• 工作职责: 1、负责公司平台开发与维护,服务器、数据库稳定性 2、带领小组进行新技术研究与引进,提高产品性能、稳定、安全 3、与上级沟通需求,并共同进行可行性分
  • 财务管理,账务分析及整理
  • 吕梁离石区西崖底在校/应届初中及以下
    一、业务扩展急需招主管2名  要求:本科及以上学历,有较好的管理和沟通能力; 待遇:底薪3000+提成+奖金(约4000-10000之间) 二、翻译5名
  • 岗位职责: 1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准; 2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作; 3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方
  • 工作职责: 学习并能独立进行值班管理,通过管理人员、设备、物料,平稳一致地提供杰出的QSC,并确保值班目标的达成 岗位要求: 大专及以上学历; 热爱顾客服务工作
  • 菏泽经验不限学历不限
    1.熟练使用二维及三维软件 2.积极配合生产及销售方案
  • HRBP

    3-6K
    太原1-3年大专
    「HR重点BP工作,为了快速熟悉产品线,需要在各产品线出一定业绩,做一段时间销售岗」 1、深入了解所支持团队的业务现状、发展战略和团队状况,促进公司人力资源工作
  • 1、负责市场调研和需求分析 2、确定销售部门目标体系和销售配额 3、制定销售计划和销售预算 4、完成销售任务和客户的管理
  • 一、公司优势 ①我司是一家准上市公司;②我司是一家精益制造型企业,产线以自动化机械设备为主;③我司的职业经理人大多数都来自天马微电子股份有限公司(天马微电子是国
  • 工作职责: 1、精细化整理k12教辅内容产品; 2、搜集缺失教辅数据,满足用户需求; 3、对已有教辅数据进行整理,使其标准化; 4、组织维护社群及其APP运营活
  • 运营

    3-4K
    盘锦1-3年学历不限
    1、根据部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,合理配置人力资源。 2、进行市场调查和反馈,组织网站整体定位、风格设计、业务方向的综合策划,确立
  • 负责校区的售后,活动策划
  • 【阿里巴巴校招】 “大脑“团队招数据研发 地点:杭州阿里巴巴西溪园区。 部门:阿里大脑。 岗位:数据研发工程师 部门描述: 阿里集团“大脑“团队,阿里大脑
  • 招银行临时卡员 岗位职责: 1.负责10家银行信用卡河南省内的销售跟推广 2.根据市场营销部计划,完成销售指标 职位要求: 1.22——58岁 2.有销售行业工
  • 本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试。 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌; 2、线下维护客户、业主,促进成交,增强信任感;
  • 本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线上培训,可提供住宿 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌; 2、线下维护客户、业主,促进
  • 1.薪资待遇6000以上 上不封顶 2.公司报价偏低更容易成单。 3.从事过地推行业的小伙伴上手更简单 工作时间上午8点-12点 下午2点-6点 若无经
  • 工作性质:正式 招聘人数:5人 岗位职责: 1.协助项目经理完成相关政府网站评估采样工作; 2.参照评估指标和细则,对评估对象网站进行数据采样打分,
  • 试用期2个月2500元,转正3200-3500元,缴纳社保医保,享受工龄奖、年终奖等各项员工福利; 1、会使用电脑,土建、市政建筑类专业,应届毕业生优先,建筑学
  • 1.工作内容 a.技术交流,出方案。 b.做配置,出报价。 c.参与投标,进行标书制作。 d.有能力可以同时做大客户销售,跟踪项目,维系客户关系。(有业绩提成)
  • 岗位职责: 1、负责app/小程序/H5等移动产品的用户研究、产品运营及用户体验提升,对产品活跃、留存、收入、用户量等整体指标负责; 2、把握市场趋势,制定和优
  • 岗位要求: 1、性别不限,年龄:20-32岁,高中(中专)及以上学历; 2、形象气质仪表佳,普通话标准; 3、无行业经验者一经录用公司提供免费的培训,具有黄金、
  • 浏览各大交易网站,做好符合公司资质可以投标的工程项目报名工作,编制招投标文件,现场开标。与公司项目经理做好资料对接手续
  • 技术要求: 1、 计算机相关专业,有财务软件或者erp等相关项目实施经验者优先 2、 性格开朗,有服务意识,沟通表达能力强 3、 能够了解客户业务,结合实施
  • 招聘岗位:房产经纪人,房产销售,置业顾问。 一、岗位职责: 1、负责接待客户,了解客户的需求和房源信息,根据客户需求匹配合适的房源为客户和业主提供专业、全面的房
  • 销售

    5-10K
    海南藏族自治州经验不限大专
    岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集
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  • 1、有服装销售经验 2、学历不限,年龄45周岁以下 3、负责区域内商品销售、陈列、环境维护
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