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岗位职责:
1、负责Amazon美国和欧洲站点的管理和维护;
2、维护Account Health各项指标,及时处理Negative feedbac
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1、建立并管理项目专帐
2、协助完成项目材料准备
3、有财务专家指导项目专帐知识
4、需要具备财务知识,财务专业优先
5、汇总并汇报各政府单位通告与公示等信息
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1.负责项目新媒体平台的日常运营和推广工作;各类型营销文案的撰写;宣传资料的策划、制作、应用、更新及管理;
2.文字表达能力强,具备简单PS技能,熟悉微博、微
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1、负责产品作业指导书的制作
2、负责产品测绘及制图
3、负责产品作业指导书文档管理
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财务管理,账务分析及整理
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一、业务扩展急需招主管2名
要求:本科及以上学历,有较好的管理和沟通能力;
待遇:底薪3000+提成+奖金(约4000-10000之间)
二、翻译5名
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技能要求:
售后技术支持,培训
我司提供很有竞争力的薪资待遇和福利:
1)你的底薪将会在税前6000 RMB 到8000 RMB左右,取决于你的工作年限和个
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岗位职责:
1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作;
2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护;
3、维护和监
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负责校区的售后,活动策划
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招银行临时卡员
岗位职责:
1.负责10家银行信用卡河南省内的销售跟推广
2.根据市场营销部计划,完成销售指标
职位要求:
1.22——58岁
2.有销售行业工
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本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试。
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进成交,增强信任感;
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岗位职责:
1、客户ERP软件的开发;根据客户需求,进行个案规格撰写,个案Bug修正;
2、配合实施顾问完成ERP功能的需求分析和模块设计;
3、独立完成功能测
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岗位职责:
1、负责相关的项目论证、指标分解、研发管理、测试实验以及系统优化等工作。
2、负责毫米波雷达的架构设计、算法设计以及相关算法的实现。
3、负责相关的
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1、负责装修设计管理与审核工作及相关材料选型工作;
2、与相关专业公司及公司其他部门的协调工作;
3、负责设计方案、设计图纸变更和修改工作;
4、负责在施工期间
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1.工厂内动力设备的运行维护
2.厂区内工程施工安全管理
3.系统设备节能增效改善
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工作内容:
1. 接听、转接电话;接待来访人员。
2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。
3. 负责总经理办公室的
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岗位职责:
1、协助部门领导完成公司合作驿站及社群架构和载体的搭建与运营;
2、协助上级完成线下驿站及线上微信社群的规划以及执行,负责社群内容完善,社群氛围的营
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工作职责:
1.主要负责客户跟单(进,出货),销售开单,生产货期跟进
2.接听并解决客户反馈的问题和电话
任职要求:
1.熟练计算机以及办公软件的操作(Wor
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一、工作内容
1.督促学生参与课程,保证参课率
2.批改学生课后巩固作业,并针对错题进行答疑:
3.定期向家长反馈学习情况,和家长保持沟通联系
4.促进学生持续
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1、负责组织实施现场的对外协调和对内需求管理工作;负责工程项目的调研、方案设计、项目实施、需求设计、客户培训及项目验收。
2、组织建立实施文档体系工作;管理工作
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1.职位详情:涉及情感沟通,人际关系 ,情绪疏导 ,亲子教育,情绪管理,家庭困扰,学业职场,社交等领域的咨询服务。
2.工作内容:通过App 线上软件和客户
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搭建您自己的手游平台
1、建立后端技术服务群,不懂跨行业没有关系,我们有30多位终端老师为你提供永久服务,人员包括技术、美工、客服、游戏物料、培训师、商务、程
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岗位职责
1、负责场区年度目标、生产计划制定;
2、负责场区运营管理,做好场区生物安全、疾病净化、健康管理;
3、管理场区团队,做好绩效管理,提升场区业绩。
任
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设备维修工程师
主要工作职责:
1、负责设备现场维修、技术状况的控制和管理。
2、负责协助公司设备管理体系的建立与实施
3、负责设备技术、维护状态的分析与
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招聘要求
1、年龄28周岁以下,全日制本科及以上学历;
2、计算机、软件工程、信息工程 、设计、数学或相关专业毕业,男女不限;
3、有大型产品及项目开发实战经验
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要求:5-10年人力资源岗位工作经验
岗位职责:组织架构构画与梳理(要求:根据公司阶段战略目标,构画匹配组织架构图,细化至部门分支图、各部门岗位编制)
2)
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岗位要求:
1、性别不限,年龄:20-32岁,高中(中专)及以上学历;
2、形象气质仪表佳,普通话标准;
3、无行业经验者一经录用公司提供免费的培训,具有黄金、
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日常店面销售,学习并产品知识,接待客户并详细讲解产品特点卖点。
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【工作职责】
1、按期完成公司分派的任务,完善现有系统和项目新建系统的功能
2、参与公司产品规划及部分模块设计;
3、负责系统部份设计、核心功能开发工作;
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1. 能够协助业务方梳理业务需求,提供业务规划方案、架构设计方案,并能根据方案展开研发工作;
2. 带领团队攻克高并发、高稳定性,复杂业务模型等带来的各种