人事总监
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邢台经验不限本科
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1．根据公司战略目标，制订和推行人力资源部年度工作计划； 2．制订、执行、监督和完善公司各项劳动人事制度； 3．制订公司绩效考核制度，组织实施绩效考核，并对各部 -
工作职责： 学习并能独立进行值班管理，通过管理人员、设备、物料，平稳一致地提供杰出的QSC，并确保值班目标的达成 岗位要求： 大专及以上学历； 热爱顾客服务工作 -
生鲜供应链企业，招聘助理 -
综合管理/行政人事 全国分子公司/本科及以上学历 需求专业： 工商管理、行政管理、人力资源管理、公共事业管理等管理类相关专业。 岗位职责： 1、负责生产基地生产 -
1、根据部门业务需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程，合理配置人力资源。 2、进行市场调查和反馈，组织网站整体定位、风格设计、业务方向的综合策划，确立 -
岗位职责： 1.负责统筹管理一个公司的人事行政工作； 2.负责独立开展员工招聘、培训、薪酬核算及绩效考核工作； 3.负责员工入职、转岗、调岗、离职等手续办理工作 -
1、20、21届本科毕业生； 2、人力资源、管理等专业（其它专业择优录用）； 3、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、勤奋踏实，善于学习，有事业心、责任心 -
1.全日制本科及以上学历2021届应届毕业生，985/211院校应届生优先考虑，无需工作经验； 2.工商管理、人力资源、财务、金融、工程项目、工民建、艺术设 -
职责: 1协助对接业务部门的招聘需求并分析 2、进行招聘信息发布、简历甄别及面试环节实施(包括但不限于接待、测试、初面、复试安排、录用流程办理等); 3、协助组 -
会籍顾问 : 职责概要： 负责本会所中会籍的销售工作。本会所要求各会籍顾问必须通过正常的销售渠道至少挖掘出60%的潜在客户。其余40%则从会所的广告宣传和促销活 -
主要收银，协助老板一起工作， -
1.接待客户的咨询，了解客户的需求并完成销售。 2.完成上级交代的任务。 -
要求：5-10年人力资源岗位工作经验 岗位职责：组织架构构画与梳理（要求：根据公司阶段战略目标，构画匹配组织架构图，细化至部门分支图、各部门岗位编制） 2） -
【岗位职责】 1.负责云计算软件开发工作，熟悉以下一种相关技术：微服务、容器、大数据、AI、自动化测试、软件测试、安全测试等。 2.负责云计算解决方案开发工作， -
协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设 -
勤奋刻苦，踏实能干，服从领导安排，公司晋升空间大，本店是加盟店模式，有意者联系我。 -
主要负责洗浴中心接待客人工作 要求：待人热情，有上进心，亲切 -
按照酒店要求做好客房的清洁与服务
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负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试
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新疆中财汇联信息技术有限公司是一家致力于企事业单位信息化建设，专业从事信息化咨询、实施、服务、培训于一体的高新技术企业，以信息化技术为核心，为企事业单位提供完整
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负责招聘，有工作经验优先，相关招聘能力 -
不需任何工作经验，你敢来面试我就敢用 铂涛集团旗下七天酒店招聘以下岗位： 前台接待3名 男女不限，18-30岁，懂电脑基本操作，服务意识强，有无工作经验均可。
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厨房蒸包子，简单，好学，
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寻有梦想的人一起创业，为IPO储备人才！
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收银、理货、统计货品、检查货品、补货等
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结账，发放手牌，手工登记表 -
职责： 1、负责公司内部人才的招聘工作，根据现有编制及业务发展需求，完成上级制定的招聘目标; 2、发布职位信息，做好公司形象宣传，吸引求职者
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1根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划； 2参与公司重大人事决策； 3定期组织收集员工想法和建议； 4定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等
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1、负责企业人力资源招聘 2、负责企业绩效考核 3、负责组织公司员工培训 -
碧桂园湘西区域邵阳片区人力实习生
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