常州金坛区华中在校/应届中专/中技
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“精瑞计划”是瑞丰基于核心战略考虑，旨在招募认同企业文化的优秀应届毕业生，通过3-5年的定制化培养，为瑞丰管理体系升级，信息化建设及后续企业发展人才储备中坚力量 -
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岗位职责： 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标； 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关 -
（一）任职要求1、有志于在私募基金&资产管理行业长远发展的个人2、曾从事教育&互联网&媒体等行业，有品牌和运营经验3、愿意学习新事物，接受新知识，对投资理财及资 -
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岗位职责： 1.具有较强的语言沟通能力，学习能力强，经专业培训能教授乐高机械或机器人课程; 2. 能够开展乐高机械或机器人的公开课; 3. 教研交流，客户沟通 -
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工作职能： 1、负责公司业务及运营系统的研发； 2、设计并开发可测试、可扩展、易用与交互性好的新功能； 3、技术攻关和创新技术引用，解决产品开发过程中的高性能，
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