• 美工

    3-5K
    淮安经验不限学历不限
    3.线上客服文员(3名) 人美嘴甜的软妹子/男生,爱生活也懂时尚 搞得掂顾客,更抗得住压力 有客服经验加分 4.淘宝店铺美工设计(2名) 网页制作、文案编辑
  • 北京在校/应届大专
    岗位职责: 1、前台接待,文件管理,管理固定资产、登记等工作; 2、协助主管领导履行部门内部管理工作,整理归档、各类文案工作; 3、公文撰写、流转、档案管理等日
  • 人品好,热爱装饰装修工作。有相关行业基础最好,能吃苦耐劳,负责客户接待,辅助洽谈,商务。
  • 我们需要你: 1、负责执业药师和执业医师考试中西医药相关的课程讲授以及后续相关课程的学员辅导等工作,保障教学任务的完成; 2、参与授课方向所需资料的编写和研
  • 一、负责公司各类文件及外来文件的收集、发放、存档、借阅工作; 二、负责各类文件的拆封、登记、传阅、催办等工作,做好公司各类档案的接受、整理、保管和统计工作,实
  • 连云港在校/应届大专
    1、负责公司前台接待工作。 2、负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。 3、负责各类办公文档、商务文档、合同协议的录入、排版、打印。 4、日常文书、资料整
  • 江门在校/应届本科
    工作内容:协助总经理相关工作,如对公司各部门的协调工作,对其他公司商务信函,公文的往来。 任职要求:1、大专及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先,具有1年
  • 岗位职责:主要协助总经理运营公司以及解决事务 1、分公司库存出入库记录,快递收发记录 2、业务接待并解答相关业务问题 3、及时接听电话,如需要,记录留言并及时转
  • 岗位职责: 1、负责各类创意策划的文案撰写; 2、根据客户的创意要求,与客户部沟通工作进程,组织创意讨论,为项目提供可行性创意; 3、参与项目讨论与创意构
  • 熟练使用excel 和word ,. 平常需要管理公司微信公众号,网页 可接受应届生
  • 完成文员行政后勤任务
  • 岗位要求: 形象气质佳,普通话标准;有较强的上进心和责任感;熟练使用office办公软件。 工作职责: 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办
  • 岳阳在校/应届本科
    这个岗位属于储备人员,有人专门带,只要工作为客服、行政、人事等岗位都要做。
  • 内勤

    1-3K
    晋中榆次区迎宾街在校/应届中专/中技
    负责店内的打印、复印、排版、装订等日常工作。工作认真,能吃苦耐劳,有责任心。
  • 吃苦耐劳,责任心强。服从管理。
  • 诚招投标资料文员一名 要求乐观积极,工作细致 有工作经验者优先
  • 1、前台接待,沟通家长 2、招聘老师,培训老师 3、考勤统计,卫生管理 4、文案编辑,打印试卷
  • 重庆在校/应届本科
    【工作内容】 1、位于园区人才服务中心(渝北区临空数贸就业创业汇),主要工作接待讲解; 2、接待接洽工作:中心来访人员接待、展示区讲解解说; 3、办公管理工作:
  • 综合管理

    6-11K·13薪
    眉山在校/应届本科
    综合管理/行政人事 全国分子公司/本科及以上学历 需求专业: 工商管理、行政管理、人力资源管理、公共事业管理等管理类相关专业。 岗位职责: 1、负责生产基地生产
  • 驻马店1年以内高中
    驻厂服务 工作轻松 牧原大家族
  • 1、接待上门客户,接听来电。 2、每天派单给送水工。 3、完成每天表格填写。 底薪2300+生活补贴300+提成
  • 文员

    4-7K
    沈阳浑南区长青在校/应届本科
    岗位职责: 1、熟练运用“office”等办公软件; 2、良好的文字处理能力、语言表达、沟通协调能力; 3、信息的上传下达; 任职资格: 1、经济、统计类专业,
  • 乐山经验不限学历不限
    一、工作职责 1、在厂长的领导下,负责组织起草各项厂区规章制度、通知、通告、会议纪要等文件; 2、协助厂长做好厂区内部后勤保障性工作; 3、协助厂长开展接待工作
  • 配合招商策划完成每一场会务与活动的落地执行。 岗位职责: 1.了解公司企业文化、产品理念及经营模式,能理解并独立诠释; 2.配合招商会议的开展,进行前期的宣传造
  • 1、负责前台家长的接待、咨询、报名,进行针对性的答疑和疏导工作; 2、负责学生的上课安排、签到、调课、教材发放等教务工作; 3、负责校区教务数据的处理,并整理成
  • 南昌藜麦智科商贸服务有限责任公司招聘 文员3名 工作内容:按照公司要求在网络系统中完成报关单据的信息录入以及进出口申报数据录入业务。 岗位要求:大中专以上学历,
  • 工作内容: 1、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理,宿舍管理; 2、协助上级完成其他领导安排的工作。 任职要求: 1、文秘、行政管理、
  • 1、负责文件呈报,分门别类后请直属领导审阅或者转发其他部门会签; 2、协助直属领导管理部门或者企业的各项管理工作的开展、进度及落实执行情况; 3、全面负责办公室
  • 岗位职责: 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关
  • 职位要求: (1)普通话流利 (2)有行政经验 (3)年龄30岁以下 (4)形象气质佳 (5)大专及以上学历 (6)有协助管理经验者优先 薪资待遇

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