-
1.负责公司移动产品的整体架构设计、研发和自测工作
2.和产品经理密切配合,参与产品前期需求调研和产品设计,可以从技术和数据角度提供产品解决方案
3.跟进新
-
聘岗位职责:
1、执行公司的贸易业务,实施贸易规程,开拓市场;
2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判,签订合同;
3、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工
-
岗位职责
1、熟悉亚马逊,wish,ebay,速卖通等跨境电商流程,ERP(平台管理、刊登管理,产品管理、报表管理等)系统功能的产品规划
2、收集项目需求,
-
岗位职责:
1、在总经理领导下负责公司的全面工作,努力做好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。
2、在总经理领导下负责企业具体管理工作
-
本公司主要从事软件销售和售后,安防监控,办公用品的公司,现公司发展需要技术员六名要求责任心强,认真,负责,应届毕业生也可以,有经验者优先录用,一经录用公司安排培
-
整理填写贷款资料,熟练掌握计算机办公软件
-
有工作经验优先,要求五官端正
-
有星级酒店管理经验优先
-
有相关外贸经验者优先 想找长期稳定工作的来
-
要求:
1,21-35周岁,性别不限,高中/大专或以上学历
2,对餐饮行业有浓厚兴趣,具有较强的服务意识和团队合作精神
3,能承受工作压力,适应早晚轮班制
4,
-
【工作职责】
学习并能独立进行值班管理,通过管理人员、设备、物料,平稳一致地提供杰出的QSC,并确保值班目标的达成。
【职位要求】
①年满18周岁,大专及
-
岗位职责:
负责组织公司成本控制、负责财务制度的制定、负责内部组织管理工作
组织公司财务预算、决算并审核、监督执行
负责日常经营活动的控制
对资产的管理监督,定
-
本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线上培训,可提供住宿
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进
-
岗位职责:
1. 配合项目团队保质完成给排水一次及二次设计任务;
2. 配合项目经理参与项目沟通协调会议,现场协调会议,处理给排水专业的设计问题
3. 针
-
3D场景设计师
1.按照策展方案进行主题场景、展示道具、产品摆台等效果图设计;
2.根据不同商业空间以及不同节庆档期,设计美陈展示、宣传位、橱窗、氛围布置等物
-
宜宾最大新房销售公司乐美优家!立足宜宾4年,我们在招房产顾问,不需要高学历,不需要从业经验,我们只需要一个热爱生 活热爱销售的你!
[我们能给你提供的]
1
-
岗位职责:
1、负责协助藻粉提油、离心、浓缩,脱脂藻粉干燥工段及溶剂回收工段的设备操作,负责协助纯化粗油的生产操作;
2、负责协助提取纯化车间生产过程的开机、停
-
1、做好上传下达工作
上传:对于公司或部门内部存在的问题(包括产品质量问题、管理问题、个人问题),车间(包括各生产管理人员和工人)可以直接反馈到部办,由部办统一
-
无论你是会安全开发、攻防对抗,还是安全研究等,加入我们:
你将有机会参与安全产品的设计、开发、测试或运营,打造华为安全的钢铁长城。
有机会与安全大咖一起研究
-
【招聘岗位】
一、客户管理类
(咨询客服、营销专员、异常跟进专员、投诉处理专员、工单处理专员、客户维护专员)
工作内容:
1.为客户提供下单、咨询、查询、投诉
-
【岗位职责】
1.负责组织制定、修改并实施各项政策、制度,以提高公司的安全管理水平;
2.横展集团及公司内重大安全事故,并监督事故横展情况,杜绝类似事故再次发生
-
1、负责资产管理工作,包括但不局限于资产盘点、出入库登记、维修/更换登记、使用效果评估等工作,确保各类资产得到充分的利用和高效的周转
2、有500台以上的固资管
-
工作职责
-负责小度车载OS虚拟智能助手方向的产品能力规划和落地。
-能够深入理解行业上虚拟智能助理/AI助手的产品能力,能够为车载场景设计虚拟助理的整体产品方
-
岗位职责:
1.妥善处理好总经理的日常事务,以及行程计划;
2.协助总经理处理一些文件,档案流转与管理;
3.陪同总经理参加各种会议,做好会议纪要,并监督后续工
-
1、男/女不限,专业要求:计算机、化学、数控机械、机械自动化类相关专业;
2、2022年应届毕业生;
3、具有优秀的综合素质,良好的发展潜力,扎实的专业理论基础
-
协助项目经理,做好施工前预算、材料统计,施工中现场统筹安排,施工后组卷、验收等工作。
-
根据企业经营目标制订企业的人力资源战略规划
-
1、配合项目经理完成招标项目工作,协调与集团职能部门间的工作;
2、协助项目经理安排招标时间,编写招标文件、整理投标单位资料、发放招标文件;
-
岗位职责:
1.负责阿里巴巴国际站优化工作,包括网站内部优化,外部优化工作等;
2.负责运用各种网站推广方法进行网络推广,提高阿里国际站关键词排名,自然排名,提
-
岗位职责:
1、协助培训经理对市场情况进行调研并收集信息,拟订大致的培训方案;
2、按照企业的培训需求,在培训经理的指导下,对相关课程、学习资料等文件进行收集