车间管理
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郑州管城回族区南三环汽配大世界3-5年学历不限
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岗位职责： 1、在总经理的领导下，负责组织和指挥各厨房工作，监督食品制作，生产优质产品。 2、制定各厨房生产的运转程序和各项规章制度、生产作业标准，并组织实 -
培训+加班费 无任务 2、提供员工宿舍 3、成熟完善的培训体系，全方位的培训内容（所有培训均为带薪培训）4、公平广阔的晋升空间，所有的运营管理岗位均从内部优 -
1、开展对公司战略计划、新产品、新服务的可行性的市场调研和分析。 2、对市场进行深入调查研究，把握行业动向，并就产品研发、市场销售、客户服务、经营管理等专题提出 -
岗位职责：负责公司国际机票在携程 去哪 等平台运营业务，包括上游渠道开发、政策发布、收益分析、国际出票员培训及管理、国际票中长期发展规划等。 任职要求：两年以 -
销售旅游产品，旅游线路规划 -
1、负责公司产品在第三方平台（Amazon/Ebay/）的产品上传、编辑和优化； 2、对分管的店铺进行运营及推广，优化和维护账户的安全，保证账号健康发展； -
技能要求： excel 1、制冷、动力能源等专业； 2、成绩优秀且吃苦耐劳者优先考虑； -
1)2020-2021届大学生，2021年 7月 15日前可获得毕业证； 有意从事现代农业工作，农村籍、有农牧业实践经历者优先； 具备良好的沟通能力、表达能力， -
==岗位要求== 1.毕业两年以内，本科及以上学历。 2.专业不限。 3.工作严谨，执行力强，有较强抗压能力，良好沟通能力及团队合作精神。 4.熟练运用 -
招聘要求 1) 2020-2021 届大学生，2021 年 7 月 15 日前可获得毕业证； 2) 有意从事现代农业工作； 3) 具备良好的沟通能力、表达能力、 -
1.对旅游有热情，学习能力强，有执行力 2.收集汇总相关产品及线路信息，制定产品线路开发计划，产品市场销售 -
薪资待遇:基本工资+绩效+餐补+孝心工资+全勤奖+工龄奖。 节假日正常，双休，八小时工作制，公司独栋办公楼，环境好，内部消费员工价。提供五险。 职位信息 1、
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1 有餐饮工作经验，致力于餐饮行业发展 2 大学应届毕业生，致力于餐饮行业发展 3 店内实习，考核过后定岗 -
岗位职责： 1.设计与开发移动客户端产品或基础技术框架； 2.不断优化和提升技术架构和业务性能； 3.保持行业领先性，持续研究和应用移动新技术，驱动业务发展； -
4K-8K实习采编 貴陽-鄭州-重慶应届生大专 表达能力佳 职位描述 岗位职责： 1、根据节目定位要求，负责栏目的拍摄人员储备，充分做好拍摄前期准备； 2、组 -
职位亮点 绩效奖金全勤奖包住通讯补助带薪年假员工旅游 职位信息： 1.根据客户的要求做出施工方案；协助客户软件应用。负责根据客户需求进行网络架构的扩容和设备软件 -
1、负责项目调研 2、协助项目负责人完成规划编制，以及项目负责人安排的其他工作 3、招实习、应届毕业生2人 4、待遇面谈 5、工作地点:郑州 -
岗位描述： 负责原材料检测、混凝土产品质量控制、质量服务等工作，具体岗位入职后根据培养和成长情况进行细分。 任职资格： 1.无材料科学与工程、材料物理、材料化学 -
工作职责： 1、有较好的服务意识，服从公司领导，遵守公司的各项规章制度； 2、.每月按税务所的要求和时间，采取上门、上网等申报方式向税务机关报送报表；
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1、年龄:不超过40岁; 2、学历:全日制本科及以上学历，计算机相关专业: 3、工作经验:具备8年以上开发，3年以上架构经验: 4、工作技能要求: 1、负责项目
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1、主要负责大学快递中心运营工作，如快件的系统处理，问题件处理，快递运营 2、有一定电脑基础，细心
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培养方向：产业规划及产业运营 专业要求：经济学、管理学、城市规划及相关 任职提示： 1、入职要求应届毕业生且取得毕业证书。 2、本岗位管理培训生培养周期为三年， -
1. 负责编制车间工艺管理的制度、规定，并组织贯彻落实。 2. 负责对工段、岗位执行工艺管理制度，工艺控制指标和《作业指导书》有关工艺方面内容的编写进行监督、检
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1.负责客户档案管理与整理 2.负责对总公司对接客户资料 3.及时反馈对上及对下政策信息 4.负责办公室的内部管理 -
吃苦耐劳，适应性强。初期主要负责测量，监督管理工人施工。实习结束后按能力调配岗位。 -
岗位职责： 1、编制项目方案； 2、完成设备的选型和报价等； 3、负责项目施工、调试过程的现场交底及指导工程验收工作； 4、参与工程项目的调试、协助工程验收、交 -
一、工作内容： 1、负责外贸电子商务B2C市场（速卖通、亚马逊、EBAY等）信息的收集和分析，多渠道寻找平台上畅销的产品； 2、按照产品品类划分和市场需求， -
1、暖通、空调、建环等相关专业大专以上学历： 2、具备本专业的基本理论知识，熟练运用Office、Auto、CAD等软件； 3、细心严谨，能吃苦耐劳，具有团队精 -
学校因发展速度快，现急缺中层管理者，主要工作内容是管理学校的正常教学工作，完成教学任务及目标。 -
岗位职责： 1，建立设计部管理制度及具体工作流程。负责主持公司设计部门的日常工作。 2，对下属硬装设计团队、定制设计团队、营销团队进行管理，并直接负责研发设计工
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