篮球/羽毛球教练
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烟台牟平区龙湖葡醍商业街经验不限大专
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羽动天地招聘信息 因羽动天地羽毛球馆发展需要，现针对如下职位进行招聘： 1、羽毛球教练员、陪练员两名，男女不限 要求：获得国家羽毛球二级运动员资格证书或者拥有其 -
1.年龄：不超过35岁； 2.学历、专业：专科以上，通信工程、计算机应用相关专业； 3.经验：应届毕业生 4.能力：具备较强的敬业精神、团队合作意识、组织协调能 -
1、负责微信公众号的日常运营和维护工作； 2、负责微信公众号推广、收集用户反馈，分析用户需求； 3、大学本科以上学历，传播学、新闻学相关专业优先； 4、具 -
电商运营:1.准备素材，处理图片以便达到亚马逊要求又能提高转化率，增加用户体验度。2.通过软件挖掘出产品的主要关键词，尽可能提高产品曝光率。3.编写产品特点优点 -
～～本职位在校工作即可，不一定限制在职位发布地点～～ 工作内容： 1、在校成立电竞协会，如果有协会可引入协会合作。 2、招募电竞参赛选手，组织选手进行跨校PK赛 -
岗位描述： 1、负责相关业务iOS客户端的研发工作，包括需求沟通，及功能设计与开发等； 2、负责iOS客户端架构设计、模块重构、性能优化等； 3、和产品/测试/ -
岗位职责 1、协助场长制定生产计划并贯彻执行，依照公司要求安排生产工作； 2、负责本工段日常管理工作，做好生产成绩管理； 3、负责新人员培养工作，保障新员工尽快 -
岗位职责: 搜集客户资料，分析统计客户意向，宣传推广服务优势 任职要求： 1、高中以上文化，21岁--25岁； 2、愿意挑战高薪，有一定的沟通能力； -
职责描述： 1.为公司培养未来管理人才梯队； 2.在培训期内熟悉公关行业，掌握公司各部门运营模式和工作内容； 3.不同部门轮岗、培训，熟悉品牌推广、公关传播、公 -
1 帮助各大网络运营平台进行推广及引流 2 工作简单容易操作 3 性格开朗对互联网有一定认知程度
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1.熟悉公司所经营的产品，跟进阿里巴巴国际站的业务； 2.负责阿里国际站平台上的销售，询盘回复，报价； 3.追踪订单精度，物流发货进度，维护国外客户； 4.负责 -
一、招聘要求： 中专中技毕业/大专高技毕业 二、工作内容： ①协助招生主管发布招生信息、配合招生主管进行市场及招生工作 ②对咨询的学员提供完整的教育方案 ③对 -
岗位职责： 1、 负责企业网站日常更新、检查和维护；上新链接的建立，包括主图、长图、详情等工作。 2、 企业VI设计，包括名片、宣传册等相关设计工作。 3、配合
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岗位职责： 1、负责抖音/京东/拼多多的3C数码产品的拍摄，涨粉， 带货直播； 2、与拍摄团队配合，输出优质涨粉曝光视频； 3、配合团队完成直播内容，与粉丝互动 -
岗位职责： 1.负责电商详情页设计、设计主图，美化； 2.负责定期优化产品图片、优化产品首页、优化网站页面； 3.针对不同的节假日的促销活动进行整体网站气氛营造
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学习能力，目标清晰 管培发展方向及专业要求： 1、营运类储干/管培生 ，要求全日制本科及以上学历，药学类，医学类，市场类，管理类 。 2、商品类储干/管培生，
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工作内容 1、负责区域内各子公司环保、农业装备系统相关技术培训及服务，指导各子公司进行设备安装、调试、运行、维保，解决过程中遇到的问题； 2、负责监督、检查各子 -
公司是省内少有的专业家品原创设计+品牌运营+线上线下双渠道营销+供应链管理的全价值链创新型企业，是北美著名专业家居品牌TCS连锁卖场第一个至今唯一一个能够以公司
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职位描述： 1、负责组织新员工面试入职以及岗前培训工作，对公司派驻员工进行直接管理； 2、掌握每天到场人员情况，如有异常，及时向相关负责人反映并协调补员事宜；
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岗位职责： 1、负责网站，移动App和第三方平台接口的后端模块设计，开发； 2、参与系统的需求分析、设计、编码等开发工作； 3、负责相关系统的运营和维护工作，保 -
职位描述 岗位职责：1、运营公司的抖音账号，在一定时间内达到一定粉丝量及点赞数2独立负责短视频的素材收集、剪辑、包装、整合配音等工作，完成抖音视频的发布和提高。
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岗位职责： 在这里，你将从事IT应用层软件、分布式云化软件、互联网软件等的设计开发，可以采用敏捷、Devops、开源等先进的软件设计开发模式，接触最前沿的产品和 -
负责平台账号运营，每天服从工作安排，按时完成每天的工作！要有上进心！肯学习，肯吃苦！ -
管理培训生，2019年—2021年大学毕业生 -
1.负责生产运营事宜，包括农业开发、土地租赁、招投标管理等； 2.研究起草生产经营计划、制度及报告； 3.负责做好安全生产工作，落实安全环保政策； 4.负责合同
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整个校区560平米，机构已运营八年多，旁边有桃花岭小学，隆中路小学，宜昌市实验小学，红星路小学，四中，五中，六中！ 1.整个校区的统筹管理和运营； 2.师资培训 -
地板，楼梯，窗帘壁布销售
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一、校招岗位（目标：3-5年成为集团未来中高层管理者） 储备干部（6500-12000元/月） 岗位要求： 1、2019-2022届 2、学习能力强、 -
2021届校园储备餐厅经理（30人） 主要工作： 1.餐厅轮岗培训（45天）：学习前厅后厨工作站所有工作内
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1、负责门店管理、提升零售销量、确保门店我司份额; 2、零售商、营业厅主任、店长的客情关系维护，确保产品店面上柜与主推; 3、导购员辅导与管理，提升队伍销售能力
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