-
1.工作内容:推广销售公司所代理的所有产品和业务,不限销售方式,没有考核要求,不要求来报到
-
25岁以下,本科学历应届毕业生,作为管培生进行储备定向培养,晋升空间双向,竖向晋升:管培生-主管-店长助理-店长;横向晋升:管培生-超市总部采购部营运部企划部等
-
1.公司市场开拓
2.客户信息管理
3.有经验者优先
-
岗位要求:
1.吃苦勤学好问,正视自身,品行端正者最优先。有无销售经验均可。
2.外形气质良好,具备一定的礼仪常识。
3.普通话流利,有一定的写作基础。
-
接听电话 处理系统投诉 对电脑操作熟悉
-
1工作内容:1餐厅人力及现场运营管理,确保现场运营的顺利2排班,订货,设备管理,3优化餐厅各项流程提升顾客满意度,合理控制餐厅成本4其他日常门店运营工作
-
人才战略:
从创始之初,北欧印象就一直专注培养自己的人才和后备梯队,我们欣赏并珍惜一切有才华的员工并从不吝惜为员工提供继续学习的条件和晋升的空间,我们希望每一位
-
1. 负责招聘,考勤
2. 对处理公司内务的日常事务以及后勤工作负责任。
3. 检查下属呈报的各类报告,并签订具体意见。
4.办理公司各类证照,负责证照
-
岗位要求
1、会基本电脑操作,会办公软件,专业不限(因有专业培训);
2、悟性高、工作细心,责任心强,要具有较强的的服务意识和团队精神;
3、有英语基础者
-
本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线上培训,可提供住宿
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进
-
本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试,线上培训,可提供住宿
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进
-
毕业时间:2021年
招聘截止日期:2021.06.30
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、执行人力资源管
-
本地无岗位,此岗位的工作地点在北京,可线上面试。
【工作职责】
1、负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2、线下维护客户、业主,促进成交,增强信任感;
-
公司介绍:公司主要提供餐饮、零售、娱乐、商圈综合体、医疗、线上API、教培、物业等行业场景的解决方案,同时为多家银行提供专业化服务方案。
市场人员需根据公司产品
-
1、可以熟练使用office、visio等办公软件;
2、负责日常会议安排、车辆管理等工作;
3、统计并提报各子公司业务数据,具备一定数据分析能力;
4、协助完
-
岗位亮点:
1.提成方案清晰,公开透明,无天花板,一切皆你创造,不仅月提成,还有年终提成
2.职位晋升清晰明确:运营助理-运营经理-运营组长-合伙人
岗位内容:
-
岗位职责:负责项目和产品推广方案策划 网络营销方案制定
岗位要求:大专以上学历,有相关的营销经验,有较强的沟通和公关能力!
-
1、应公司经营发展需要,现招聘应届毕业生,理工科类专业优先,无工作经验要求;
2、前期进行轮岗培训(生产产线、技术支持、研发测试),后续公司会根据轮岗情况结合个
-
一、每日自查仪容仪表,保持良好个人形象;
二、熟悉门店各渠道价格以及订单预订、退订规则,掌握门店实时房态,进行开关房;
三、按照门店标准流程为客人提供接待、入离
-
岗位职责:
(1)审核实验方案、实验记录和总结报告;
(2)对每项研究实施检查,并制定检查计划,详细记录检查的内容、发现的问题、采取的措施等,并在记录上签名
-
职能要求:
1,精通office办公软件的使用;
2,熟悉各电商平台购物流程;
3,做事细心,有责任心;
4,负责工作资料的整理归档;
5,本科学历,优秀者可放
-
1.负责门店商品的销售,收银
2.业绩提升,服务态度好,亲和力好
3.当日营业额统计,盘点库存
4.服从管理,吃苦耐劳
-
岗位职责:
1、负责接听和转接客户咨询和投诉电话,并做好记录;
2、完成合作单位服务数据统计工作;
3、编制并上报统计表,建立和健全统计台帐;
4、
-
日常销售业务,门店管理,库房管理
-
汉语言工程师
非汉语言或语言学(特指现代汉语)相关背景请勿投递,该岗位主要支撑智能法务的相关nlp项目
。对自己专业学业有信心,对汉语言有浓厚兴趣,对字,词,句
-
1、吃苦耐劳
2、性格开朗,善于沟通交流
3、需将前台账本管理登记好
4、适应轮班
-
一、岗位职责:
1.完善公司人员在市场终端的所有营销活动,在公司战略下进行合理的且有效的对客户进行维护,升级。
2.不断完善公司的获客渠道,对现有客户的维护,重
-
招聘 电话客服人员 工作时间 早八晚六 ,工资3000-4000,要求年龄20到35周岁 会简单电脑操作,踏实肯干,有责任心,工作地点四海轩附近
联系电话1
-
人事基础性工作,行政基础性工作
-
职位概述:
负责影城日常营运中影务、买品、票房等基本岗位工作。
职位要求:
高中以上学历,酒店,餐饮、旅游管理相关专业优先。有良好的服务意识及一定的工作经验。