区域经理
20-30K
东莞3-5年学历不限
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1、负责区域销售团队的管理工作； 2、完成公司总部月度销售任务及其它考核指标； 3、拓展各类与业务相关的客户资源； 4、客户的接待及维护，确保 -
形象大方，具有较强的沟通能力和服务意识，能吃苦耐劳，语言表达能力强 -
1.有产品实施相关经验 2.对客户需求敏感 3.了解基础财会知识优先 4.了解B/S软件架构优先 5.了解数据库，会基础sql优先 6.工作认真，细致，耐心 -
任职要求： 1.正规院校专科及以上学历；（英语专业、教育专业、有相关工作经验或海外留学经历者可适当放宽） 2.英语基础功底扎实，口语标准、流利； 3.性格活泼开 -
【岗位职责】 1. 与业务保持紧密沟通，帮助业务部门发掘分析需求，对涉及IT技术的需求和问题进行详细调研、分析以及形成具体解决方案； 2. 负责公司各类信 -
1、日语专业本科毕业，并取得国际日语能力等级1级及以上证书； 2、形象气质佳，亲和力强； 3、服从公司调配，热爱教育、踏实肯干，对工作认真负责； 4 -
远大的优势：12年的品牌连锁 ，我们拥有行业突出的规模(20家连锁机构，公司下设三个旗舰店和一个房屋产权交易中心。我们拥有行业内最高最完善的薪酬分配优势 ，我们 -
如果你今年18-20岁 你一定在寻找一个能让你大展拳脚、施展才华的战场 如果你今年21-25岁 你应该有了一些的工作经验，但那份工作并不能给你想要的生活和发展 -
市场拓展专员 职位要求： 1、根据市场需求及公司发展，拓展符合直营店要求的新门店； 2、负责商圈前期调查及布局规划，对选址门店周边地区进行综合市场调查和分析； -
此岗位工作地点在北京，本地无岗位，可线上面试，面试结果保留6个月 我们一直在提高对品质的要求 我们一直视安全为立业的基本 是为了让你毫无后顾之忧的向前 加入我们 -
1.根据公司发展战略，组织制定短,中，长期人力资源工作规划，制定一整套人力资源管理制度并组织实施。 2.建立和完善人力资源管理体系，制定并组织实施人力资源管理制 -
本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，可线上面试，线上培训，可提供住宿 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进
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餐厅岗位学习，店铺管理，人员管理，有完善的培训体系，晋升空间大，晋升职位见习经理—二副三级经理—二副四级经理—二副五级经理—一副经理—店长—营运督导—营运经理—
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职位标题：北京链家储备干部 房产经纪人，无责底薪6k 职位类型：储备干部 软文 岗位职责： 1. 收集社区楼盘及商圈生活配套信息， 并根据客户需求，帮助客户完成 -
海猫------中山最核心的跨境电商服务商 主营业务-----跨境电商的培训和运营服务 如果您的心中充满斗志，愿意为卓越的自己全情投入，实现自己的价值，那么，j -
岗位职责 1、负责所属区域母线槽产品大项目的开发、方案设计、招投标及合同执行等服务； 2、负责完成大项目营销部下达的各项销售目标及项目售后服务跟进等； 3、
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1，制定执行产品推广方案并实施。 2，熟悉网络传播，能够抓住网民的兴趣点，把产品推广出去。 3，要会数据分析，做为后期的推广跟踪评估报告。 4，具有一定的文案撰
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有板式家具工厂经验安排生产下料出货
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岗位职责： （1）审核实验方案、实验记录和总结报告； （2）对每项研究实施检查，并制定检查计划，详细记录检查的内容、发现的问题、采取的措施等，并在记录上签名 -
岗位职责： 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标； 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关 -
1、负责所辖区域的业绩达成，挖掘并解决客户需求，做好产品宣传和销售，持续提升公司市场占有率； 2、负责并持续提升本区域内服务质量，保证快件时效和快件安全，提升客 -
一、岗位职责： 1、深入了解科技产业投资领域新动向、新机会、新热点，配合投资经理研究拟订投资策略等; 2、根据公司业务规划，配合完成专注领域的投资工作规划、项目
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工作内容： 急聘人事负责人事招聘工作， 职位要求：22周岁-38周岁！！！ 负责招聘工作用58发帖子收到简历打电话约来面试 ，会灵活操作电脑，简单的表格制作 态 -
岗位职责： 1、负责app/小程序/H5等移动产品的用户研究、产品运营及用户体验提升，对产品活跃、留存、收入、用户量等整体指标负责； 2、把握市场趋势，制定和优 -
1.负责公司在本省（市）的广告业务资源整合 2.及时有效的与总公司责任人对接 3.具体广告项目的面签和谈判
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本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，可线上面试，线上培训，可提供住宿 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进
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一、简介: 公司成立干2019年3月，一群拥有20多年餐饮与实体经营和10余年互联网经营的运营专家通过智慧碰撞，打造了一款帮实体店与 消费者强悍赋能的超级系统，
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对接客户，沟通设计，协助项目经理方案落地
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1.协助编制咨询方案、全期工作计划； 2.协助指导客户构建6Ｓ管理、安全标准化建设并指导客户开展实践； 3.协助咨询师为顾客提供EHS专项提升咨询 4.协助项目
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