实习生
1-2K
北京经验不限本科
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热爱艺术 会设计排版 有一定的文字编辑能力 维护公司微信公众平台 整理艺术品资料 展览协助 其他工作事宜 等等 -
目前星巴克展店迅速，市场急需养成“”管理层伙伴们，只要你愿意！公平的晋升机会等着你！只要你有足够的热情，能够吃苦耐劳，欢迎加入我们一起感受星巴克独特的企业文化与 -
岗位职责： 1、外贸产品发货跟单工作，包括定船、制单和报关等工作； 2、负责商务函电、合同的翻译与归档工作； 3、外贸产品售后服务支持，沟通产品用户和供应商技术 -
岗位职责： 1、负责Amazon美国和欧洲站点的管理和维护； 2、维护Account Health各项指标，及时处理Negative feedbac -
1、通过网络平台、国外展会及搜索引擎等工具开拓欧美市场； 2、有1年以上外贸经验，熟悉阿里巴巴平台、环球资源平台等其他网上平台操作，无经验可培训； 3、
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一:要求英语四级以上，熟悉办公软件；应届生不限; 二:日常工作为询价问价、订单及样品的跟踪处理; 三.薪资待遇面议，公司全额缴纳医社保，丰厚年终绩效奖金。 -
岗位职责： 1、大专以上学历、国贸专业优先； 2、英语四级以上，听说读写能力佳； 3、电脑操作熟练（应届生均可）； 4、性格开朗、责任心强； 5、提供 -
平时主要负责国际网站的交流，管理以及邮件收发，要求工作认真负责，有上进心，性格活泼开朗，吃苦耐劳，英语四级以上 -
1、熟练 Photoshop . Coreldraw 等常用平面设计制图软件,对于新媒体行业有一定的了解 2、善于沟通表达，性格开朗外向，好学积极向上，有良好 -
日语外贸业务员，能吃苦耐劳，偶尔要出差，周末双休
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1.根据自己意愿以及酒店安排，可选择餐饮板块、客房、前厅板块工作。 2.接待客户，提供帮助。 3.有经验丰富老员工带教。 4.学习酒店管理运营经验。 待遇：包吃
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制作单证 代开信用证 与国外客户交流
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1.工作内容：作为储备人才，可以晋升为厂长，车间主任，品管人员等职务。 2.工作要求：从事食品相关专业，应届毕业生或者实习生，有决心从事食品管理工作的，能吃苦耐
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岗位描述： 2、为HR周期性的项目型工作协助开展信息收集、整理及分发等工作； 3、支持公司内各类培训活动的组织、安排及协调工作； 4、为所负责的相关工 -
商务专员 职位要求： 1. 男女不限，22-35岁2.大专以上学历，外贸、生物、化学等背景优先；3.二年以上相关业务工作经验；4.有较好的英语基础；5.语言表 -
【阿里三大战略之一——天猫海外】内推开始啦！ 【简历修改+状态跟进+面试指导】 面向同学：2021届毕业生 招聘部门：阿里国际化部门 天猫海外技术部专注于做天猫 -
职位描述： 1, 参与教育类移动产品工作，梳理产品逻辑，完善产品原型。 2, 协助进行产品的用户调研工作，包括访谈、问卷调查、可用性测试等。 3, 协助进行产品 -
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1、日语专业本科毕业，并取得国际日语能力等级1级及以上证书； 2、形象气质佳，亲和力强； 3、服从公司调配，热爱教育、踏实肯干，对工作认真负责； 4 -
工作要求: 有强烈的从事房地产销售行业的欲望和学习积极性，有责任心，吃苦耐劳，有无经验均可，带薪培训无实习期。 公司现在120多名员工，是西安市北 -
【岗位职责】 1、从事语音识别与合成、机器翻译、对话和问答系统、深度自然语言处理、多模态语义理解、知识图谱等方向的应用研究和开发工作； 2、负责自然语言处理核 -
此岗位工作地点在北京，本地无岗位，可线上面试，面试结果保留6个月 我们一直在提高对品质的要求 我们一直视安全为立业的基本 是为了让你毫无后顾之忧的向前 加入我们 -
岗位要求 1、会基本电脑操作，会办公软件，专业不限（因有专业培训）； 2、悟性高、工作细心，责任心强，要具有较强的的服务意识和团队精神； 3、有英语基础者 -
我们是TikTok架构团队，主要职责是确保TikTok对外提供的服务高可靠、低延迟 对于任何一个复杂系统而言，稳定性保障是一个复杂且系统性的工作，我们致力于以数 -
任职要求： 1、精通AutoCAD、Rhino或Revit； 2、拥有出色的设计作品集； 3、实习期至少2个月（实习期长优考虑）。 4、薪资可面议 -
实习生4500，转正6000（入职1到6个月）。6到12个月4500+ 再加提成 统招本科 ①无责任底薪6000/月 ②转正后入职1到6个月，底薪6000。6到
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本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，可线上面试，可提供住宿 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进成交，增强
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工作职责: 1、协助国际区域经理进行国际项目市场拓展，积极寻求国际市场目标客户及潜在客户，与国际市场客户群进行协调与沟通，拓展国际市场业务，进行商务合同谈判及 -
餐厅岗位学习，店铺管理，人员管理，有完善的培训体系，晋升空间大，晋升职位见习经理—二副三级经理—二副四级经理—二副五级经理—一副经理—店长—营运督导—营运经理—
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