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前台接待员
岗位职责
1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。
2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。
3.熟悉预订资料,了解
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A)岗位职责与要求:根据程序化交易信号下单交易,对冲期货头寸风险,合理兑现利润,收盘后复盘,制定风险控制计划。B)收盘后,对交易中出现的波动风险进行统计复盘,并
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日常行政办公工作,要求本科及以上学历,形象气质好,灵活应变能力佳,男女皆可。
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1.要求有一定的文字功底,最好在校有组织课题的经验,科技处工作过优先
2.有开拓精神,可以独立或者协同开发客户
3.应届大学生成绩突出,上进心强的优先考虑
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1.负责公司现有项目的开发与维护,主要方向为ERP,后台管理系统等。
2.要求熟悉asp.net mvc,会使用SQLServer,MySQL,能写不太复杂的
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从入门到管理一个校区
有压力的同时实现快速发展
教师、主管以及店长
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1、建筑类专业毕业生,实习生即可。
2、公司主要进行桩基础施工,负责施工现场管理与沟通,以及辅助项目经理完成每日的工作。
3、实习期工资2500,实习期满后转正
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岗位职责:
1、主要软件操作,如Revit、Navisworks、lumion等BIM应用软件;
2、独立建模,独立完成后续相关修改调整。
3、参与研讨活动
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天津凡佑律师事务所招聘实习律师一名(可接受应届毕业生)
实习律师(团队办案,律所案源丰富)因业务需要,招聘坐班制实习律师。 工资面议
职位要求:
1.能熟练操作
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岗位职责:
1.按要求分析和拆解教研材料框架和模块内容
2.编写海外大学各科题目和参考资料
3.根据要求编写老师与学生使用的教学辅导材料
4.按时完成安排的任务
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岗位职责:1、根据生产任务进度安排,代领安排本车间人员完成钣金工作;2、负责车间内设备及工具的维护与保养;3、负责工序质量的检查工作;4、负责工位区域环境5S。
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专业要求:
财务、金融、企业管理或相关经管类专业
技能要求:
1.熟练掌握财务及审计相关知识,熟悉企业内部控制相关知识;
2.职业敏感度、逻辑思维能力强,有较好
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1, 完成总经理的要求和对接工作
2,帮助总经理进行各部门的协调工作
3,文件的撰写和整理
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1、大专及以上学历,测量、测绘、及地理信息等相关专业;
2、熟悉CAD、OFFICE等相关软件;
3、工作认真负责,能吃苦耐劳,具有测绘实习经验者优先;
4、作
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岗位职责:
1、外贸合同项下的所有单证工作;
2、按业务员要求制作内外销合同;
3、完成业务交办的各项事务。
任职要求:
1、国际贸易、英语等相关专业,本科
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岗位职责:
1、了解研究BMS电池管理系统市场动态及市场需求,参与公司研发项目需求分析与决策,参与编制产品研发方案及进度计划;2、参与公司BMS电池管理系统及其
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工作职责:
1.负责承担药品eCTD申报管理工作;
2.开展药品注册资料word、PDF文件格式调整,eCTD申报资料编制工作;
3.根据客户及监管机构要求,保
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1、负责装修设计管理与审核工作及相关材料选型工作;
2、与相关专业公司及公司其他部门的协调工作;
3、负责设计方案、设计图纸变更和修改工作;
4、负责在施工期间
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硬件设计工程师(2人)
工作内容:电子产品硬件设计、电子产品嵌入式软件开发
工作地点:天津(天津高新区)
技术需求:模拟、数字电路设计、单片机、ARM系统设计
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1、负责业务系统项目实施和售后维护;
2、负责落实项目计划和跟进实施部署,负责项目进度、质量及范围管理与控制;
3、负责了解客户对业务系统的业务需求及意见;
4
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岗位职责:
1.由总裁直接负责培养;
2.培训及工作内容包括但不限于以下:
1) 参与教育、健康、科技、文旅等产业项目调研、考察、分析、运营策划及相关财务
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1.密切关注安全危化品消防职业健康等方面的法律法规,以及相关地方规章制度,如有变化及时汇报部门经理,并相应调整公司内部的安全规章制度及工作;协助部门经理编制公司
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1,工作积极主动,愿意付出,愿意为公司出谋划策;
2,前期软件功能讲解和演示,找到客户企业运营的问题,提出解决方案;
3. 服从公司的发展要求,配合公司的工作安
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负责客户日常管理维护,售后指导,案例收集制作,熟练掌握电脑操作,锻炼咨询指导,沟通能力,讲课能力
月薪5000-8000
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1、组织管理、人事管理、绩效考核、薪资管理;
2、人事管理DPI/KPI差异分析与改善追踪、人事报表制作;
3、年度预算相关作业;
4、员工档案/内部公文管理等
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岗位职责:
1、做好每天的直机运行数据的记录,确保机组正常运转
2、严格执行操作规程及安全要求,确保机组的及附属设备的安全运行,严禁违章操作
3、负责商场内的风
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岗位职责:
1、本地工厂MES系统组建;
2、维护MES系统的日常运转;
3、管理MES用户帐号、优先权限及安全保密工作。
任职要求:
1、2022届本科学
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主要职责:
1、参与建立环保、健康、安全体系,有效协调政府、客户、供应商和内部运作团队,监控各项政策法规则的有效实施;
2、负责员工安全培训并确保仓库运作符合行
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培养方向:
1、管理方向:人事专员、行政专员、财务专员;
2、研发方向:实验员、化验员、工艺专员、助理工程师;
3、生产方向:机械工程师、设备工程师、自动化工
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工作职责:
1、根据部门年度规划和工作计划,负责项目进度顺利推进;同时配合基因工程中心平台的管理工作;
2、负责实验方案的制定及实施,及时对实验结果汇总,上报;