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一、岗位职责
1、主要从事公职类面试、申论、行测、综应、职测等科目图书研发、讲义及题库编写工作;
2、按约定录制线上课程或者线下授课。
二、任职要求
1、对公考
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要求日语专业本科以上学历,取得N1资格证书,应往届毕业生,形象气质佳,吃苦耐劳,具有良好的沟通能力,有日语教师资格证优先。
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1.负责中学部学科教研,教学管理,
2.负责中学部老师团队建设,
3.负责与各校区运营协调配合,
4.负责中学部培训,考核。
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1.协助总经理做好经验管理完成工作指标
2.负责日常工作的布置检查,督促执行
3.负责文件的分类呈送、处理汇报等;
4.有较强的统协调,书面口头表达能力。
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1、协助幼儿园内的后勤服务工作;
2、负责幼儿园的家庭教育指导工作;
3、负责幼儿园的亲子早教工作;
4、收集、整理家园教育资料,并及时归档。
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基础年薪保障8-12W ,专业师资团队,拥有多年教学经验迭代,为热爱教育事业的老师们提供有效的学习平台。
一、岗位职责:
1、负责高中学科课程的一对一个性化VI
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工作内容:
1.根据学生学习及性格特点,制定适合的学习计划和教学方案。
2.按规定及要求完成每次授课,并做好课程记录,针对学生问题制定改进方案。
3.及时与家长
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线上与线下教学,有管理经验,有教学经验,有教师资格证或专业证书
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1、热爱民办教育,勇于进取,师德高尚,身心健康,精力充沛,经验丰富。富有强烈的事业心、责任心和团队协作精神。年龄55岁以下,具有本科及以上学历。
2、具有地市级
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基础年薪保障8-12W ,专业师资团队,拥有多年教学经验迭代,为热爱教育事业的老师们提供有效的学习平台。
一、岗位职责:
1、负责高中学科课程的一对一个性化VI
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基础年薪保障6-8W ,专业师资团队,拥有多年教学经验迭代,为热爱教育事业的老师们提供有效的学习平台。
一、岗位职责:
1、负责初中学科课程的一对一个性化VIP
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小初高学科老师基础年薪保障6-12W ,专业师资团队,拥有多年教学经验迭代,为热爱教育事业的老师们提供有效的学习平台。
一、岗位职责:
1、负责学科课程的一对一
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基础年薪保障6-8W ,专业师资团队,拥有多年教学经验迭代,为热爱教育事业的老师们提供有效的学习平台。
一、岗位职责:
1、负责小学学科课程的一对一个性化VIP
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招聘‼️ 招聘‼️ 招聘‼️
招聘小学、初中、高中文化课程任课老师若干名!
🖌 要求:大学本科以上毕业,有教学经验,对学科知识体系十分熟悉,肯钻研教材,肯研
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一.岗位职责:
1.【团队管理】结合总部提供的师训教研计划,提高校区教学团队专业教学和服务能力,达标基本要求冲刺优师;
2.【客户服务】监督和评估校区的教学质量
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基础年薪保障8-12W ,专业师资团队,拥有多年教学经验迭代,为热爱教育事业的老师们提供有效的学习平台。
一、岗位职责:
1、负责高中学科课程的一对一个性化VI
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横店文荣实验学校,是横店集团为打造体系完整的基础教育链,适应横店城市化发展水平,满足东阳市民及横店引进的高层次人才子女接受高品质教育需求,而投资创办的高端民办学
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基础年薪保障8-12W ,专业师资团队,拥有多年教学经验迭代,为热爱教育事业的老师们提供有效的学习平台。
一、岗位职责:
1、负责高中物理学科课程的一对一个性化
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任职资格:
1.至少精通一个主流渠道,信息流平台包括但不限于(百度信息流、今日头条、快手、腾讯社交广告、新浪、内涵段子、爱奇艺、腾讯视频等)
2.能熟练使用透视
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工作内容主要有:
1.收集、整理区域内目标学员的相关信息
2.接待到访学员,分析潜在需求,制定学习计
划,推介教学课程,提供专业的课程咨询、课程体系讲解与答疑服
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针对孩子学情和家长有效沟通,
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一、技能要求:具有高中日语教师资格证、日语N1。
二、岗位职责:
1、日语高考课程教学。
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工作内容:
1.根据学生的学习及性格特点,制定适合的学习计划和教学方案。
2.按规定及要求完成每次授课,并做好课程记录,针对学生问题制定改进方案。
3.及时与家
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本公司(内蒙古贺乐科技有限公司)主要做面向日本公司项目开发。
应业务扩大需求,本公司招聘Flutter开发工程师。
职位描述:
1. 负责基于Flutter完
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1、负责电商品牌的短视频拍摄剪辑工作,针对品牌定位,结合产品特点,人群定位,平台特性,制作各类产品营销视频,包括品牌宣传推广和信息流视频素材;
2、根据视频目标
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要求:形象气质好,语言表达能力强,身高150-172厘米,年龄23-33岁,有抗压能力。
工作内容:会驾驶,偶尔出差。接待客户、协助校长对各个高中学校对接、领导
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岗位职责:
1.工作内容:为1对1学员提供督学服务,监督学生学习,为学生进行课程规划,定期针对性组织测试,验收学习成果,及时与学生家长反馈学生学习状态等。提供岗
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1.数学老师,英语老师
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岗位职责:
1、负责优师伴学前台工作,对来访家长做好接待、登记、引导工作;
2、负责接听电话,记录信息,确保及时准确;
3、安排课程,记录课时,每周核对课时;
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1、优师福利待遇
1.1 无责底薪2000元+课时(梯度课时费,上不封顶,多劳多得)+提成(提点高难度低有嘴就行)+签订劳动合同即缴纳五险(公司占70%),综合