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熟悉常用办公软件、商务谈判及合同文本起草、沟通能力强、协助经理做好日常工作、做事责任心强、有吃苦耐劳精神、节假日休息、周休一天、有年终奖金!
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职位:行政助理文员
一、岗位职责
1. 协助经理工作
2. 接听、转接电话;接待来访人员。
3. 文件制作、数据录入,做好办公室档案收集、整理工作,。
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我们需要你:
1、负责执业药师和执业医师考试中西医药相关的课程讲授以及后续相关课程的学员辅导等工作,保障教学任务的完成;
2、参与授课方向所需资料的编写和研
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负责单位"客户关系关怀中心"日常事务,对外主要包括:客户满意度调查及关系维系、客户投诉跟踪处理、突发事件处置监管、客户档案审核等。对内主要包括:各门店日常5S稽
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1、负责公司前台接待工作。
2、负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。
3、负责各类办公文档、商务文档、合同协议的录入、排版、打印。
4、日常文书、资料整
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接打业务员报货电话 记录送至生产 物流打出库单子
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完成文员行政后勤任务
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按时完成领导交代的相关事宜
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岗位职责:
(注:请认真浏览招聘信息内容再投简历,欢迎有兴趣的应届毕业生加入)
1、接听电话,接收传真,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确。
2、对来
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本岗位招聘正式员工,行政助理 base在前台 介意者勿投!
有一年以上行政工作经验且英语听所读写优秀者优先考虑。
岗位要求:
接听电话
快递收发
门禁卡管理
统
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本科及以上学历, 信息管理专业/人力资源管理专业/计算机相关专业优先- 有一定人力资源管理相关知识者优先- 具有较强的分析和解决问题的能力,敬业,致力于向客户提
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职位描述:
1、负责办公楼宇的日常运营工作,包含办公环境的维护和管理,日常员工服务的保障和业务的支持;
2、负责现场供应商的管理,包含前台、保洁&绿植等,并对
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岗位职责:
1、负责招聘工作,如:招聘通告的发布、简历的收集、筛选,人员的预约、接待及面试;
2、负责招聘渠道的开发及维护;
3、负责公司员工档案的建立与管理,
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岗位职责:
1.负责来访人员接待
2.负责接听专接电话
3.热情专业的解答家长对课程的咨询
4.负责报名接待、系统录入、前台物品保管及交接
5.协助上
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诚招投标资料文员一名
要求乐观积极,工作细致
有工作经验者优先
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对接车间整理库存,跟踪生产订单,办公司日常文件打印整理及卫生。
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负责招人,培训,办离职
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办公室内部事务,人事行政后勤方面的工作
男女各1人,应届毕业生优先,会开车优先
活泼开朗健谈
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招聘要求
1) 2020-2021 届大学生,2021 年 7 月 15 日前可获得毕业证;
2) 有意从事现代农业工作;
3) 具备良好的沟通能力、表达能力、
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1.与货代沟通,负责放货;
2.文件合同归档;
3.一定书写能力;
4.统计
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负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档
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配合招商策划完成每一场会务与活动的落地执行。
岗位职责:
1.了解公司企业文化、产品理念及经营模式,能理解并独立诠释;
2.配合招商会议的开展,进行前期的宣传造
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1、有亚马逊网店经营管理经验。
2、具备一定的管理能力。
3、负责日常的运营指导和人事管理。
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1、联系客户及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系;
2、收集客户有关信息和需求,相关市场讯息的挖掘与整理收集;
3、负责联络沟通客户,建立客户资料及档案;
4、
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工作内容:
1、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理,宿舍管理;
2、协助上级完成其他领导安排的工作。
任职要求:
1、文秘、行政管理、
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人事经理的工作内容是:1、负责公司员工招聘面试工作,按照公司人力资源年度规划,实施公司员工招聘;2、负责公司员工合同管理;3、负责员工绩效考核;4、负责公司人力
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工作内容:会议记录,文件整理,数据统计,公司大小事务
工作时间:09.00-17.00双休 法定节假日休息
工作要求:有较好的形象 沟通能力执行能力强 做事认真
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岗位职责:
1、根据岗位需求状况和人力资源规划,完成招聘工作;
2、组织建立并完善薪酬绩效管理体系;
3、根据企业规划和员工发展需要,建立和完善员工培训体系;
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工作内容:确认公司招聘计划,负责招聘工作,做好每月考勤汇总、变动、绩效、入离职等日常事务工作
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负责所有产品生产流程动向,及时掌握跟进,确保准时交货