管理培训生
5-7K
北京通州区梨园在校/应届本科
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1、重点大学本科学历；应届毕业或有工作经验均可； 2、负责与客户进行订单、回款、质量沟通； 3、跟踪订单生产与发货情况； 4、客户关系维护； 5、要求形 -
岗位职责： 1、保障工作区域卫生、维持清洁； 2、配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 3、积极参加培训，不断提高服务技能； -
一、工作职责 企业人才储备 二、任职要求 应景生优先 三、联系方式 意向电话0579-89323766/0579-89327202 -
投资经理管培生 薪资：4K-6K 任职要求： 1、应届毕业生及以上学历 2、良好的沟通能力及很好的亲和力 3、具有自信、冷静、理智、果断的个性； 4 -
25岁以下，本科学历应届毕业生，作为管培生进行储备定向培养，晋升空间双向，竖向晋升：管培生－主管－店长助理－店长；横向晋升：管培生－超市总部采购部营运部企划部等
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岗位要求： 1.毕业两年内，中专及以上学历。 2.专业不限。 3.有较强的抗压能力，沟通能力佳，有上进心。 4.认同企业文化及发展方向，愿意 -
1.欢迎优秀应届，GIS地理信息系统、测绘工程、土地资源管理、资源环境与城乡规划管理、摄影测量及遥感等相关专业本科及以上学历加入公司； 2.强烈的责任感，敢于 -
【陕西纳海业务部招聘】 岗位：策划师 工作地点：西安 目标客户：年轻化公司 【招聘条件】 1、20-30岁，大专及以上学历，品行端正，男女不限。 2、对蹦床感兴 -
招聘专业【土木工程、成本造价、机械工程等】 男女不限 要求：吃苦耐劳，有责任心上进心 一线项目实习，项目经理亲自指导，进步速度快。 -
1.统招全日制本科以上学历，2018届-2021届毕业生（工程类专业可放宽至大专及以上学历）； 2.成绩优异，获得过奖学金或优秀毕业生等相关荣誉证书； 3.已
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1.生产方面储备干部 2.主要培养发展方向：机组长—生产班长—生产主任—生产经理 3.实习期需要跟生产上夜班 4.机械专业及印刷专业优先 5.其他相关内 -
岗位要求： 本科及以上学历，化工/生物类等相关专业， 专业知识储备扎实，具备良好的组织沟通能力和团队合作精神。 薪资待遇： 3000-6000+，五险一金，每周 -
一、 招聘对象： 2020届应届毕业生(全日制专科) 二、 岗位要求： 1、全日制专科及以上； 2、CET-4成绩达到425分及以上（小语种应到达同等水平）； -
培养核心团队成员 培养核心团队成员 培养核心团队成员 培养核心团队成员
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岗位职责： 1.管理培训生旨在培养一批中坚核心骨干人才，以支持公司业务的快速发展 2、培训生将在岗接受完整的技术、业务、管理的综合管理技能的培训； 3、培训主要 -
通过3-6个月的轮岗培训（入职集训--区域轮岗--定向培养），配置到公司生产、财务、行政、助理等岗位 任职资格： 1. 20-28岁，大专及以上学历（条件优秀可
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1、2020-2022届全日制高校本科及以上毕业生 2、工业工程相关专业 3、具备良好的协作精神、创新意识、沟通能力、表达能力、协调能力 4、能吃苦耐劳、有良好 -
【工作内容】(销售+服务模式) 销售部分: 1、通过Oline to Office(o2o）模式，运营链家网、贝壳网、自如网，LINK等互联网线上作业工具完成房 -
职位职责： 1. 设备日常保养规划与执行； 2. 设备稳定性改善； 3. 设备异常维修及改善报告； 4. 机电、供配电、给排：水、工程、消防、电梯六个方向任选其 -
此岗位为董事长人才库储备岗位，由董事长亲自带教及培训，发展空间巨大。 1、负责总经理交代事务的推进和事项进展监控工作； 2、追踪总经理交代事项的各部门执行进展情
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一、主要工作内容 往生产类管理发展，生产报表录入、生产数据稽核等工作。 二、任职要求 1、能吃苦耐劳、接受能力强。 2、思维敏捷、性格开朗，有团队协助精神。
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岗位职责： 1、根据岗位需求状况和人力资源规划，完成招聘工作； 2、组织建立并完善薪酬绩效管理体系； 3、根据企业规划和员工发展需要，建立和完善员工培训体系； -
招聘的大学生全部为储备干部，培养超市未来的管理层。试岗结束后进行定岗。喜欢超市行业、有热情、有积极性的应往届大学生可报名参加。
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【教师管培生】（12w-30w/年） 任职资格： 1.应往届本科及以上毕业生，专业不限。 2.具备较强的逻辑思维能力，热爱教育行业，有教育梦想，踏实肯干。 3. -
岗位描述： 1.协助完成部门档案整理和档案管理； 2.协助部门的行政事务； 3.领导安排的其他事宜。 岗位要求： 1.酒店管理、营销管理等相关专业的2022届毕 -
薪资详情 ·『基础底薪』：3000-6000元/月 ·发薪日：每月10日 ·提成方式：销售额提成 ·其他福利：有社保、节假日双薪，加班补助，全勤奖 岗位职责:
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青少年户外活动教练，拓展训练师， 岗位职责: 1、带团:前期配合主教练开展各项活动，后期可独立带队带团进行拓展训练，能够以专业化的标准要求自己！ 2、办公室:文 -
链家成立于2001年，致力于用大数据引领互联网 的新经纪模式，为消费者提供全流程品质服务体验，打造房地产服务行业的国民品牌。 链家业务涵盖二手房、新房、租房、 -
岗位描述：以饰品零售管理为发展方向,致力于培养人才成为饰品新零售的领军人物。 参加并完成凡点管理培训生项目： 1、参与为期三个月到半年的驻店学习（包括销售管理、 -
工作职责: 1，负责桌面计算机软硬件(如：工作电脑、打印机、复印机、扫描仪、投影仪、视频会议等)日常的运行维护与管理,保障桌面系统正常运行,满足日常工作需要；
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