管理培训生
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北京在校/应届大专
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岗位职责： 1、前台接待，文件管理，管理固定资产、登记等工作； 2、协助主管领导履行部门内部管理工作，整理归档、各类文案工作； 3、公文撰写、流转、档案管理等日 -
行政事项，按要求完成 -
1.教学管理员重心是以学学生为主。 2.从课程顾问处，统计每一个新进学生的情况，对每个学生进行档案管理，为每个学生的情况制定管理方案和及时调整管理方案 3.及时 -
办公室位置仅供参考 公司介绍 看车网是北京看看车公司旗下的二手车O2O平台，A轮国外资本，B轮易车.由原帅车二手车创始团队创办，同时为买车卖车客户提供全方位 -
1.普通话标准，思维敏捷 2.工作时间：早起9：00～16：00 3.免费培训销售技巧、流程、技巧，团队管理 4.依托互联网和大数据平台服务众多企业 5.底薪加 -
能够熟练使用word excel等办公软件，善于沟通学习！对招标造价行业有最基础的认识。
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工作职责： 1、根据分析研判的结果，查找污染源； 2、负责向项目经理提交现场问题交办单； 3、负责协助政府监督各种管控措施的落实情况； 4、负责协助政府企业检查 -
一.岗位职责： 1、负责校区招生，教学，教务行政人事等管理工作。 2、制定运营方案，校区年度业绩目标，季度目标，月度目标并高校执行下去…… 二.任职要求及福利： -
工作内容： 1.电话进行客户回访咨询； 2.整理收集客户回访信息； 3.产品清晰介绍。 注：我们是信息咨询公司，不是地产公司，不做地产业务。
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综合管理/行政人事 全国分子公司/本科及以上学历 需求专业： 工商管理、行政管理、人力资源管理、公共事业管理等管理类相关专业。 岗位职责： 1、负责生产基地生产 -
岗位职责： 1.负责统筹管理一个公司的人事行政工作； 2.负责独立开展员工招聘、培训、薪酬核算及绩效考核工作； 3.负责员工入职、转岗、调岗、离职等手续办理工作 -
岗位职责：协助二类三类无菌医疗器械注册，相关文件的收集、整理、编制及申报跟进等工作。协助体系文件管理、相关记录的审核和保存。完成上级布置的任务等。 任职要求：高 -
工作职责： 1．打字处理工作 2．信息的上传下达 3．文件归档、保管 4．工作记录 5．来访客人通报及接待 主要工作： 1．完成公司、部门交办的事项，追踪结果
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现场工程技术人员要吃苦耐劳，沟通能力强，要热衷所从事行业； -
不论经验，带薪培训，性格开朗，具有团队合作意识，能熟练操作办公软件。女身高1.60m，男1.70m。
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一、工作内容 1.负责数据整理收集 2.学员考试预约 3.办公资料汇总建档 4.收费退费数据查询 5.考勤统计、绩效汇总 二、任职要求 1.有文员类工作经验 2 -
负责整理客户资质证件资料准备，上传，提交
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1.没有销售性质，办公室文员 2.大专及以上学历，要求吃苦耐劳，勤学上进，有责任心。熟练运用办公软件Word、Excel 等。 3.岗位职责：配合公司已签约项目
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青少年户外活动教练，拓展训练师， 岗位职责: 1、带团:前期配合主教练开展各项活动，后期可独立带队带团进行拓展训练，能够以专业化的标准要求自己！ 2、办公室:文 -
职位要求 1、18岁以上,男女不限,学历不限,形象气质佳,有团队精神,有无经验均可,有志青年句均可。 2、办公电脑要会操作。 3、愿意学习，工作态度端正。 福利
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工作职责： 1、处理公司内部行政相关事务工作。 2、负责来访人员的接待、基本咨询和引见工作。 3、负责整理项目的相关文档和数据工作，根据文档考纲进行题库建设及完 -
1.工作内容：排课，早教会员课程安排、会员课前课后沟通、微信公众号文章制作、抖音短视频编辑发送、朋友圈图片制作、人员应聘资料整理、新员工入职手续办理等校长安排的
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概况 我们是基于直播带货模式的知识付费类初创公司。创始团队由抖⾳知名博主与极富创造⼒的95后、00后⻘年组成，并与抖⾳平台的60万粉丝新锐账号“叨⽼师的说话技 -
【岗位职责】 1.负责制造部方针计划的制定、监督落实、过程总结和推进实施； 2.负责制造部各部门勤务相关工作内容； 3.开展制造部预算管理、自主经营工作等相关工 -
1、形象⽓质良好，普通话标准，会⼀定的办公软件操作； 2、⼯作踏实，⼯作热情⾼，有上进⼼和⼯作积极性； 3、⼯作态度良好，服从公司合理的规章制度； 4、有
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负责公司前台接待及电话接转 接待公司来访人员，并做好登记
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有灯饰厂跟单经验者优先考虑！！！主要工作内容：1收发邮件，整理客人所下订单并下发到生产部 2跟进生产进度，汇报异常状况及回复交期。 3做出货明细及请款明细 4新 -
形象气质俱佳，有较好的沟通能力，理解能力，亲和力强。并能处理一些突发事件，拥有一定的公关能力。
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形象气质佳 165cm以上，性格开朗，全面负责行政工作
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1.组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案; 2.组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行; 3.组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会
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