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【岗位要求】
1.大专及以上学历,3年以上教育行业相关工作经验或在大学期间做过学生会主席职位者;
2.能熟悉沈阳教育市场运作模式,热爱教育行业,抗压能力强,
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中英文字幕翻译5名 实习期2个月 至少本科应届毕业生,能熟练翻译计算机视频教程 薪资 4000起 。
php工程师5名 实习期3个月 应届毕业生,至少本科毕
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任职要求:1.主要负责校区的招生宣传以及咨询工作;
2.气质形象良好,善于沟通,有亲和力和服务意识;
3.能熟练操作电脑,善于和企业联系工作进行良好的沟通;
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一:要求英语四级以上,熟悉办公软件;应届生不限;
二:日常工作为询价问价、订单及样品的跟踪处理;
三.薪资待遇面议,公司全额缴纳医社保,丰厚年终绩效奖金。
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课程顾问,助教,后期可以培训口才教师或者讲师
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1. 负责根据ABAS系统中提示信息采购所需配件/原料;
2. 负责完成领导交办的其它临时性工作。
岗位要求:
1. 大专及以上学历;
2. 熟练使用w
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1、为每个孩子制定个性化教学体系,为其介绍学校课程内容和教学体系。
2、保持专业精神和职业操守,完成教学任务。
3、能吃苦,敢于突破自己,具有较强的学习能力。
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制定幼儿体能训练!并引导完成……要求有爱心!有耐性……
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1、协助主教教师完成日常教学配课;
2、融入课堂,与小朋友们完成互动
3、协助进行会员课程服务工作
4、准备教具、学习教案
5、优秀的助教老师可以晋升为
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岗位职责:
1、完成各类展馆,展厅,展项项目所需的空间墙面设计、排版、UI设计;
2、完成各类展示项目各阶段方案的平面设计及包装工作;
3、完成项目深化阶段现场
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1.操作运营电商平台,发布产品信息
2.回复客户邮件,处理客户询盘
3.跟踪完成订单
4.参加国内外展会
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1、参与项目和产品的功能测试,兼容性测试,接口测试,模块测试以及性能测试等;
2、执行测试用例,完整记录各项测试数据,输出测试报告等相关文档;
3、对测试过程中
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【岗位职责】
1. 与业务保持紧密沟通,帮助业务部门发掘分析需求,对涉及IT技术的需求和问题进行详细调研、分析以及形成具体解决方案;
2. 负责公司各类信
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1、日语专业本科毕业,并取得国际日语能力等级1级及以上证书;
2、形象气质佳,亲和力强;
3、服从公司调配,热爱教育、踏实肯干,对工作认真负责;
4、有高
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1.做好校区所有工作的统筹规划,思考如何达成年度经营业绩指标
2.师资招募,人员储备,人员培训,人员管理
3.家长服务,家长维护,家长链接
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1、负责小学数学某一个年级内辅导老师团队的日常管理工作(管理半径8-15人);
2、负责日常会议的召开、培训辅导老师组长的工作能力,从而达到课程转化指标;
3、
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岗位要求;
1、对经验没有要求
2、本科优先、师范专业优先
3、招全职(兼职只招周边)
4、英语老师需CET-4起
5、能接受新型的教育模式,乐于研究新的教育模
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岗位职责:
1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面工作;
2、承担课程辅导和答疑,作业和考卷的批改等工作;
3、根据学员情况因材施教,提供高专业的品质教学
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1、热爱少儿教育事业,要有足够的耐心和爱心;
2、了解并且熟悉教学内容;
3、对外宣传推广少儿柔术和体能;
4、了解孩子的心里,生理,发育特点;
5、负责接听咨
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20-30岁
形象气质佳
性格开朗
亲和力强
有责任心
细心,用心,耐心
有幼少儿培训经验优先考虑
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1.周末班兼职和晚辅导班兼职。
2.大专以上,普通话标准,有耐心和责任心,需要一定小学学科知识,有教育经验者优先。
3.可包住,教学环境和居住环境优越,薪资面谈
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1、请注意,工作地点在河南安阳,招收合成师、nuke讲师,以下要求只针对合成师,有需要应聘nuke讲师的请直接联系我
公司简介:我司于2016年在北京成立,参与
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岗位要求:1.负责公司采购工作,包括:询价、比价、签订采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;
2.调查、分析和评估目标市场,确定需要和采购时机;
3.完善公司采购
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岗位职责:
1、根据公司发展需要,指定招聘计划,完善公司招聘流程和招聘相关制度;
2、拓展和优化招聘渠道,保证招聘渠道与公司需求的匹配度,确保招聘任务完成;
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一、工作内容
1.督促学生参与课程,保证参课率
2.批改学生课后巩固作业,并针对错题进行答疑:
3.定期向家长反馈学习情况,和家长保持沟通联系
4.促进学生持续
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软笔书法老师
硬笔书法老师
年龄最好22-38之间
幽默风趣,靠谱,教学负责认真
有一定的书写功底
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负责公司外语翻译和配音项目的管理、监督、推进。具备英语读写能力,外语或播音主持配音专业者优先考虑
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【上班时间】
上午9:00-12:00,下午14:00-18:00。双休
【要求】
1.全日制本科及以上学历,师范类院校毕业且普通话标准。
2.相关专业、有教师
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电子、通讯、计算机等相关专业毕业。
熟悉手机的功能测试、性能测试、协议测试等。
有良好的英语能力,有手机外场测试经验优先。
性格开朗,工作责任心强,勤奋好学,踏
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2013年,碧桂园品牌营销全面启动“赢销将才计划”,至今已培养约2400人。针对品牌营销各层级员工,定制个人职业成长计划,设立“赢销准将”、“赢销干将”、“赢销