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我们希望您能做:
1.负责日常PeopleSoft产品的技术支持工作.
2.负责项目中PeopleSoft系统的二次开发,包括页面、报表、工作流、接口开发.
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工作职责:
1、 负责领导的日常事务安排及行程安排;
2、 及时准确地传达、执行工作要求及指示,负责落实、跟进、督办、汇报领导下达/交办的各项工作;
3、
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负责管理公司的后勤工作!
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岗位职责:
1、完成公司、部门主管交办的事项,追踪结果及时汇报 ;打字处理工作 ;
2、工作资料的保存、分类、归档、保管 ;
3、来访客人通报及接待;接听
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职位要求
1. 具有中专以上文化程度和较强的文字组织能力;
2. 热爱本公司,有较强的工作能力和综合管理协调能力;
3. 努力学习,积极进取,有较强的
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1会ppt
2.会简单的办公软件操作会ps
3.听话
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文件处理,协助办公,日常行政管理工作
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熟练使用excel 和word ,.
平常需要管理公司微信公众号,网页
可接受应届生
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完成文员行政后勤任务
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工作内容:汽车改装升级及汽车电器维护加装
职位要求:积极 乐观 好学 服从店内领导日常工作安排及人事调度
工作时间:南充(香车坊汽车影音改装店)经过十年的沉淀、
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岗位职责:
1、负责有关重要文书的起草、收发、传达等工作
2、进行相关会议的组织、布置,负责会议的记录及整理;
3、协助做好各级领导、客人的接待工作,能积
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职位描述:
1、负责办公楼宇的日常运营工作,包含办公环境的维护和管理,日常员工服务的保障和业务的支持;
2、负责现场供应商的管理,包含前台、保洁&绿植等,并对
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岗位职责:
1、负责招聘工作,如:招聘通告的发布、简历的收集、筛选,人员的预约、接待及面试;
2、负责招聘渠道的开发及维护;
3、负责公司员工档案的建立与管理,
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岗位职责:
1、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报;
2、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;
3
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我们为大家提供:
1.应届博士毕业生,优先解决北京户口;
2.不低于北京同级别医院的薪酬待遇;
3.符合国家要求的各项休假政策;
4.工作餐补、
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岗位职责】
1、协助招聘、培训、员工关系、接待、文化活动等事宜;
2、负责员工的入职、转正、调动、离职手续的办理;
3、相关证件、手续的办理,负责人力、行政相关
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办公室内部事务,人事行政后勤方面的工作
男女各1人,应届毕业生优先,会开车优先
活泼开朗健谈
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工作内容:
1.收集热门日语相关内容元素,归纳整理内容库
2.录制日语相关热门内容文案,需要具备一定的趣味性,发布在b站
3.协助部门录制日语相关音频和视频内容
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岗位职责
1:微信平台顾客咨询的解答,受理客服问题、售后问题并积极以及协调各部门
2:公司线上会员商城的咨询接待
3:门店关于会员相关信息咨询的解决
4:协助售
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日常OA,车辆,会议,活动等行政事物和人事档案管理
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全面掌握管理公司各项行政工作
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1、会议、活动组织:
负责公司企业文化建设,包括公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作;负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。
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职责:
1、辅助项目经理做好申报材料的撰写;
2、辅助项目经理做好申报资料的整理、打印及装订备案;
3、配合完成领导安排的其他辅助性工作;
4、底薪+提成,实习
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1、 根据酒店经营管理的有关政策及规定,负责制定客房部的营运计划,并组织实施,确保计
划的顺利实施。
2、执行上级的工作指令,严格管理,督导员工按照规范进行工作
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出纳,行政文员,成本会计,资料员
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行政文员的工作职责
1. 接听、转接电话;接待来访人员。
2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。
3. 负责总
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工程资料的收集、整理、立卷、归档、保管工作
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(一)方向
1、技术类:质量管理、工艺工程师、技术部、机械设备等;
2、管理类:计划调度等。
(二)任职资格
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职位要求
1、18岁以上,男女不限,学历不限,形象气质佳,有团队精神,有无经验均可,有志青年句均可。
2、办公电脑要会操作。
3、愿意学习,工作态度端正。
福利
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一、工作内容:
1、人员招聘;
2、人员简单培训;
3、员工维护
4、流程制定;
二、岗位要求:
1、会开车;
2、有人事相关经验;
3、沟通能力强;