综合柜员
12-17K·15薪
上海青浦区青浦城区1-3年本科
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岗位职责： 1.处理现金、结算、票据、外汇扫描、信贷出账等业务 2.处理账户开销变、上门等业务 3.个人存款、理财、基金、保险等营销及客户维护 5.完成上级领导 -
根据行领导安排做好客群经营；收入高；发展空间大 -
完成信用卡销售任务及各项指标。 负责进行外拓营销，驻点营销等推广营销工作。 及时处理客户异议，确保客户满意度。 年龄35周岁及一下，身体健康，本科学历及以上。
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招募个人信贷部、财富部、公司部客户经理～ 1、第一学历需要全日制本科及以上，硬性要求。（高中毕业后录取的第一所学校） 2、应届毕业生不限制专业。 3、社会招
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岗位职责: 1.处理现金、结算、票据、外汇扫描、信贷出账等业务 2.处理账户开销变、上门等业务 3.个人存款、理财、基金、保险等营销及客户维护 4.完成上级领导
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理财经理 岗位要求： 1、35周岁以下，本科及以上学历优先； 2、1年及以上银行个人财富业务从业经验，熟悉本地市场，具有一定的营销经验。 岗位职责： 1、负责 -
岗位职责: 1.负责支行财富客户的维护和提升，做好基金、保险和贵金属等代销业务的挖掘； 2.负责组织开展存量客户、社区 、投资策略报告会等营销活动； 3.收集客
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岗位职责： 1、负责为大企业客户提供开户、结算、组织各项存款、经办各项授信业务和中间业务等工作； 2、负责市场开拓和客户开发，不断扩大基础客户群； 3、根据全行
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职责：负责我行相关产品的营销与客户维护 要求：本科以上学历，有金融行业工作经验，优秀者可以适当放宽。 职位福利：包吃、五险一金、带薪年假、定期体检、高温补贴、 -
负责理财，个贷，信用卡等业务营销工作 -
负责维护和拓展支行财富客户，为个人客户提供财富管理及综合金融服务
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岗位要求 1.原则上40周岁及以下，本科（含）以上学历； 2.2年以上银行同业公司业务相关工作经验，具备较好的中小企业客户营销经验、丰富的客户资源及良好的社会关 -
岗位要求 1、原则上40周岁及以下，大学本科（含）以上学历； 2、具有5年以上金融工作经验，其中从事公司条线管理岗位3年以上，且具有下一层级管理职位经历2年（含
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1、大学本科（含）及以上学历； 2、性别不限，35周岁以下； 3、2年以上银行同业零售公司业务相关工作经验，具备较好的中小企业客户营销经验及资源； 4、能够高效 -
岗位职责: 1.负责为客户提供开户、结算、组织各项存款、经办各项授信业务和中间业务等工作； 2.负责市场开拓和客户开发，不断扩大基础客户群； 3.根据全行各类管
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1.分行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀毕业生，经过我行系统培训后在分支行各业务条线从事营销工作，旨在通过我行产品为客户提供全方位、高品质的金融服务； -
1、全日制本科及以上学历 2、2025年应届毕业生 3、符合我行亲属回避制度 4、经过系统培训后在分支行公司业务经理岗、理财经理助理岗就职，作为分行管理岗的储备 -
1.负责支行财富客户的引入、维护与提升； 2.负责开展基金、保险和贵金属等复杂类产品的销售； -
负责公司客户市场开拓、产品营销、风险监控及客户开发工作。 -
公司或者个人客户维护拓展
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负责支行理财客户的维护和开发，为我行客户提供资产配置服务（薪资具体以面议为准） -
通过校园招聘方式选拔的优秀毕业生，经过实习、系统培训后，双向选择定岗，未来是分支行基层管理岗的储备力量。
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职责描述： 1、全面负责支行日常经营管理，加强各项业务拓展及团队管理工作； 2、落实分行各项管理制度及管理办法，完成分行下达的各项经营指标； 3、负责支行人才培
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岗位职责： 1、协助上级领导做好公司银行业务的各项经营及管理工作，达到公司条线考核要求； 2、根据区域特点，用好现金管理、国际业务、票据业务、投行业务和托管业务
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负责柜面工作，完成运营部业务操作
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岗位职责： 1、营销、维护区域内租赁客户，并向永赢租赁进行推荐； 2、协同负责租赁项目的信息收集、方案设计、尽职调查、租后管理等； 3、协同负责行业、客群研究，
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本岗位是愿意到宁波工作发布的（宁波办公）--宁波银行 职责要求： 1、熟悉软件测试的基本理论和方法，能独立编制项目的测试计划，测试用例以及测试报告。 2、熟练 -
①岗位职责： 负责支行零售公司规上企业、财资客户等重点客群的全面营销，做好客户综合经营和关系维护。 ②招聘要求： 本科及以上学历；一年及以上银行工作经历；具有良 -
1、本科及以上学历； 2、有3年以上经验 ，有主导一定规模系统架构设计和核心代码的开发经验 优先。 3、熟悉面向对象设计开发，熟悉各种常用设计模式，并有在具体的 -
岗位职责: 做好支行存量客户的维护，资产提升配置 任职要求: 性格外向，能承担工作压力 教育背景: 全日制本科及以上 行业经验: 有同业相关工作经验者优先
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