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建筑项目施工管理:协调、安排、管理建筑工程项目的现场整体运作,保证项目按合同要求高效有序实施,把控施工的安全、质量、进度、资金。
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招聘医护人员公告:妇科医生2名、中医科副主任医师5名、外科医生1名、B超医生2名、检验人员2名、护士人员15名、导医5名、文员文秘2名。联系电话☎️176862
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全面检查患者口腔情况,制定合理的诊疗方案并与患者沟通
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岗位职责;
1、根据各业务部门计划安排,了解、熟悉、掌握公司和分部各岗位不同业务运作流程、规章制度及技能要求;
2、通过公司针对储备校长和储备干部制定的学习计划
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1、工作内容:人工智能模型培训基础属性相关,负责AI算法组数据标注相关内容,对图片或视频、文本、音频数据进行标注及归纳整理,主要进行计算机视觉标注包括图像语义分
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1、参与编制主要生产设备的维护检修计划;
2、参与设施及设备和其它与产品质量相关系统的验证工作;
3、对压力容器、设备等的定期检查工作;
4、承担建立主要生产设
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岗位职责:
(1)GMP文件、记录制定工作;
(2)供应商考察、审计及供应商审计档案的建立和管理;
(3)质量反馈和公司客户审计、向客户提供审计资料等;
(4)
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1、 安全管理体系:负责执行安全体系规章制度
2、 标准化体系: 负责执行公司易燃易爆、特种设备及机械、电气、作业环境与职业健康安全评价相关标准
3、 安全检查
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公司急需体系审核老师,质量、环境、安全体系等,想实习的也可挂靠实习,项目多实习快。有意向的老师欢迎咨询。职位要求,需要有5年以上工作经历和通过国家体系审核员资质
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岗位职责:
1、负责公司二手房、一手房、租赁、贷款等业务的谈判;
2、公司有房源,需要将房源发布到58、赶集等网站;
3、根据客户的需求给客户
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1.工作内容:
餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作; 6-6-6快速晋升,1.5年晋升餐厅总经理,独立负责门店。
2.工作地
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一、岗位职责:
1.认真贯彻执行公司、车间制定的各项规章制度,在车间副主任的领导下,负责班组检修和质量管理工作负责监督执行设备检修规程、安全规程,保证检修质量
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一、公司与主营业务简介:
山东欣博药物研究有限公司位于山东省临邑经济开发区,成立于2010年,主要从事药物临床前安全性评价服务。国家高新技术企业。药物安全性评价
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因公司规模扩大,现德州擎天物流诚招有梦想、有朝气的你!现招全职物流话务员!
工资待遇:奖金➕%70提成
工作时间:8:00-12:00 2:00-5:30
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家装项目经理
一、开工前的准备:1.熟悉图纸、参与技术交底,设计整个施工方案;2.熟悉预算;3.目标利润的测算确认 ;4.确定工期,制定施工形象进度表;5.有预
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工作内容: 1、负责淘宝店铺的运营和推广,跟踪淘宝的较新规则,提高店铺的点击率、浏览量; 2、完成每日巡店工作,包括活动设置、上下架商品、宝贝标题、首页及活动页
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安全教育培训,监控管理
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定 员 4人
直接上级 项目部长 直接下级 商务经理
具体职责 1.负责带领本部门员工,完成销售目标。
2.检查员工信息沟通成果,确定是否属于来访客户,对
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计量检测,测试仪表仪器是否准确
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录入报关单证,检查,申报,要求认真仔细,能看懂基础英文。
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1、 负责日常参观接待的讲解工作;
2、 负责游客参观途中的安全、秩序;
3、 负责宣传推介纪念品及啤酒;
4、 负责参观接待的信息反馈、相关报道;
5、负责讲
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在项目经理的领导下,按质量体系程序文件要求,完成专业管理工作;
2、负责编制本专业的管理实施细则,经项目经理批准后组织实施;
3、根据项目经理的安排,参与工程招
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德州德城区铁西百利金湖城售楼处车场岗,月休四天工资4000~4400
上七点下七点,每天站岗不超过五小时,其余是休息时间,无夜班,长白班
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岗位职责:
1.组织设计和制订工程建设计划;
2.配合相关部门做好设备安装的设计.概算.招标工程量审核.安装调试等工作;
3.配合施工单位按照相关管理制度.安装
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持有C1驾照(过实习期),能接受短期出差,大专及以上学历,公司提供系统带薪培训。
周末休息,法定节假日休息。
底薪+提成+补助,公司缴纳五险一金。
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负责指导监督检查考核设备的安全稳定运行
审查操作规程,监督检查相关执行情况。
设备档案管理,图纸管理。
设备技术改造,运行维护,费用控制。
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有C1驾照及以上。公司配新能源轿车代步,工作内容,公司有新能源汽车租赁,包括轿车,4米2箱货等,对车辆进行日常保养,检查和维修等工作。其它要求,有汽车维修经验,
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工作地点:北京或山东德州
工作内容:直播拍卖古董艺术品,负责简单手机拍照,上传图片,制作表格,和直播间与平台的沟通对接工作
工作时间:下午2-晚8点
招聘要求:
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环境检测采样员
招聘人数:10
学历要求:大专及以上
专业:化工、化学、环境工程或相关专业
职责:
1.负责环境现场样品采集工作;
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工作内容:
1.及时完成公司品质部各项计划指标和上级交代的其他事宜。
2.负责制定本部门的员工工作职责及工作流程
3.负责供应商的调查、评估、评审及辅导工作。