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工作内容
1、财务系统费用报销单据及采购结算管理;
2、销售数据统计及销售开单;
3、场部内务管理;
4、仓库出入库管理及盘点;
5、场部内人事行政工作;
【
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职责描述:1,负责营口公司的全面管理的工作;
2,项目谈判与对接,跟进和推动公司重要项目与进度,把控进度方向并及时反馈公司高层。
3,根据公司战略规划及业务要求
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岗位职责
1.负责制定本部门的工作计划,并组织实施。
2.负责制定本部门预算,并严格按照批复后的预算实施。
3.负责对部门员工的工作进行检查、督导、培训、考核。
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要求 年龄20-50岁之间 会卖货 有相关经验者优先 没有经验也可以培训上岗 为人积极热情 爱说话阳光
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【岗位职责】
1、负责进店车辆的维修、保养工作;
2、按定项检修作业范围和进厂报修的项目进行修理,做好车辆定保或维修情况
记录;
3、负责与服务顾问随时
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岗位职责:
1.负责收集所在公司对原料的需求计划,做好数据整理与库存分析;
2.采购合同的制作、及传递文案等工作;
3.负责执行采购合同、安排发货、跟踪到货、费
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USHI潮牌男装/服装导购/销售型人才/高薪+五险
千万别来我家当导购,全国180多家门店,一不小心就拥有了全国的闺蜜。
千万别来我家当导购,关怀必须到位,团
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货品进销存接货理货上货收银
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加入我们,你将获得:
1、通过努力改变人生的机会(2018年培养区经2人,督导及助理督导20人,店长近五十人,店助诺干)
2、完善的薪资福利体系(普通导购月薪在
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职位名称:制冷操作工
岗位职责:
1. 负责操作运行各类大型制冷类螺杆机、活塞机、离心机等;’
2. 负责大型工业制冷设备和系统的日常运行、维护、保养及维修;
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职位描述
岗位职责:
1、负责门店的日常运营工作,配合总部的各项营销政策的实施;
2、与合作商保持良好沟通,管理店面人、财、物,保证门店正常运营,进而完成门店销
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工作职责:
1、负责辖区内挖掘机、装载机、自卸车渠道的建设及销售,建立客户信息档案;
2、完成客户洽谈,跟单、签订合同、交机、回款和后期客情关系维护工作;
3、
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营口总站直聘!因爆单长期招聘大量骑手! 自由高薪!!!
有无经验均可,专人手把手教学!配车,外地人员提供住宿!
薪资福利:
1、工作时间:早6晚7,早9晚9,1
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1、对门店销售计划进行分解、任务分配,完成门店销售任务;
2、负责门店日常综合管理,包括管理店面形象、样品陈列、员工纪律等;
3、负责对导购工作进行指导、监督;
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底薪3000+500满勤+五险+提成++三薪+奖金=5~7千
工作时间早上9:30到晚上5:30。下午1点到晚上9点。月休4天。
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本社旅游操作计调、前台接待2人
热爱旅游行业 ,有旅游经验者优先。有责任心,性格开朗大方。应届毕业生也可。
电话18341731711
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公司以经营校园团餐项目为主,诚招食堂经理,负责管理食堂一切事物。
工作内容:
1、档口招商、优化档口经营项目;
2、食品安全、卫生检查;
3、提升销售额;
4、
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康姿百德集团直聘地区直营店经理(辽宁省店面分布在沈阳、锦州、抚顺、铁岭、本溪、朝阳、辽阳、盘锦、营口、丹东、鞍山、阜新、葫芦岛市等地共44家店)
【薪酬福利】
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1.年龄45以下,大专及以上学历;
2.性格外向、思维敏捷、表达能力及沟通能力强;
3.具备市场分析及判断力,良好的客户服务意识;
4.责任心强,可接受出
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岗位描述:
1、对目标市场调研、行业信息收集与调研;
2、公司产品和服务的同业信息收集与调研;
3、目标客户群的信息收集、调研、分析;
4、制定目标客户群的开发
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岗位职责:
1.负责所在区域的药品销售及回款工作,对医院、药房、基层诊所乡镇等客户,维护良好客情关系,推动渠道下沉;
2.开拓市场、开发新客户,提升区域零售客户
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岗位职责:
1.负责跟踪订单的进度,安排产品发货;
2.协助业务做好客户接待工作,做好对应记录;
3.负责英等社交平台的客户拓展;
4.负责业务相关资料的整理和
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1、有1-3年的医药行业零售经验。
2、丰富的团队管理经验,能带领团队,打造团队。
3、大专及以上医药相关学历。
4、熟练使用计算机及各类办公软件。
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工作内容:
1.制定和实施分公司的发展战略,推动分公司战略经营目标的实现。
2.发掘市场机会,主持拟订分公司的业务目标和业务计划,实现分公司业务和投资回报的快速
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岗位职责
1、业务部门轮岗,三个部门12个月,掌握业务部门工作情况;
2、协助建立市场分析数据库,为调控口岸海运费价格提供数据支持;
3、协助分析市场大数据,为
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统筹门店整体运营,对门店管理结果负责;
保障门店的顺畅运营;
通过对团队及目标的管理,达成门店运营目标;
大专及以上学历;
连锁门店管理经验,店长职位1年以上,
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地推陌生拜访管辖城市快餐餐饮店,推销产品,免费品尝,并形成订单。
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招聘 茶生,茶饮师,店助,店长
茶生:
年龄18-35岁,无不良习惯,无违法记录。
岗位职责:
1:通过公司岗位培训,达到上岗状态。
2:掌握门店各岗位技能要求