销售业务员
3-5K
海南藏族自治州1-3年高中
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销售专员若干名； 待遇；3000—5000元/月+业绩奖金+销售提成（永久）： 要求；热衷于销售事业；房产营销经验；有激情、擅长沟通，品德优，怀才不遇， -
培训+加班费 无任务 2、提供员工宿舍 3、成熟完善的培训体系，全方位的培训内容（所有培训均为带薪培训）4、公平广阔的晋升空间，所有的运营管理岗位均从内部优 -
(1) 系统充值、制卡、卡片维护等； (2) 监控各地刷卡系统软硬件问题，处理并解决出现的问题； (3) 系统数据报表的整理、发送、分析等； (4) 协调
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【招聘岗位】 健康顾问 15名 团队期望这样的你加入，你拥有的正是～我们想要的！ 1、年龄20-25岁，大专以上学历，有志青年、男女均可； 2、孝敬父母及 -
岗位职责 1、学习培训课程内容 2、负责公司课程内容、专题、产品的讲解 3、协助课件的研发、修改、更新 任职要求： 1、聪明伶俐、头脑灵活，学习能力强 -
1、年龄在19—45周岁，有经验者优先录用。 2、诚实守信，自信乐观，具有良好的团队精神； 3、有销售推广经验者优先考虑，愿意挑战高薪； 4、具备高度的工作热情
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职位描述： 1、负责办公楼宇的日常运营工作，包含办公环境的维护和管理，日常员工服务的保障和业务的支持； 2、负责现场供应商的管理，包含前台、保洁&绿植等，并对 -
1、负责招聘工作，如：招聘通告的发布、简历的收集、筛选，人员的预约、接待及面试； 2、负责招聘渠道的开发及维护； 3、负责公司员工档案的建立与管理，员工各项手续 -
工作内容:工地实习，学习项目管理的各项技能，熟悉掌握施工的工艺，材料，设备等 职位要求:要求熟练掌握办公软件，会开车，土木工程专业毕业 -
使用视频侦查平台查找信息及时报告相关部门，做到积极认真的对待工作。 -
1、协助培训主管拟订培训计划; 2、了解公司内部培训需求，会同直属上级共同确认需求; 3、协助培训主管实施公司培训计划，并跟进培训后效果反馈; 4、联系各 -
本地无岗位，此岗位的工作地点在北京，可线上面试，线上培训，可提供住宿 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进 -
岗位职责： 1. 新单BOM表建立、新品料号建立、工单维护、BOM表修改； 2. 新单包材打样、排版（贴纸、说明书、彩盒、外箱、PE袋等）； 3. 产品技术资料 -
1、可以熟练使用office、visio等办公软件； 2、负责日常会议安排、车辆管理等工作； 3、统计并提报各子公司业务数据，具备一定数据分析能力； 4、协助完 -
找前台主管和前台收银，可以长期干工资待遇丰厚
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整个公司招聘，人事，底薪加提成 -
一、岗位职责： 1、了解、熟悉公司各部门的运作情况及公司基本业务概况； 2、在相关部门分管副总的带领下，参与并负责公司的项目调研、策划、运行、维护、持续
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工作内容： 1、负责公司的招聘工作 2、负责招聘数据的统计分析，报表的制作 3、负责入职手续，档案信息管理 4、其他上级交代的事项 任职要求： 1、大专及以上 -
1、负责拓展商家，与商家签订合作方案 2、负责维护商家，为商家提供更好的营销方案及计划 3、为门店制定推广产品的套餐 4、对接运营建店，安排拍摄
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岗位职责： （1）审核实验方案、实验记录和总结报告； （2）对每项研究实施检查，并制定检查计划，详细记录检查的内容、发现的问题、采取的措施等，并在记录上签名 -
岗位职责 1、 收银员在上班前应先作好营业前的准备工作。预备好零钞，以便找数；检查使用的收银机、计算器、验钞机等设备，并做好清洁保养工作。 2、 准确打印各项收 -
1优雅端庄 2口齿清晰 3热情洋溢
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1、利用公司提供的资源、微信、邀约面谈流程促进成交，开发新的客户成为公司的代理商。 2、招商加盟工作，积极挖掘客户，并向客户进行推介，筛选客户进行招商接洽。 3
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岗位职责： 1、结合企业用户需求和产品技术架构，完成新产品/功能的概念设计和原型展示； 2、编写“功能定义、用户界面、交互设计”等需求文档； 3、协调指导UI -
招聘要求：男女不限年龄18-30岁 有工作经验优先（新手可免费培训） 岗位：魔兽世界，服从安排有责任心有耐心工资待遇：底薪2500＋提成＋全勤综合工资 3500
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负责办理招标手续等相关工作 -
1、吃苦耐劳 2、性格开朗，善于沟通交流 3、需将前台账本管理登记好 4、适应轮班
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按照公司要求去做，电子商务平台推广
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岗位职业： 1、负责公司产品的讲课和培训 2、负责公司员工的内部培训 3、负责公司的人事招聘 4、根据公司产品制作，收集，撰写讲课内容 5、熟悉健康行业操作，熟
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1.负责门店顾客日常接待、产品咨询、引导顾客就诊，陪同买单、维护、回访，对顾客档案进行建立、更新与存档。 2.协助配合中医师与顾客沟通，收银结账无误。 3.做好
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