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3D打印机硬件和嵌入式开发
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【工作职责】
1、负责传送设备(如主控单板,业务单板等)领域嵌入式软件版本的需求分析和特性设计,和基于云化架构的web开发;
2、负责软件架构设计、维护和软
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熟悉3dmax cad ps 吃苦耐劳 配合公司战略 独立完成设计任务底薪1800加抽成绩效
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1.青少儿授课
2.参与教研活动
3.与家长沟通孩子学习情况
4.配合集团市场活动
工作地点:湖州市区校区及织里校区
早晚班轮班
早班:9:00-17:00
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1.性格开朗,在校期间认真学习。
2.本公司跟土巴兔装修网合作,联系主动咨询的客户进行跟进。
3.公司提供快速制图软件,平时需要多练有空就制作效果图上传到设计师
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新零售供应链平台事业部-高级算法工程师
职位描述:
1.负责深度学习领域前沿算法及框架的研发,搭建面向企业级应用的大规模深度学习计算平台
2. 负责应用深度学
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1、熟练掌握C、C++、python、JAVA、C#等一种及以上编程语言,熟悉嵌入式Linux编程环境,有相关软件开发、测试经验;
2、熟悉ARM、PPC、X8
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接受新手,保证不放养!接受新手,保证不放养!接受新手,保证不放养!
每天直播3小时----月收入5000
每天直播6小时----月收入8000
1.培训方式:免
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职位描述:
1, 参与教育类移动产品工作,梳理产品逻辑,完善产品原型。
2, 协助进行产品的用户调研工作,包括访谈、问卷调查、可用性测试等。
3, 协助进行产品
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1、日语专业本科毕业,并取得国际日语能力等级1级及以上证书;
2、形象气质佳,亲和力强;
3、服从公司调配,热爱教育、踏实肯干,对工作认真负责;
4
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在线问诊,在线开处方!
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Lianjia.北京 链+新生代
链家成立于2001年,致力于用大数据引领互联网+的新经纪模式,为消费者提供全流程品质服务体验,打造房地产服务行业的国民品牌
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2022年应届毕业生,校招
我们是淘系商家平台团队,用技术和产品能力,构建支撑商家持续经营的基础设施,数据化为商家带来新增长
在技术上,我们精益求精,用端到端的
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测试开发工程师,22届春招实习
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本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线上培训,可提供住宿
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进
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职责:
1. 基于京东超大规模数据,向广告主提供基于机器学习的数据智能解决方案和业务
维度数据
2. 搭建高效鲁棒的配套算法服务
角色:参与数据可视化分析、数
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岗位职责:
1、负责管辖区(猪场)所有机械设备设施的维护保养、检修和机械设备的安装工作;
2、熟悉和掌握所管辖机械设备的构造和性能,加强维护,保证安全运转;
3
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爱贝斯教育集团 自贡南湖校区
招聘岗位: 幼少儿英语老师
岗位要求:
1⃣️全职,学历本科及以上。
2⃣️TEM4, CET6或以上,发音标准,口语流利
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主要工作职责:
项目实施管理,需求调研,整体技术方案,合理控制项目需求,实施
培养方向—项目经理或售前方案培养
任职要求:
1:2021年本科理工科背景,自动化
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(1)预约试听电话;
(2)系统的规范操作;
(3)培训费的规范收取;
(4)补课排班;
(5)试听排班。
(6)试听后跟单。
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高薪招聘-前台客服3名
岗位职责:
1、负责会所前台接待工作,会员入退场资料检查及客户出入登记工作,解决客户的疑问;
2、做好操课教练和私人教练的签课记录;
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团队介绍:
高可用架构团队是阿里巴巴负责阿里巴巴核心高可用产品的研发团队,提供的高可用架构基础设施直面双11洪峰流量,包括全链路压测、容量规划、准入控制、限流降
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本岗位目前为实习岗,面向2022年毕业生以及在校生,毕业生实习期间表现优秀者可内部转正
【岗位要求】
1、计算机相关专业,重点大学(985,211)应届毕业生
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职位名称:记者采编(数字新媒体方向)
我们需要新媒体时代,新思维的采编播人才!
1.采:会进行采访选题策划。
2.编:擅长常用的图片,视频处理软件,公众号文案,
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1、会议、活动组织:
负责公司企业文化建设,包括公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作;负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。
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1.对大客户讲解分布式存储方案,区块链技术原理,行业动态等,技术支持。
2.对整个公司各部门进行技术培训和支持。
3.配合总经理完成售前售后工作。
4. 对前沿
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1.---薪资说明
-----实习期间有保底收入(无责任)
-----实习期结束无责任底薪最高可至5k(稳步提升,只升不降,保底)
-----实习期间直接接触
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【职位要求】
1、23-35周岁,形象好,气质佳;
2、主动性强,工作态度积极,热爱服务工作;
3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;
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岗位职责:
1、教授3-16周岁孩子使用优必选器材搭建与日常生活密切相关的模型。
2、根据学员情况因材施教,提供专业、高质量个性化教学服务;帮助学员提高学习兴趣
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工作职责:
1、协助团队进行组织管理
2、负责团队人事行政事务处理
3、协助团队完成招聘计划
4、员工关系:定期进行员工访谈,收集反馈意见及分析报告;
岗位要求