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1、校区团队组建
2、招生渠道开拓
3、绩效考核
4、考核通过,满一年且表现合理,转学校合伙人
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一、教学日常管理教务员职责:1.负责日课表、作息时间表的编排,必须在开课前及时排出总日课表及各教师的分课表,课程安排科学合理。2.做好学区调课的管理与协助工作,
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岗位要求:
1、年龄22-30岁,男女不限;
2、形象端庄,有亲和力;
3、有耐心,工作细致,认真,有责任心;
4、熟练操作办公软件,word、exce
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1,门店管理,人员管理
2,业绩制定,目标开展
3,业务统筹,规划方案
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岗位职责:
1、 负责教研等方面的工作;
2、 承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作; 3、 参加编写、审议新教材和教学讲义,主持或参与教学方法研究;
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负责招生接待同时负责校长助理职务
接受优秀应届生
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岗位职责:
1、在指定的地点寻找目标客户群,介绍蕃茄田品牌,通过有效的沟通引导客户到校咨询;
2、协助市场主管完成推广地点的联系,宣传品牌;按照当月制定的市
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1.全面贯彻教育方针,执行教育法规和上级教育主管部门的指示决定,坚持按交易规律办事,完成教育,教学任务;负责制定学期、年底工作计划,及时检査执行情况,总结经验教
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1.负责出国留学、劳务人员的语言培训,安排相关人员的考试,定期向主管领导汇报学员学习进度,参加公司、学校定期举办的师资培训与教研。
2.要求在规定的时期内将学员
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1,担任两个班级的教学工作
2,每周组织教师们书写教案并检查
3,每周组织教学研讨会
4,做好与学生家长的沟通
5,协助校长完成新老师的培训
6,协助校长完成其
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1.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3.维护老客户的业务,挖掘客户的潜力
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1.教学管理员重心是以学学生为主。
2.从课程顾问处,统计每一个新进学生的情况,对每个学生进行档案管理,为每个学生的情况制定管理方案和及时调整管理方案
3.及时
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1.协助校区主管处理校区日常事务
2.负责校区市场人员团队的管理
3.校长交代的其他事物
4.教育行业从事者优先
5..能够把握客户群,收集相关信息
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要求招2人,经验不限,可接收应届生
岗位职责
1,热爱教师工作,有相关授课、辅导技巧;
2,有良好的团队合作精神,富有亲和力、有责任心、有师德;
3,擅长与学生
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岗位职责:
1、挖掘有效的市场渠道及合作谈判;
2、推广活动方案的制定、实施, 完成招生任务和校区业绩;
3、搜集有效信息,提高招生处信息量及约访率;
4、
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招聘优秀中小学教师和幼儿教师
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任职要求:
1.正规院校专科及以上学历;(英语专业、教育专业、有相关工作经验或海外留学经历者可适当放宽)
2.英语基础功底扎实,口语标准、流利;
3.性格活泼开
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兼职,全职,美术老师书法老师,两者都会优先录取,上升空间大,兼职两千,全职老师三千,包含五险,全职或兼职老师都有空间上升美术教学主管和执行校长,能力高低没事,努
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一、招聘岗位
小学、初中各学科教师若干名。
1、小学:语文、数学、英语。
2、初中:语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、生物、地理、体育、美术、信息技
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工作职责:
1、根据学生情况进行学科课程讲授,完成本学科教学、教研工作;
2、授课期间适当组织测验活动,检验学生接受辅导成效,及时调整授课方式及内容;
3、及
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执行校长所具备的能力和相关工作经验
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岗位职责:
1、招聘少儿中国舞老师,,少儿街舞或者少儿爵士老师(可以比较擅长爵士或者街舞,街舞只招Hiphop)
2、根据公司课程安排,制定自己每个班级的教学阶
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课程顾问
岗位职责:
1、邀约意向客户来校咨询,完成校区老客户的沟通和维护;
2、对意向客户持续跟进,实现课程销售,完成每月业绩指标;
3、对孩子进行全面地测试
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1.负责教学运营工作,制定年度班级升级计划并按照时间截点统筹推进
2.负责定期与团队成员进行沟通,协助校长召开每周工作例会,传达并推动执行学校的各项规章制度和工
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储备校长
招聘对象:
2021届本科及以上学历,省重点以上院校毕业生
住房补贴标准:
省重点院校本科生3万 、硕士研究生4.5万
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1、负责挖掘家长潜在需求,完成新单匹配;
2、负责维护售后工作,与家长有效沟通并解决疑虑,积极维护好家长关系;
3、负责平台教师的服务和管理;
4、完成
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丽江文林实验学校是2015年经丽江市教育局批准设立的一所标准的全寄宿民办学校。学校位于丽江市古城区金虹路中段(离古城仅几分钟的步行路程,金虹山下,甘泽泉边,占地
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一. 岗位职责
1.教授3-15岁儿童英语课程。
2.充分备课,按照教学规划完成教学任务。
3.提供高质量课后教学服务和学生学习规划,提升学生学习兴趣和学习效果
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1:辅助校区教学校长执行当年教学任务
2:单科能力强(能力一般者,可免费培训1-2个月)
3:能掌控课堂秩序,保持学生学习效率
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【工作职责】
1.配合主讲老师(本校名师),参与课程,负责学员到课率、作业提交率,进行课后作业批改及反馈;
2.负责学员班级群维护与答疑,学员家长问题解答等,增