• 微信运营,具有良好的活动策划,文案撰写能力,熟练掌握ps,peor ,ppt 等相关软件,有市场运营经验优先考虑。
  • 该岗位为行政助理 协助前台接待,行政档案管理
  • 岗位职责: 1、负责公司项目的编辑,维护,对微信公众号日常运营有一定的认识,能结合流行热点、行业趋势,进行内容选题、组织与实施 2、文字掌握能力强,极有创意
  • 北京在校/应届大专
    岗位职责: 1、前台接待,文件管理,管理固定资产、登记等工作; 2、协助主管领导履行部门内部管理工作,整理归档、各类文案工作; 3、公文撰写、流转、档案管理等日
  • 岗位职责: 1、在总经理领导下负责公司的全面工作,努力做好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。 2、在总经理领导下负责企业具体管理工作
  • 【岗位职责】 1. 导师身份:指导客户,教客户如何缔造迅速促销回款(方案、力度等),处理商家遇到的各种积压库存等问题,在客户面前你就是导师。 2. 推广
  • 泉州安溪县在校/应届中专/中技
    只要对设备有兴趣,肯学习设备维修原理即可。
  • 1、负责基地苗木种植技术管理; 2、负责苗木病虫害的管理,确保苗木能按标准技术规范推行; 3、负责所辖区域的工人管理工作; 4、负责苗木栽种、嫁接、日常养
  • 微信

    3-4K
    温州平阳县鳌江镇在校/应届本科
    策划工作内容 1.公司公众账号推文维护, 2.公司设计方面工作的对接,3.公司客服电话日常接听维护, 4.门店收银系统的对接维护, 5.协助门店开业, 6.其他
  • 吕梁离石区西崖底在校/应届初中及以下
    一、业务扩展急需招主管2名  要求:本科及以上学历,有较好的管理和沟通能力; 待遇:底薪3000+提成+奖金(约4000-10000之间) 二、翻译5名
  • 基本要求:在生鲜配送供应链行业至少5年以上工作经验 一、总经理应向公司董事会负责,全面组织实施董事会的有关决议和规定,全面完成董事会下达的各项指标,并将实施情
  • 工作内容 1、行政管理支撑:负责办公室日常管理支撑,包括办公用品采购,周计划收集整理,公司资质、合同、固定资产等业务台账管理,团建及VIP客户活动策划等。 2、
  • 1. 审核服务部开发、投苗、上市等生产计划及追踪计划完成情况; 2. 日常单据审核:包括开发、投苗、上市、结算、死亡等单据审核工作; 3. 养户合同签订,开
  • 三亚十八度光波电子商务有限公司是海南首家专门从事互联网跨境贸易的公司,以外贸B2C电子商务运营为核心业务,专注网络营销、品牌建立和供应链管理。公司经营平台以亚马
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  • 前台接待家长 幼儿的一些档案管理 办公用品管理 简单明了 事情不是很多 双休,法定节假日休息 弹性工作制度 每天上班7小时
  • 黄冈在校/应届大专
    招聘要求 1) 2020-2021 届大学生,2021 年 7 月 15 日前可获得毕业证; 2) 有意从事现代农业工作; 3) 具备良好的沟通能力、表达能力、
  • 湖州经验不限学历不限
    工厂内现场工作管理监督安排
  • 全面掌握管理公司各项行政工作
  • 青岛在校/应届大专
    职位描述 岗位职责 1、 针对高端住宅业主,对地暖工程进行协调、管理和监督; 2、 负责项目交底、材料工费核算工作; 3、 负责工程进度跟踪、费用控制、工程验收
  • 【岗位职责】 1、负责公司产品的售前支持,包括配合各机构人员外出洽谈客户、与客户的业务、技术交流、方案编写、宣讲等; 2、负责行业客户信息的收集,形成市场分析报
  • 一、工作职责: 1、根据公司整体销售目标,制定营销计划,并分解销售目标,为整体业绩目标负责。 2、提供市场趋势、需求变化、和客户反馈等方面的分析统计及解决方案。
  • 南通在校/应届本科
    岗位职责: (1)审核实验方案、实验记录和总结报告; (2)对每项研究实施检查,并制定检查计划,详细记录检查的内容、发现的问题、采取的措施等,并在记录上签名
  • 岗位描述:以饰品零售管理为发展方向,致力于培养人才成为饰品新零售的领军人物。 参加并完成凡点管理培训生项目: 1、参与为期三个月到半年的驻店学习(包括销售管理、
  • 1、负责所辖区域的业绩达成,挖掘并解决客户需求,做好产品宣传和销售,持续提升公司市场占有率; 2、负责并持续提升本区域内服务质量,保证快件时效和快件安全,提升客
  • 工作内容: 1.对红橙黄绿各级关口安装摄像头,检查摄像头覆盖是否全面,位置、角度是否合适; 2.监控外部道路、人员情况,洗消中心、人员/物资中转站、进/出猪口、
  • 1.负责公司的档案管理及各类文件资料统计管理工作。 2.协助公司领导进行日常行政管理工作。 3.工作细致认真,谨慎细心责任心强。
  • 【岗位职责】 1.负责班组长精益能力提升培训工作、负责公司精益师培养及管理工作; 2. 组织各部门识别优秀改善项目,并组织开展集团、公司改善案例大赛及现场案例展
  • 广元在校/应届大专
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