数据、统计、计算机等
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岗位职责
如果你喜欢云平台,在这里,你可以从无到有、自动化定制部署一套业界领先的华为云平台;
如果你酷爱虚拟化,在这里,你可以参与世界顶级规模的分布式计算、虚拟
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1.岗位职责:
此岗位为生产管理技术储干
2.培养方向:
专业线:储备干部—技术员—高级技术员—技术组长—助理工程师/工程师—副厂长/厂长
管理线:储备干部—技
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项目技术管理,工作认真,团结团队
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一线经验实习,学习物流相关知识,掌握管理技巧,服从安排。(重点院校可以加分~入职地点杭州、绍兴均可安排)
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1、服从项目经理现场管理。
2、要求身体健康,年龄55周岁以下。
3、有危险品押运证。
5、协助驾驶员,安全行车。
4、有意者可电话联系。
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福利待遇:
1、提供行业内有竞争力的薪酬待遇,享受工时补贴;
2、入职即签订正式劳动合同,缴纳六险一金;
3、周末双休、带薪年休假、享受法定节假日;
4、置装费
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【部门介绍】
无线基带部门为基站提供有竞争力的基带软件和芯片解决方案,是无线5G基带能力中心,是无线通信持续演进的引擎。
部门基于
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岗位要求:
1.年龄18-28周岁,有相关工作经验优先
2.形象气质佳,活泼开朗,有良好的服务意识,喜欢小孩子
3.熟悉办公软件,听从安排
4.有事就做,没事就
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招聘要求
1) 2020-2021 届大学生,2021 年 7 月 15 日前可获得毕业证;
2) 有意从事现代农业工作;
3) 具备良好的沟通能力、表达能力、
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1:执行总部战略
2:制定区域门店发展布局并落定实现目标
3:年完成10地级区域各50家门店渠道建设
4:特许经营连锁,实体门店+互联网分销运营
5:年龄30岁
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链家目前处于发展阶段,为了适应自身发展,特推出NGR项目,为从2020年4月至2022年4月入职的统招本科生,预留出100个快速晋升商圈经理的职位。为了培养人才
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1.管理店内运营细节
2.基础用办公软件
3.强有力执行公司营业政策落地
学习能力强,有上升空间。有优点店长带着干,助理重在执行。
有相关服务行业运营经验优先。
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岗位职责:
1、在总监的指导下开展监理工作。
2、担任现场电气监理工作,发现问题及时向总监报告。
3、进行工程巡视并做好记录,做好各关键部位的技术复核工作,参与
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岗位职责:
1、参与施工组织管理策划;
2、参与图纸会审、技术核定;
3、参与制定并调整施工进度计划、施工资源需求计划,编制施工作业计划;
4、参与做好
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1.学前教育本科毕业或师范类专科学历,具有五年以上幼教工作经验,
2.有教师资格证,有园长证.有一定的文墨功底,乐于钻研理论, 能独立开展教科研、培训工作,有英
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1、根据公司发展战略,结合行业与公司的实际情况,制定落实运营、发展策略及计划,不断提升部门运营管理水平;
2、建立规范、高效的运营管理体系,推进公司的业务量生产