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职位描述:
1、协助门店人事经理开展员工招聘、培训、薪酬、绩效考核等各项人资模块工作;
2、根据商店经营状态,协助人事经理进行门店人力资源规划、费用预算等;3、
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全城扩招小程序推广员(入职缴纳五险一金)
1.综合薪资8K-12K,无责底薪5000+绩BD效提成+激励奖金,综合薪资8K-12K+入职即缴纳五险一金;
2.工
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工作岗位:游戏销售 手游推广
工资待遇福利:
1.上班包吃住,宿舍离公司近,方便上下班!
2.转正之后享受公司正常休假、补助、福利
3.3300(无责底薪)+5
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装饰装修行业市场营销、策划、工程项目管理及行政管理
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宣教科普,综合素质较高,沟通能力、亲和力好
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职位描述
1.全方位了解爱养健康服务理念、定位、业务内容、教学体系、设备设施、师资队伍、各项服务及其他相关信息,并通过线上、线下手段对外进行推广;
2.协助组织
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负责制定公司月度、季度及年度的运营目标,并监督实施反馈
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找客户,和客户做朋友,邀约客户
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1. 主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、指导监督财务部日常管理工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标。
2. 根据公司中、长期经
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1.熟练基本网上办公软件。
2.细心负责。
3.要全职。
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1.根据公司品牌定位、经营目标和发展战略,负责制定公司年度的货品计划并执行。
2.主导商品结构规划,统计分析畅销商品销售排名,预测商品销售趋势,确定商
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职责描述:
1、负责项目营销总体策划,包括品牌、营销、销售策略的制定和执行工作;
2、进行项目前期调研工作,研究项目的市场需求、客户需求、项目定位等;
3、
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1、熟悉服装终端零售管理及店铺营运
2、积极引导店面人员对顾客进行维护,主动邀约并介绍店面(促销)活动和新产品介绍,激励员工开发新会员,确保销售额增长;
3
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岗位职责:1、负责微信、微博、抖音、快手、贴吧等新媒体平台推广运营。2、负责平台日常内容策划、撰写、发布、维护,进行产品宣传、推广及营销。3、了解分析客户需求,
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组织建立和完善生产部各项规章制度,编制生产计划;根据生产运行计划,掌握生产进度,确保生产顺利进行;3年以上在100人以上工厂做过管理工作,有良好的计划、组织、谈
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1.具备快速学习的能力。
2.性格外向,反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力和亲和力。
3.口齿清楚,善于表达,具有主持演讲能力者优先。
4.年龄25-50
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掌握前台工作的工作内容流程,并对前厅工作人员工作进行安排和培训
善于处理前厅的客诉问题
对酒店的营收管理有一定的了解
外形端正 性格开朗
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1.负责联络客户,邀约客户
2.每日发送微信朋友圈
3.添加微信客户
4.配合营销总监工作事务
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1、人力资源管理或相关专业本科以上学历,2年以上人力资源管理工作经验;
2、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策
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熟悉房地产营销策划全程工作内容
有地产项目营销策划实操经验
能独立撰写营销策略方案
指导销售的实战策划能力
良好的学习能力
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一.工作职责:
1、贯彻落实公司各车间生产岗位责任制和工作标准,密切与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;及时掌握生产过程整个
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岗位职责:
1、项目投资分析,进行日常成本测算,提供设计变更成本建议;
2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核;
3、组织内部招标实施
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岗位职责:1负责与客户进行有效沟通,根据客户要求提供服务。 咨询服务:1定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。2.具有较好的服务意识,和良好的沟通技
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负责市场渠道拓展,招商加盟,发展客户,保底六千。
工作时间自由,工资提成高,发展空间大,月收入不低于五万
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注意:咨询请说明意向科目
无论你是应届生,还是职场老鸟,我们都我们希望你:
1.热爱教育行业,喜欢与青春活泼的孩子们相处,陪伴孩子一同成长,照亮他们前进的道路
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办公设备销售部门管理
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有良心的沟通能力,为人诚恳、责任心强,工作细心。服从公司安排
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整个项目的统筹与协调以及跟进
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在公司经营战略指导下,制定发展计划及指标,推动并确保指标的顺利完成,要有装修行业直接相关的经验。
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完成所负责项目的前期策划、营销推广等工作,撰写各阶段的策划方案并配合执行