• 一:985、211院校毕业,热爱教育行业; 二:优秀学习能力、抗压能力、团队合作意识、沟通能力、清晰的逻辑思维、独特的视角; 三:有学生会或社团管理经历;
  • 【写在前面】 作为一个有抱负,有态度,有理想的年轻团队,我们忍受不了旅游行业的积弊和潜规则,我们忍受不了产品的无趣和单一,我们忍受不了对客人的欺瞒和套路。无购
  • 工作内容 1、行政管理支撑:负责办公室日常管理支撑,包括办公用品采购,周计划收集整理,公司资质、合同、固定资产等业务台账管理,团建及VIP客户活动策划等。 2、
  • 忻州忻府区忻州经验不限本科
    1、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续 2、协助上级建立健全公司招聘、培训、定岗定编、考核等人力资源制度的完善与执行 3、建立、
  • 1、负责公司各部门招聘工作 2、负责公司员工劳动关系的转移,员工入职及离职手续的办理; 3、协助领导做好各部门的人员调配工作; 4、负责员工劳动合同的签订、续签
  • 安全治理

    200-250元/天
    北京5天/周6个月学历不限
    岗位要求: 1、 统招院校计算机、通信、信息安全或相关专业本科及以上学历; 2、 能够熟练使用office办公软件制作图表和统计数据,能编写简单统计脚本优先;
  • 运营

    3-4K
    盘锦1-3年学历不限
    1、根据部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,合理配置人力资源。 2、进行市场调查和反馈,组织网站整体定位、风格设计、业务方向的综合策划,确立
  • 技能要求: 电商运营管理,内容运营管理,运营部门管理 运营总监主要职责  1、参与运营工作人员的考核,努力提升团队整体工作绩效; 2、制定运营工作目标、业务能力
  • 汉中经验不限高中
    主要负责招聘工作,打印文件协助大家完成工作
  • 岗位职责: 1.负责园林工程项目施工方案、进度计划及工作安排等的编制并牵头组织落实,作为第一负责人做好项目各阶段要素的控制与管理;确保按照图纸/合同要求按期竣工
  • 1)2020-2021届大学生,2021年 7月 15日前可获得毕业证; 有意从事现代农业工作,农村籍、有农牧业实践经历者优先; 具备良好的沟通能力、表达能力,
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  • 招聘要求 1) 2020-2021 届大学生,2021 年 7 月 15 日前可获得毕业证; 2) 有意从事现代农业工作; 3) 具备良好的沟通能力、表达能力、
  • 协助上级对外接待 建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度,协助公司企业文化建设
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    一、工作职责 1、在厂长的领导下,负责组织起草各项厂区规章制度、通知、通告、会议纪要等文件; 2、协助厂长做好厂区内部后勤保障性工作; 3、协助厂长开展接待工作
  • 服务接待会员,销售客户回访,协助课程安排
  • 工作职责: - 负责培训项目组的销售管理工作,对完成个人及团队业务目标负责; - 开发企业客户,挖掘客户培训(公开课、内训)需求及后续跟进; - 客户信息
  • 岗位职责: 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关
  • 本科以上学历,人力资源相关专业,熟悉人力资源六大模块,相关工作经验2年,年龄35岁以内。
  • 玉林在校/应届本科
    招聘要求: 1、粮食工程、工商管理、行政管理、人力资源管理、公共事业管理等管理类相关专业 2、学历要求:一本及以上学历 3、考研或考公务员的请勿打扰 4、招聘
  • 工作内容:确认公司招聘计划,负责招聘工作,做好每月考勤汇总、变动、绩效、入离职等日常事务工作
  • 职责: 1协助对接业务部门的招聘需求并分析 2、进行招聘信息发布、简历甄别及面试环节实施(包括但不限于接待、测试、初面、复试安排、录用流程办理等); 3、协助组
  • 工作职责: 1、在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作; 2、检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况,并做好检查记录; 3、复核或从
  • 工作职责: 1、协助团队进行组织管理 2、负责团队人事行政事务处理 3、协助团队完成招聘计划 4、员工关系:定期进行员工访谈,收集反馈意见及分析报告; 岗位要求
  • 文秘

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    六安金寨县梅山镇在校/应届本科
    请进入安徽省水利厅网站—厅属单位—省梅山水库管理处—通知公告,按公告要求发邮件投递简历。 一、岗位职责: 1、负责综合性文稿、领导讲话稿、汇报材料、规章制度
  • 连云港在校/应届本科
    生产、工程、品管、采购、人事科级管培生
  • 岗位描述:以饰品零售管理为发展方向,致力于培养人才成为饰品新零售的领军人物。 参加并完成凡点管理培训生项目: 1、参与为期三个月到半年的驻店学习(包括销售管理、
  •   1. 根据董事会提出的战略目标,组织制定公司中长期发展战略与经营方案,并推动实施。   2. 拟定公司内部管理机构设置方案和签发公司高层人事任命书。
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