总经理
25-26K
东莞3-5年本科
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1. 全面负责分公司日常经营管理，制定分公司战略发展计划和发展目标，包括策略及年度经 营规划的编制、实施；； 2. 解决公司重大决策问题，并向董事长提供经营决 -
1、开展对公司战略计划、新产品、新服务的可行性的市场调研和分析。 2、对市场进行深入调查研究，把握行业动向，并就产品研发、市场销售、客户服务、经营管理等专题提出 -
软件编程，软件维护，系统调试，网页管理。工作完成时间我定好，你在规定时间给我就行，工作自由没有打卡一说，你也可以在家办公。 -
职位信息 1、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、整理、归档、管理、借阅； 2、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档； 3、负责 -
1.希望你能秉承郑的牛的核心价值观，乐于分享真实好食，并乐意散播快乐及食品安全的理 念给所有的人; 2.希望您有团队精神并乐于帮助同伴来完成工作; -
计算机、网络相关专业，硕士及以上学历 -
四川电掌门 公司通过自主研发及国内外节能技术交流合作。拥有多项技术专利。是目前国内唯一一家提供:工业于商业整体电能管理技术研发与节电系统设备定制。现在面向全 -
加工中心编程，调机，简易制作工装夾具(夫妻工优先)， -
招聘要求 1) 2020-2021 届大学生，2021 年 7 月 15 日前可获得毕业证； 2) 有意从事现代农业工作； 3) 具备良好的沟通能力、表达能力、 -
负责公司各类文档的编辑排版及打印， 负责办公室日常电话、访客信访的接待工作， 及文书档案收集、整理归档和管理工作。 性格开朗，执行能力强，
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负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档
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岗位描述： 1.门店运营：熟练掌握业务操作标准流程和各项规范 为客户提供一流服务 2.经营管理：熟悉财务管理基本知识，了解影响门店营收、毛利、利润的不同因素， -
【管理培训生】六度（中国）培养未来中高层管理者及领导者的人才培养计划。 2012年6月开始启动。经过层层严格筛选，选拨适合的人才，在公司核心业务部门进行轮岗实践 -
1、 根据酒店经营管理的有关政策及规定，负责制定客房部的营运计划，并组织实施，确保计 划的顺利实施。 2、执行上级的工作指令，严格管理，督导员工按照规范进行工作
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1、负责档案管理软件设开发 2、完成项目框架设计，分解模块并分派完成程序 3、精通SQlserverL数据库，熟悉其他数据库； 4、良好的自我驱动性，具备良好的
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海南中畅建设工程有限公司业务需要，招聘资料管理员一名，具体待遇面谈。 -
一、工作职责： 1、根据公司整体销售目标，制定营销计划，并分解销售目标，为整体业绩目标负责。 2、提供市场趋势、需求变化、和客户反馈等方面的分析统计及解决方案。
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岗位职责： 1、负责公司产品的销售及市场推广。 2、发展新客户，拓展项目销售范围。 任职资格： 1、年龄要求：25-35岁之间（优秀者可适当放宽要求）男女不限。
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岗位描述：以饰品零售管理为发展方向,致力于培养人才成为饰品新零售的领军人物。 参加并完成凡点管理培训生项目： 1、参与为期三个月到半年的驻店学习（包括销售管理、 -
1执行落实公司对安全生产的指令和要求，全面负责公司的安全生产。 2组织职工学习并执行落实公司各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行 -
1.现场管理员，驻厂 2.负责熟悉货物，核对批号，核对料号，计算重量，分配以后指挥装车。
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区域负责人是全面负责门店的采购、经营、管理，并对上级公司下达的任务进行落实的管理人员 1、能接受出差，在湖南省内调动工作，按照上级公司下达的任务，制定门店的生产 -
矿山开采安全资料，文档 安全会议
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1. 熟悉面辅料检验流程 2.懂得检验的标准 3.配合采购处理物料异常问题 4.配合生产发放物料 5.熟练电脑操作，进行系统入库出库 6.有服装厂相关工作经验3
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客户管理、收发货管理、统计、检验
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主要负责公司经营管理
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项目经理： 任职要求： 1.学历要求：全日制大专及以上学历； 42周岁以内，性别不限； 2.专业要求：管理类专业，物业管理专业优化； 3.工作经验：同等岗位3-
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公司内的文件处理与行政人事等工作
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装修土建零星维修管理员
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采购助理：1、协助公司制定品类年度工作计划、指标工作； 2、拟定本岗位年度、月度工作计划及总结工作； 3、了解市场情况、商品信息，并做好反馈报告；
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