海外市场
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东莞在校/应届大专
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职位类别：外贸专员/助理 英语翻译 1，性别、学历、专业要求不限，公司更看重的是个人的性格、兴趣和学习能力。 2，公司90%以上的客户来自欧美，经常需要接待外 -
配合办公室主任完成公司事务 -
【招聘岗位】 健康顾问 15名 团队期望这样的你加入，你拥有的正是～我们想要的！ 1、年龄20-25岁，大专以上学历，有志青年、男女均可； 2、孝敬父母及 -
会电脑系统安装调试，打印机，收银系统，财务软件，监控安装调试。 要求、勤奋上进，吃苦耐劳。
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社群指导，直播指导，线上会议指导，新媒体指导，自媒体指导，商业生态维护，广告等 -
岗位职责： 1、参与公司经营决策，为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核，提供选择方案和相应法律依据，保障公司经营决策的安全性和合法性； 2、建立健全公司系统 -
行政人事及采购相关事宜。 -
1、根据品牌定位及消费者需求，遵循国家相关法规，结合公司现状，对产品开发提出预案，制定新品上市可行性调研报告；主导和推动新产品上市进程，为预计上市的新产品作出合 -
1.办理店入住退房。 2.上二休二（白夜休休）休息时间多 3.连锁酒店发展晋升空间大 4.欢迎到店面试，或电话咨询
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1负责人员招聘 2负责人员管理
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岗位职责： 1、根据公司招商管理政策和商场经营需要，协助上级领导做好商场经营布局规划、商铺的调整计划、考核方案等；并协助上级领导进行商务洽谈； 2、掌握公司招商 -
请认真看完下面要求，再投递简历。 1.正邦集团是产业化农业企业，以养猪为主。 2.集团不招收3个月以内的短期实习生。 3.试用期三个月，工资百分之八十发放。 -
本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，可线上面试，线上培训，可提供住宿 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进 -
餐厅岗位学习，店铺管理，人员管理，有完善的培训体系，晋升空间大，晋升职位见习经理—二副三级经理—二副四级经理—二副五级经理—一副经理—店长—营运督导—营运经理—
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本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，应届生可线上面试，线下培训，可提供住宿 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主
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工作内容：负责招聘工作，做好每月考勤汇总、变动、绩效、入离职等日常事务 职位要求：需要有相关工作经验 工作时间：9:00-12:00 14:00-18:00 -
工作内容 公司目前开展项目是建筑工程行业的资质加盟分公司、资质转让或新办，目前全国同行业不超过10家，资源比重明显。 主要工作是通过电话、微信与客户交建立沟通， -
高薪招聘-前台客服3名 岗位职责: 1、负责会所前台接待工作，会员入退场资料检查及客户出入登记工作，解决客户的疑问； 2、做好操课教练和私人教练的签课记录； -
一、岗位职责： 1、通过公司培训， 提升业务技能及专业知识。 2、协助公司运营部做商圈品牌形象、服务线下实体商家。 3、培训新晋员工上岗，技能以及专业提升。 4 -
北京链家成立于2001年，是一家以地产经纪业务为核心的房地产综合服务体。业务范围覆盖一二手房买卖、房屋租赁、互联网平台、海外房产、旅游地产、装饰装修（万科链家精 -
设备技师 主要负责饲料工厂的设备保养，维护，日常小问题的维修等 20.21.22年毕业生不要求有相关证件 往届生要求持有电工证或焊工证其一 待遇从优，5k-7k
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无责底薪第一月3300提成另算 无责底薪第二月3500提成另算 无责底薪第三月3800提成另算 男女不限 沟通没问题既可以 16至40周岁
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负责管控业务进程，风险防范，风险评估，物流管理等工作，业务接触面广，上升空间大，要求有一定英语水平，商贸类专业优先
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岗位职责： 一、参与公司经营战略决策的商讨与制定，为公司经营战略的制定提供财务决策支持； 1.参与公司经营决策、投资决策及战略决策等重大经营管理决策的商讨与制定 -
工作职责： 1、处理公司内部行政相关事务工作。 2、负责来访人员的接待、基本咨询和引见工作。 3、负责整理项目的相关文档和数据工作，根据文档考纲进行题库建设及完 -
1、负责shopee平台账号运营工作，负责公司账号的良好运营，开展产品销售工作，能够独立熟练的完成全方面的操作，监督并持续提升账号绩效表现； 2、负责提炼产品 -
一、岗位职责： 1、组织对新网站的整体规划：内容建设，网站布局，网站结构方面的规划 2、对天猫、淘宝、拼多多等店铺、跨境电商有注册和运营经验等 3、完成公司安排
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1.负责淘宝拼多多店铺日常运营，熟知淘宝拼多多活动，策划店铺日常活动和主题性营销。 2.有电商平台运营经验。 3.不需要现场办公，可以兼职。 4.薪酬根据店铺运
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熟悉酒店的经营管理及有独特的管理理念。 -
1. 负责所辖区域相关产品的工程实施与维护工作。 2. 负责组织和现场产品有关的技术支持服务及用户现场人员的技术培训工作； 3. 收集行业动态、客户需求，及
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